Eingespieltes Unternehmen mit interessanten Aufgaben für Servicetechniker und Quereinsteiger
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Freiheiten. Ein "gut" funktionierendes Auftragsplanungssystem (gegenüber der Konkurrenz)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es fehlt an ökologischen Bemühungen. Keine Anreize Treibstoff zu sparen.
Die Preispolitik ist manchmal auch fragwürdig.
Verbesserungsvorschläge
Servicetechniker angemessener bezahlen. Mehr Wert auf Eigenproduktion legen.
Mehr Mitarbeiteraktivitäten organisieren (regional)
Arbeitsatmosphäre
Im Aussendienst hat man seine Freiheiten und am Standort ist man willkommen
Work-Life-Balance
Solange man nicht auf Pikett ist, hat man selten Druck und man kann sich selbst einteilen.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist als Servicetechniker eher gering. Wichtig: Bei der Einstellung keine zu tiefen Forderungen stellen.
Kollegenzusammenhalt
Die meisten Kollegen sind sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Die älteren werden fast als Gurus angeschaut, da sie noch das Wissen der speziellen Anlagen besitzen.
Vorgesetztenverhalten
Der Gruppenleiter war ausgezeichnet. Ein Leader der für jeden gegangen ist.
Kommunikation
Klare Top-Down Struktur
Gleichberechtigung
Ist eine rechte Männerdomäne. Liegt evtl auch an der Arbeit. Wenige Frauen interessieren sich leider für die Haustechnik.
Interessante Aufgaben
Wartungen sind mit der Zeit eintönig. Man hat aber viel mit verschiedensten Menschen zu tun. Die Arbeit ist grundsätzlich spannend.