62 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
62 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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62 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Entkalken Boiler
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ELCOTHERM AG in Vilters gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene Komikation bei jeglicher Art
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Abo sollte wieder eingeführt werden damit man den Kunde bindet . War früher einmal der Fall
Verbesserungsvorschläge
Gewinn wurde erarbeitet wäre gerecht wenn es auch verteilt wird
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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It‘s a mens world
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Administration / Verwaltung bei ELCOTHERM AG in Vilters gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Homeoffice
Top Zusammenhalt
Sehr familiär
Man hilft sich gegenseitig
Viel Wissen vorhanden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Altmodisch
Bewegt sich nicht
Frauenfeindlich
Nicht bereit zu investieren
Verbesserungsvorschläge
Investieren - modernisieren
Im 2025 ankommen
Fair alle gleich behandeln
Ps: fähige Mitarbeiter dürfen auch etwas kosten!
Arbeitsatmosphäre
Gutes Miteinander
Image
Immer noch sehr gut und aus alten Zeiten konserviert
Work-Life-Balance
Smart Work zt Homeoffice möglich
Karriere/Weiterbildung
Nur für einige möglich, nicht für alle und es ist chefabhängig
Gehalt/Benefits
Bleibt über Jahre gleich oder Teuerung wird als Lohnsteigerung verkauft
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Altmodisch
Kollegenzusammenhalt
Top
Umgang mit älteren Kollegen
Wissen wird geschätzt
Vorgesetztenverhalten
Mies
Arbeitsbedingungen
Veraltet - keine Investitionen in Neues da kein Geld
Kommunikation
Nur Buschtelefon
Gleichberechtigung
It‘s a mens world
Interessante Aufgaben
Kann man sich zt selber suchen, viel Verbesserungspotential
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Na ja
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei ELCOTHERM AG in Vilters gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eingesperrt und keinerlei Möglichkeiten VERESSERUNGEN durchzusetzen, oder tatsächlich angehöhrt zu werden! Ist ja Chef Sache.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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keine Wertschätzung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 bei ELCOTHERM AG in Vilters gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
2 Tage Smart Work waren immer in den gleiche Tagen gewesen. Eigentlich wäre das System dynamisch angedacht gewesen. Aber wieder einmal hat der Vorgesetzter seine Hände im Spiel gehabt.
Verbesserungsvorschläge
Gegenüber Mitarbeiter wertschätzend auftreten.
Vorgesetzte einstellen die eine natürliche Führungskompetenz haben und das Fachwissen mitbringen.
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetzter keine Ahnung hat von dem Fachgebiet aber alles besser kann.
Work-Life-Balance
2 Tage Smart Working
Karriere/Weiterbildung
Für Karriere keine Möglichkeit. Weiterbildung wird nicht unterstützt.
Gehalt/Benefits
unteres Limit. Sozialleistungen das Minimum.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Chef verlangt von seinen Mitarbeiter das sie mit dem ÖV anreisen. Er selber kommt mit dem Auto. Wie immer mit dem Vorbild erzieht man am besten.
Kollegenzusammenhalt
untereinander sehr gute Arbeitsatmosphäre
Vorgesetztenverhalten
launisch, viele belanglose Meetings, nicht Vorbeireitet für das Meeting, Der Chef ist immer zu spät gekommen zu dem Meeting hat immer alle anderen warten lassen.
Kommunikation
asymmetrische Kommunikation
Interessante Aufgaben
abwechslungsreich
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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War mal gut!!!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Administration / Verwaltung bei ELCOTHERM AG in Vilters gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Mitarbeiter eingehen.. leider wird nur so getan.. den letztendlich geht es mir ummodle zahlen
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Rassistischer Teamleiter! Lügner!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei ELCOTHERM AG in Oberentfelden gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Teamleiter Kündigen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Eingespieltes Unternehmen mit interessanten Aufgaben für Servicetechniker und Quereinsteiger
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Elcotherm AG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Freiheiten. Ein "gut" funktionierendes Auftragsplanungssystem (gegenüber der Konkurrenz)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es fehlt an ökologischen Bemühungen. Keine Anreize Treibstoff zu sparen.
Die Preispolitik ist manchmal auch fragwürdig.
Verbesserungsvorschläge
Servicetechniker angemessener bezahlen. Mehr Wert auf Eigenproduktion legen.
Mehr Mitarbeiteraktivitäten organisieren (regional)
Arbeitsatmosphäre
Im Aussendienst hat man seine Freiheiten und am Standort ist man willkommen
Work-Life-Balance
Solange man nicht auf Pikett ist, hat man selten Druck und man kann sich selbst einteilen.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist als Servicetechniker eher gering. Wichtig: Bei der Einstellung keine zu tiefen Forderungen stellen.
Kollegenzusammenhalt
Die meisten Kollegen sind sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Die älteren werden fast als Gurus angeschaut, da sie noch das Wissen der speziellen Anlagen besitzen.
Vorgesetztenverhalten
Der Gruppenleiter war ausgezeichnet. Ein Leader der für jeden gegangen ist.
Kommunikation
Klare Top-Down Struktur
Gleichberechtigung
Ist eine rechte Männerdomäne. Liegt evtl auch an der Arbeit. Wenige Frauen interessieren sich leider für die Haustechnik.
Interessante Aufgaben
Wartungen sind mit der Zeit eintönig. Man hat aber viel mit verschiedensten Menschen zu tun. Die Arbeit ist grundsätzlich spannend.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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HR bei Elco einfach nur inkompetent
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei ELCOTHERM AG in Vilters gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
HR HR HR
Arbeitsatmosphäre
Arbeitskollegen sind top. Die Leute können ja nichts dafür dass Führungspersonen und HR Ihren Job nicht machen.
Image
Hat in den letzten Jahren massiv gelitten.
Work-Life-Balance
2 Tage Home Office war möglich und auch bei Terminen ist man sehr flexibel. Jedenfalls in meinem Ex-Team.
Karriere/Weiterbildung
HR macht keinen guten Job. Man lässt fähige und bereits integrierte MA gehen mit der Begründung die Auftragslage sei schlecht und versucht dann 2 Monate später die gleiche Stelle zu besetzten.
Kollegenzusammenhalt
Wie gesagt Kollegen/Kolleginen sind TOP.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden von Kollegen sehr geschätzt. Was mit den Chefs ist weiss ich nicht.
Vorgesetztenverhalten
Mein direkter Vorgesetzter hätte 5 Sterne bekommen jedoch jede weitere Etage darüber -100.
Kommunikation
Wenns um die Kommunikation im Team geht würd ich 5 Sterne geben aber die Kommunikation als Unternehmen ist unterirdisch.
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Elcotherm AG
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 bei ELCOTHERM AG in Vilters gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hat auch viele Gute Leute und 1-2 Tage Home Office
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Führung und das die Firma sich im Schneckentempo weiter entwickelt. Mitarbeiter nicht wirklich Wertgeschätzt werden. Es gibt ein Paar wenige Abteilungen / Berufe welche ich weiter empfehlen würde. GRL Position, Buchhaltung
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter mehr wertschätzen und sich gegenüber Mitarbeitern welche schlechte Stimmung machen und ihre Arbeit nicht erledigen sich auch durchsetzen und die Arbeit nicht Mitarbeitern abschieben welche schon genug zu tun haben. Viel besser und früher Kommunizieren. Vorgesetzte welche ihre Arbeit nicht im Griff haben eine andere Position geben. Gerade auch die Leiterin Service sollte den Umgang mit den Mitarbeitern besser umgehen.
Arbeitsatmosphäre
Das Team war grösstenteils super und wir haben viele tolle Mitarbeiter.
Work-Life-Balance
Man kann Home Office machen und sie sind bei Terminen flexibel.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitet noch sehr viel mit Papier ist aber schon besser als früher
Kollegenzusammenhalt
Es gibt gerade im Team Gruppen und es ist zwischen den Abteilungen zum Teil mehr ein gegeneinander statt miteinander.
Vorgesetztenverhalten
Loyal aber nicht geeignet als Führungsperson. Wünsche werden oft nicht wahrgenommen und Verbesserungsvorschläge werden praktisch nie umgesetzt. Wissen über die Arbeit ist nicht vorhanden.
Arbeitsbedingungen
Die IT ist nicht gut. Genau wie Tische, Computer, Bildschirme, Stühle etc
Kommunikation
Die Kommunikation könnte deutlich besser sein. Man bekommt Informationen immer sehr spät oder erfährt sie von anderen Mitarbeiter nebenbei
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht jeder, der in einer Führungsposition steckt, kann diese ideal ausführen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei ELCOTHERM AG in Vilters gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das ich nicht mehr bei dieser Firma arbeite
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Work-Life-Balance
Infrastruktur
Verbesserungsvorschläge
Wechsel der Vorgesetzten
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine ausgeprägte Tendenz, viel hinter dem Rücken anderer Personen zu sprechen.
Image
Ich kenne keine Mitarbeiter, die positiv über die Firma sprechen. Die meisten Angestellten verbleiben wohl in ihrer aktuellen Position, weil sie keine neue Stelle suchen möchten.
Work-Life-Balance
Der Arbeitgeber zeigt sich als unflexibel. Die familiären Verpflichtungen der Mitarbeiter werden nicht angemessen berücksichtigt, und die Möglichkeit, Urlaub zu nehmen, ist eingeschränkt. Insbesondere gibt es eine Feriensperre während der Wintermonate von September bis Anfang Februar.
Karriere/Weiterbildung
Keine Möglichkeit zur Persönlichkeitsentwicklung.
Gehalt/Benefits
Sehr sehr schlecht.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt war früher ziemlich gut, allerdings hat sich dies durch die Einstellung neuer Mitarbeiter verändert.
Umgang mit älteren Kollegen
Es ist bedauerlich, dass die Firma anscheinend langlebige Mitarbeiter nicht angemessen wertschätzt. Stattdessen scheint sie sich auf die Einstellung junger, kostengünstiger Arbeitskräfte zu konzentrieren.
Vorgesetztenverhalten
Die Person zeigt menschlich gesehen gute Eigenschaften, jedoch scheint sie als Vorgesetzter nicht geeignet zu sein.
Arbeitsbedingungen
Schlecht. Räume und Computer sind nicht auf dem neustem Stand und das Büro wurde nie richtig gereinigt.
Kommunikation
Die Kommunikationswege sind schlecht und zeitraubend, was zu langwierigen Prozessen führt.
Gleichberechtigung
Nicht vorhanden
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind äußerst eintönig und repetitiv.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 62 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Elcotherm durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 53% der Bewertenden würden Elcotherm als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 62 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 62 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Elcotherm als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.