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Electrosuisse, 
Verband 
für 
Elektro-, 
Energie- 
und 
Informationstechnik
Bewertung

Realitätsverweigerung der nicht vorhandenen Führung in Reinkultur

1,8
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die fachlichen Aufgaben und das Klima unter den Mitarbeitern (wenn es nicht gerade von der Führungsriege aus Ahnungslosigkeit oder Absicht vergiftet wird).

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Da müsste man einen Roman schreiben. Dieser Verband hat eig. so viel Potential, so coole Mitarbeiter/innen, eine Sinnvolle Dienstleistung und wird von der Führungsriege vollständig zerstört bis der Verband am Ar*** ist. Anschliessend sitzen Sie in ein anderen Vorstand hinein und demontieren den nächsten. Das ist so etwas von Traurig. Ich kann nur empfehlen: Wenn Ihr keine Zeit, Geld und Nerven verlieren wollt, finger weg! Die Führungsriege der Electrosuisse gebraucht meiner Erfahrung nach Mitarbeiter/innen wie ein Kaugummi den man einfach willkürlich wieder ausspuckt. Egal was gewesen ist. Es gibt einige privilegierte Mitarbeiter/innen die Ihre Rolle als Erfüllungsgehilfe ohne einen Funken Gewissen gut spielen, regelmässig manipulieren und/oder mit den richtigen Leuten zu Abendessen sich so Ihren Platz sichern. Mit dieser *non* Geschäftsleitung hat dieser Verband kein Funken Vertrauen seitens Mitarbeiter/in verdient bzw. es wird willkürlich regelrecht darauf gespuckt. Finger weg!

Verbesserungsvorschläge

Wörtlich? Die gesamte GL entweder unter fristloser Kündigungsandrohung einige Wochen lang zu einem Führungscoach zwingen oder gleich vor die Tür stellen. Der Verwaltungsrat sollte sich gleich anschliessen da diesem die Misstände dort entweder vollkommen unbekannt oder vollkommen egal sind. Der/die Leser/in kann entscheiden was davon schlimmer ist.

Arbeitsatmosphäre

Es gibt gute Leute aber die sind erstens in der Unterzahl und zweitens nicht in der Geschäftsleitung um einen gänzlichen positiven Einfluss ausüben zu können.

Kommunikation

Rege Kommunikation mit sporadischem Gedächtnisverlust oder Realitätsverweigerung des gesagten bzw. geschehenen.

Vorgesetztenverhalten

Null Sterne wenn das möglich wäre. Dies war ein neuer Höhepunkt an Verlogenheit und eigennütziger Hinterlist.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben selbst wären sehr spannend und abwechslungsreich.

Image

Ich bin noch nie jemandem begegnet dem Ich nicht erklären musste was die Electrosuisse ist, geschweige denn was Sie tut. Die unterirdischen Bewertungen meiner Vorgänger/innen hier, spricht Bände in Bezug auf das "Image" dieses Verbandes.

Karriere/Weiterbildung

Es wird viel geschwätzt aber wenn es an die Umsetzung gehen würde setzt wieder (gerade noch rechtzeitig) der Gedächtnisverlust bzw. die Realitätsverweigerung ein.


Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Mirjam PlattnerHR Leitung

Liebe/r Ex-Kolleg/in

Danke, dass du dir Zeit für ein ausführliches Feedback genommen hast.
Es tut uns leid zu lesen, dass du mit vielen Vorgängen bei Electrosuisse nicht zufrieden warst. Electrosuisse liegt viel daran, mit ihren Mitarbeitenden in einem offenen Dialog zu stehen.

Gerne möchten wir dir die Möglichkeit einer Aussprache anbieten, um diese Situation zu klären. Bitte melde dich direkt bei der Leiterin HR.

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