Macht einen grossen Bogen um diese Firma! (Achtung, gute Bewerungen wurden nur unternommen im Image zu verbessern)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gratis Parkplätze, Sehr leckere Werkküche, 15min-9i Pause
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wurde ein riesen "Wasserkopf" kreiert, auf 10 Arbeiter kommen ca. 8 "Manager"
Verbesserungsvorschläge
Das Image welches ihr nach aussen tragen wollt, solltet ihr zuerst ins Interne, also ins Unternehmen und bei den Arbeitern einbringen. Fördert die Leute. Hört auf mit Micromanagement (geht schon fast in den Bereich Nanomanagement über).
Arbeitsatmosphäre
Jeder gegen jeden, GL und Manager sehen dabei zu, zum Teil befeuern Sie dies sogar noch bewusst.
Image
Die Leute welches mit der Firma zu tun hatten wissen um das Image. Vor 20 Jahren war das evtl. ein Top Arbeitgeber, heute nicht mehr.
Work-Life-Balance
Viel Flexibilität, Arbeitszeiten zum Teil selbst wählbar. Die Meisten MA (vorallem in Schlüsselpositionen) misbrauchen die Homeofficemöglichkeiten, Vorgesetzte sehen dabei zu, weil es sie scheinbar nicht juckt.
Karriere/Weiterbildung
Keine wirkliche Förderung der Talente (Lehrlinge ausgeschlossen)
Gehalt/Benefits
Wenn möglich bei Antritt hoch ansetzten, danach Lohnerhöhungen fast unmöglich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alibiübungen.
Kollegenzusammenhalt
Ständig neue MA, nach kurzer Zeit merken diese wie kabutt diese Firmenstruktur ist, anschliessend probieren Alle, sich selbst ins beste Licht zu stellen, die guten "Schnurris" sind dann auf einmal die besten Arbeiter.
Vorgesetztenverhalten
Grösstenteils anständiger Umgang, aber nur wenn sie etwas benötigen.
Arbeitsbedingungen
Sehr alte Infrastruktur, Investitionen für neuerer Infrastruktur werden grundsätzlich mal abgelehnt bis dann die "Hütte brennt"
Kommunikation
Schein-Kommunikation, Die "Probleme" an den MA-Infoanlässen sind weit von den wirklichen Problemen entfernt, Hauptsache die Schafe hören (und die meisten glauben es) das etwas im Gange ist, dabei bestehen die echten Probleme schon seit über 5 Jahren.
Gleichberechtigung
Nichts übermässig Positives oder Negatives
Interessante Aufgaben
Keiner macht die Tätigkeit für die er eingestellt wurde, sehr alte, schleppende und ineffiziente Prozesse