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EM 
Haustechnik 
GmbH
Bewertung

Nicht zu empfehlen. Die 5 Sterne-Bewertungen stammen sicher immer von den gleichen Peorsnen.

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 bei EM Haustechnik GmbH in Bern gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wenn mann nichts gutes zu schreiben hat soll man besser gar nichts schreiben.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Meiner Meinung nach sind die übermässig guten Bewertungen von ein/zwei Personen immer wieder neu geschrieben worden. Der Textinhalt und Wortlaut sind identisch.

Verbesserungsvorschläge

Den Menschen nicht als Verbrauchmaterial sehen.

Arbeitsatmosphäre

Noch nie so etwas erlebt.

Kommunikation

Es wird nur kommuniziert, wenn was nicht gut läuft.

Kollegenzusammenhalt

Wenigstens war es unter den Monteuren gut.

Work-Life-Balance

Einigermassen flexibel

Vorgesetztenverhalten

Noch nie habe ich mich in Gegenwart einer Person so unwohl gefühlt.

Interessante Aufgaben

An Türen klingeln und Leute für einen Termin überreden... na ja.

Gleichberechtigung

Wenn du dem Vorgesetzten passt, dann ist es egal ob du Frau oder Mann bist.

Arbeitsbedingungen

Überwachung total.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nur das Geld zählt.

Gehalt/Sozialleistungen

Solange du lieferst, ist die Entlöhnung ok.

Image

Gegen Aussen nicht mal so schlecht.

Karriere/Weiterbildung

Der Mitarbeiter ist nur Verbrauchsmaterial.

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Arbeitgeber-Kommentar

Nicole NydeggerHR

Liebe/r ehemalige/ Kollege/In
Vielen Dank für Deine Bewertung. Ich finde es sehr schade, dass Du Deine Zeit bei uns so negativ wahrgenommen hast. Leider kann ich deine Kritik nicht wirklich als konstruktiv bezeichnen. Willst du hier wirklich helfen etwas zu verbessern oder einfach etwas Dampf ablassen?

Vor allem für alle anderen Leser dieses Kommentars möchte ich auf ein paar von dir genannten Punkte eingehen:

Arbeitsatmosphäre: Da bin ich wirklich sehr erstaunt. Ich weiss nicht mal was schreiben?! Wir haben ein super angenehmes und respektvolles Arbeitsklima und wir lachen viel zusammen.

Vorgesetztenverhalten: Hierzu würde uns sehr interessieren wer du bist. Eine Medaille hat meistens 2 Seiten.

Interessante Aufgaben: Leider wurde in diesem Punkt nur eine einzige Aufgabe genannt. Mit dieser Kritik kann ich leider nicht viel anfangen. Kannst du da noch etwas konkreter werden damit wir auch die Möglichkeit haben etwas zu verbessern?

Karriere / Weiterbildung: Wir haben sehr viele langjährige Mitarbeiter, welche schon eine tolle Laufbahn bei uns absolvieren konnten. Jedoch sind nicht alle für den Aussendienst gemacht.

Gehalt / Sozialleistungen: Wir haben bei uns eine marktgerechte Entlohnung und wir haben eine Lohnkurve, welche bei vielen anderen Firmen so nicht anzutreffen ist.
Dies ist ein Job im Aussendienst / Promotion. Es ist allgemein bekannt, dass in dieser Branche ein Leistungslohn angemessen ist. Also ja, wenn du viel verdienen willst, musst du auch viel liefern.

Arbeitsbedingungen: Wie du auf eine Totalüberwachung kommst weiss ich nicht. Wir haben keine Stempeluhren und keine GPS-Tracker oder ähnliches. Unsere Mitarbeiter führen die Arbeitszeit-Rapporte selbstständig aus.

Verbesserungen können nicht von heute auf morgen gemacht werden, aber wir tun unser Bestes, damit wir einen Mehrwert für unsere Mitarbeiter generieren können.

Wenn du möchtest, kannst du mit mir in Kontakt treten, damit Du und ich hier konstruktiv an einer Verbesserung arbeiten können. nydegger@emhaustechnik.ch.

Alles Gute und liebe Grüsse
Nicole

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