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Emil 
Egger 
AG
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185 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 89%
Score-Details

185 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Gut

4,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Emil Egger AG in St. Gallen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Die Firma kümmert sich gut um die Angestellten


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Jeder kommt mit einem Grund in Dein Leben. Der eine ist ein GESCHENK, der andere eine LEKTION.

4,3
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2024 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Emil Egger AG in Egerkingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- kollegiales Arbeitsklima an der Basis
- legt grossen Wert auf korrekte Transportabläufe (LaSi, ADR, Gewichte, Masse)
- pünktliche Lohnzahlung
- rasche Abwicklung bei Unfällen oder Schäden
- rasche Lösungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- wenig Vertrauen in den Mitarbeiter
- oft abschätzende Bemerkungen in deren Abwesenheit
- Direkte Kommunikation fehlt oft

Verbesserungsvorschläge

- Selbständig Arbeiten lassen und Vertrauen fördern. Es gibt Leute, die können was - wenn man sie gewähren lässt
- Erfahrene und vielseitig ausgebildete Mitarbeitende bringen Fachwissen und einen gefüllten Rucksack mit, von dem alle profitieren könnten. Lasst sie doch die Firma und das Umfeld bereichern und nehmt ihre Aussagen und Einschätzungen als Bereicherung ernst
- setzt Mitarbeitende ihrem Können entsprechend ein und gebt ihnen Möglichkeiten, sich zu entwickeln und mit einzubringen. Das schafft ein Zugehörigkeitsgefühl
- Redet mehr MITEINANDER, statt ÜBEREINANDER
- Nehmt Störungen ernst, denn wo Rauch, ist auch Feuer
- Anstand und Respekt sollten auf allen Hierarchiestufen gelebt werden

Allgemeine Bemerkung am Rande:
Gute Führung geht über menschliche KOMPETENZ und PERSÖNLICHKEIT und nicht über HIERARCHIE und MACHT. Das sollte in jeder Firma als Leitsatz gelten!

Arbeitsatmosphäre

Sie darf als positiv gewertet werden

Image

Die Firma hat ein hervorragendes Image bei den Kunden. Die Flexibilität der Fahrzeuge und deren Ausrüstung hat Vorbildcharakter und die Leute an der Basis (Lager, Chauffeure, Kranführer...) sind ausbildungstechnisch auf sehr hohem Niveau. Bravo!

Work-Life-Balance

Sehr gut

Karriere/Weiterbildung

CZV und andere berufsspezifischen Aus- & Weiterbildungen, wie ADR, KRAN, Anhänger usw., werden von der EMIL EGGER AG vollumfänglich bezahlt. Auch Kosten für Fahrerkarten oder Ausweise werden übernommen. Danke!

Gehalt/Benefits

Für mich hat es gestimmt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr sozial eingestellte Firma. Bravo

Kollegenzusammenhalt

Situativ SEHR gut

Umgang mit älteren Kollegen

Jung & Alt, ein hervorragendes Miteinander

Vorgesetztenverhalten

Salz & Zucker lassen sich von blossem Auge nicht unterscheiden.

Gute Führung geht über menschliche KOMPETENZ und PERSÖNLICHKEIT und nicht über HIERARCHIE und MACHT. Das sollte in jeder Firma als Leitsatz gelten!

Arbeitsbedingungen

Für mich stimmig

Kommunikation

Arbeitet bitte mehr MITEINANDER, statt GEGENEINANDER

Gleichberechtigung

Viele Mitarbeitende hätten grosses Potenzial. Gebt ihnen die Chance sich zu entwickeln. Intelligenz hat nichts mit Schulbildung, Aussehen oder Abstammumg zu tun. Wer will, gibt sich Mühe. Wer nicht darf, resigniert und das kann viel Geld kosten.

Interessante Aufgaben

Mein Job war vielseitig, interessant und ich konnte ihn sehr flexibel ausüben. Der Erfolg gab mir recht, auch, wenn das zu Beginn nicht alle glauben wollten.

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Emil Egger AG

4,1
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Emil Egger AG in St. Gallen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

- rücksichstnahme auf neumitglieder
- freundliche kollege

-lieferwagen übergabe sehr schlecht kordiniert


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Viel einsatz für viel unterstützung

3,7
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Emil Egger AG in Härkingen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Ich bin nun seit 3 Monaten Mitarbeiter und bin durchaus zufrieden man wird untersützt, man wird geschult und bekommt sehr früh, viel Verantwortung.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Nur 2 wochen dort

3,5
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Emil Egger AG in Härkingen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Sehr gutes team im lager.
Die arbeitszeit 07:00-09:00-09:15-12:00-15:00-15:15-17:45
1 Stunde und 45 min pause am tag ist einfach zu viel


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Gute Firma aber in Härkingen stinkt der Fish am Kopf.

3,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 bei Emil Egger AG in Härkingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Punktlich Lohn, gute kolega bei Fahrer, Werkstat, Farlehrere und Laager. Viele diverse Meteriale

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kein komunikatie, patriarch Chef Harkingen (fallsche Man, zu junge und nur chef will sein)

Verbesserungsvorschläge

Militärkopf muss weg. Dies Man ist Gift fir alle dort. Viele Leute geh weg wegen ihm. SangGallen muss reagieren.

Arbeitsatmosphäre

Kolegial und gute Ausrustung von Mateial

Image

Gut

Work-Life-Balance

Gute Ferienregelung aber keine Überzeit. Fur Firma stimms

Karriere/Weiterbildung

Gut

Gehalt/Benefits

Geld okay

Kollegenzusammenhalt

Chaffeure helfen immer.

Vorgesetztenverhalten

Neuer Niderlasung-leiter in Härkingen ist berechnend, falsch und agressif. Manipuliert Klolegen, diskriminniert mitArbeiter. Falsche Person am Ruder. Shhade fur Firma ETE.

Arbeitsbedingungen

Gute auto

Kommunikation

Keine oder falschen

Interessante Aufgaben

Schene Arbeit


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Marco Schaffner, HR Leiter
Marco SchaffnerHR Leiter

Liebe Feedbackgeberin, lieber Feedbackgeber, danke für das Feedback. Wir legen sehr viel Wert auf ein gemeinsames Miteinander und eine positive Führungskultur. Gerne stehen wir für einen persönlichen Austausch zur Verfügung.

Bewertung ETE, nach 3 Monaten

5,0
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Emil Egger AG in St. Gallen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Habe mich bisher noch nie so wohlgefühlt, wenn ich zur Arbeit gehen kann. Jeden Tag ein neues Abenteuer, mit tollen Kolleggen und in einer tollen Stimmung ?


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Auf dem besten Weg

4,6
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Emil Egger AG in St. Gallen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Die Arbeitsumgebung und der Umgang miteinander ist prima. Technisch (IT)gibt es noch Luft nach oben. Die Weichen sind hie aber schon gestellt. :)


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Topfirma, sofort wieder, Stelle passte nicht auf Arbeitnehmer

3,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Emil Egger AG in Härkingen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Hey,
Emil Egger Transporte ist wohl eine der besten Firmen die ich kenne. Es werden keine Luftschlösser gebaut.
Der Fahrzeugpark ist der Arbeit an gemessen.
Die Werkstätten, Arbeitsgeräte und Werkzeuge sind genügend vorhanden.
Die Arbeit ist wie anders wo gut.
Ich habe zwei Probleme:
für mich als über sechzig jährigen Arbeitnehmer war der Lohn etwas mager,
ich wurde als Shuttlefahrer an gestellt. Bei dieser Arbeit hat man wegen der verschoben Arbeitszeit 10.00-22.00 kein Privatleben leben.
Ich bedauere, dass ich keine Möglichkeit habe an anderer Stelle für die Firma Emil Egger Transporte in Dispo, Lager oder Chauffeur zu arbeiten.
Good Job, Good Companie. . .


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Marco Schaffner, HR Leiter
Marco SchaffnerHR Leiter

Liebe Feedbackgeberin, lieber Feedbackgeber, vielen Dank für das Feedback. Wir sind daran interessiert unseren Mitarbeitenden optimale Arbeitsplattformen zu bieten. Gerne sind wir bereit Gespräche zu Optionen im Unternehmen zu führen. Ich freue mich auf die Kontaktnahme und stehe für einen Austausch zur Verfügung.

Transportbranche etwas anders

4,0
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Emil Egger AG in St. Gallen gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Toller Arbeitgeber, mit einigem Verbesserungspotenzial!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Marco Schaffner, HR Leiter
Marco SchaffnerHR Leiter

Liebe Feedbackgeberin, lieber Feedbackgeber, vielen Dank für das Feedback. Wir sind daran interessiert, uns stetig zu verbessern und unseren Mitarbeitenden eine optimale Plattform zu bieten. Gerne stehe ich auch für ein persönliches Gespräch zur Verfügung.

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.