Wertschätzung fehlt...
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung der Mitarbeiter. Angemessene Löhne und transparente Kommunikation. Glückliche Mitarbeiter leisten mehr und es geht weniger Potenzial verloren durch die ständige Fluktuation.
Arbeitsatmosphäre
Könnte besser sein.
Kommunikation
Schlecht. Es wird nie wirklich transparent kommuniziert. Es wird viel kommuniziert um Mitarbeiter hinzuhalten.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist da und man kann viel zusammen erreichen (Events).
Work-Life-Balance
Grundsätzlich in Ordnung. "Extrameilen" werden aber nicht entlöhnt und als selbstverständlich von den oberen Etagen angesehen.
Vorgesetztenverhalten
Viele Vorgesetztenpositionen sind besetzt mit Personen, welche keine Führungsqualität mitbringen.
Gleichberechtigung
In Sache Gleichberechtigung ist Energy auf einem guten Weg. Weiter so!
Umgang mit älteren Kollegen
Es ist ein sehr junges Unternehmen und es wird auf Junge Leute gesetzt die nicht viel kosten und dementsprechend auch nicht lange im Unternehmen bleiben.
Arbeitsbedingungen
Oft Probleme mit der IT. Nicht jeder Standort wird gleich berücksichtigt mit der Ausstattung. (Lichtverhältnisse/Lüftung/Wasserspender etc.)
Gehalt/Sozialleistungen
Sogar für die Medienbranche miserabel. Es wird an den falschen Ecken gespart und das im großen Stiel. Daher verlassen auch alle "guten" Mitarbeiter das unternehmen früher oder später. Falsche Versprechen beim Einstellungsgespräch, welche im Nachhinein nicht eingehalten wurden.
Image
Außen top - innen Flop! Mehr gibt es nicht dazu zu sagen...
Karriere/Weiterbildung
Wird nur pseudo mässig angeteasert aber nicht aktiv gelebt.