17 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
17 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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17 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Viele kleine Benefits, die ich schätze, wie diverse Events und vieles mehr
Freundschaftlich, unkompliziert, modern, flache Hierarchien, man fühlt sich wohl
Vorhanden, wäre sicher noch mehr möglich, aber wenn man fragt, wird man ernst genommen und es wird geschaut, was im möglichen Rahmen ist
Lohn völlig in Ordnung, Sozialleistungen okay
Besteht ein Konzept, wird umgesetzt, könnte sicherlich noch mehr machen
Völlig in Ordnung in meinem Team
Toller Chef
Alles tiptop
Regelmässige Kommunikation von GL Stufe, innerhalb von den Teams ist es wahrscheinlich je nach Führungskraft sehr unterschiedlich, bei mir im Team sehr gut
Mein Gebiet ist sehr vielfältig
Viele Wechsel, unklare Strategie, trotz Aufforderung zu Vorschlägen werden diese nicht akzeptiert.
Viel Freiheiten
Wurde trotz starkem Wunsch weder gefördert noch gehört bezüglich Optimierungen. Spezifische Leute werden gefördert, ohne objektive Kriterien.
Kein Konzept
Auf der obersten Managementebene viele Wechsel (auch HR und Finance), die Struktur und Ziele werden daher jeweils angepasst und gewechselt. Mittlere Ebene ist konstant, jedoch überfordert oder nicht kompetent. Projekte müssen dieser Ebene mehrfach erklärt werden und Verbesserungen können nicht umgesetzt werden. Da sie nicht verstanden oder gewollt sind.
Viele wechsel und daher Baustellen welche offen sind.
Viele organisatorische Informationen kommen spät und sicherlich erst wenn alles entschieden wurde. Als regulärer Mitarbeiter wird man immer vor definitive Entscheidungen gesetzt.
War stark unterfordert, wurde nicht mit anpruchsvolleren aufgaben gefördert.
Offene und regelmässige Informationen. Fühle mich nicht alleine gelassen, Home Office vor dem Bundesratsentscheid eingeführt, täglicher Teamcall zur Pause, ......
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Arbeit hat es immer genug.
Sehr nette und aufgestellte Leute. Gutes Arbeitsumfeld.
Sehr gutes Image. Andere Firmen sind fast neidisch. Es gibt sehr viele Personen, die ausschliesslich positiv über die Firma reden. Man kennt die Firma in der ganzen Schweiz, da wir auch viele Projekte in der Wälsch-Schweiz und Tessiner-Region betreuen.
I love my Job, my Job is my Life ;) Arbeitszeiten sind auf Wunsch sehr flexibel. (zbsp Homeoffice oder Teilzeit arbeiten mit vermindertem Pensum.)
Machbar, wenn der Wunsch besteht.
Gehälter werden immer pünktlich und korrekt ausgezahlt.
Löhne entsprechen normalem Standart, der Arbeit/Position entsprechend.
Wir versuchen kein Papier unnötig zu verschwenden. Wir trennen Abfälle.
Wir versuchen teilweise durch Homeoffice CO2 ausstösse zu reduzieren.
Ich habe in 2 Jahren bei Enkom AG viele neue und interessante Beziehungen aufbauen können.
Es gibt hier Mitarbeiter die bereits mehr als 20 Jahre hier arbeiten. Es werden auch ältere Mitarbeiter eingestellt, wenn bedarf da ist und man von deren Erfahrung profitieren kann.
Sehr zielstrebig, lösungsorientiert und förderungsbereit. Ehrlichkeit und Verständnis sind vorhanden und beruhen auf Gegenseitigkeit.
Sehr gute Infrastruktur. Moderne Standarts, nicht voll übertrieben.
Es gibt immer wieder Anlässe, an welchen die Fortschritte aufgezeigt werden und man über Veränderungen informiert wird.
Es gibt hier viele Frauen in höheren Etagen. Diese sind alle sehr professionell und werden dementsprechend geschätzt.
Es gibt sehr viele interessante Aufgaben bei Enkom AG. Ebenfalls gibt es auch immer wieder neue Projekte und man kann in diversen Bereichen abreiten und auch davon profitieren und Erfahrungen sammeln.
Es wird viel unternommen um Verbesserungen zu erzielen - diese dürfen etwas mehr kommuniziert werden.
Qualität wird gross geschrieben und auch von allen gelebt - top!
Sehr flexibel und offen - es wird erwartet das man die Arbeit macht und das ist auch gut so.
Gehalt ist tip top, bei den Fringe benefits gibts noch Verbesserungspotential
Sehr offen, überlassen einem Verantwortung
Luft nach oben, was collaboration anbelangt - aber man ist dran.
Viele vergessen, dass Information eine Holschuld ist - Infos bekommt man immer. Die interne Suche nach Informationen gestaltet sich jedoch teilweise umständlich.
Dass er mich fördert, fordert und weiter bringt. Ich fühle mich ernst genommen und wertgeschätzt. Home office bei Bedarf möglich.
Ich bin sehr zu frieden und würde zum heutigem Zeitpunkt nichts ändern
Noch mehr Mut haben und Risiken eingehen
Sehr kollegial, Meinungsfreiheit, guter Teamgeist, Begegnung auf gleicher Augenhöhe
Das Image hat in den letzten Jahr positive Wendung genommen, die Enkom AG wird als professionell und hochqualitativ von deren Kunden wahrgenommen
Die Zukunft sieht vielversprechend aus
Man hat die Möglichkeit sich weiter zu bilden, wird sogar vom Geschäft unterstützt
Ist mindestens branchenüblich, in gewissen Bereichen sogar drüber hinaus
In diesem Bereich macht die Firma Enkom AG einen kontinuierlichen Fortschritt.
Die Hilfsbereitschaft ist sehr hoch, man trifft sich auch ausserhalb des Geschäfts
Es sind keine Differenzen zu spüren, im Gegenteil, von älteren Kollegen lernt man viel
Sehr fair und loyal, es wird verlangt aber auch gegeben
Sehr viel Flexibilität, human, die Arbeitszeiten sind nicht fix definiert und die Absenzen sind kurzfristig möglich
Generell hat sich die Firma Enkom AG in den letzten paar Jahren in der Kommunikation stark verbessert und sucht innovative Wege
Die Gleichberechtigung gehört nicht ins Business Leben
Die Mitarbeiter haben einen sehr grossen Spielraum ihren Arbeitsbereich mitzubestimmen. Nach dem Moto, wer will, der darf
regelmässige und generöse Mitarbeiterevents, flexible Arbeitszeiten
Angenehm
Weiterbildungsmöglichkeiten vorhanden
Gutes Team
Keinen Unterschied zwischen jungen und älteren Kollegen
Gute Zusammenarbeit
Moderne, zeitgemässe Infrastruktur
Vorhanden
Vielfältig und abwechslungsreich, selbständiges Arbeiten
Das gesamte Führungsteam
sollte offener und ehrlicher miteinander kommunizieren.
Je nach Abteilung
Wird nicht an jeder Abteilung gleich gehandhabt.
Die Firma hat Potenzial, aber keine Strategie. Am Ruder sind Schönwetter-Kapitäne, die keine Entscheidungen treffen können. Wie hinter dem Rücken von Mitarbeitern über sie gesprochen wird, ist einer Führungskraft unwürdig. Personen werden an Stellen befördert, an denen sie nichts zu suchen haben.
mit den Kollegen: gut
kann nicht beurteilt werden
dauernde Erreichbarkeit wird vorausgesetzt, auch im Urlaub
es gibt Weiterbildungsoptionen, die auch unterstützt werden, wenn man "genehm" ist
unterdurchschnittlich
kann nicht beurteilt werden
Je nach Standort sehr hilfsbereit und ehrlich.
kann nicht beurteilt werden; die Firma hat eher jüngere Angestellte
Viele Versprechen, nichts dahinter
moderne Einrichtungen und Tools, die zu Beginn darüber hinwegtäuschen, wie es wirklich ist
kaum Informationen über aktuelle Entwicklungen, viel und bösartig hintenrum
kann nicht beurteilt werden
kein Vertrauen, keine Kompetenzen
Mann sollte mit den Mitarbeitern reden und nicht hintern ihrem Rücken schlecht reden!!
So verdient kununu Geld.