Ihr Unternehmen?
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kununu Prüfprozess
1 Mitarbeiter:innen, die bei EPS Software Engineering ein Praktikum absolvieren oder absolviert haben, bewerten das Unternehmen im Durchschnitt mit 2,8 von 5 Punkten.
Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung nicht weiterempfohlen.
Atlassian Apps Team, Früchte, Softdrinkt, Kaffee
Der ehemalige Head of Atlassian Team behandelte Mitarbeitende teilweise unterschiedlich, abhängig von ihrer Herkunft. Zudem gab es Unzufriedenheit bezüglich der Lohnsituation.
Eine durchgehend respektvolle und faire Zusammenarbeit auf allen Ebenen sicherstellen.
Die Arbeitsatmosphäre war sehr gut. Die Mitarbeitenden waren freundlich, hilfsbereit und unterhaltsam. Mein Vorgesetzter, der Product Owner EDM, hat mich während der IPA hervorragend begleitet. Ohne seine Unterstützung hätte ich die IPA nicht bestanden. Auch der Teamchef war sehr nett.
Seit Jahresbeginn wirkt die wirtschaftliche Situation insgesamt etwas stabiler.
Nicht besonders gut, da ich nicht im Homeoffice arbeiten durfte. Die Arbeitszeiten waren jedoch gut.
Super Weiterbildungsmöglichkeiten, vor allem als Werkstudent.
wenig Lohn
Sehr gute Vorgesetzte und Fachkräfte, jedoch respektlose und unangemessene Führungskräfte
Super. Wir haben uns auch ausserhalb der Arbeit getroffen und uns gelegentlich in der Tuesday Bar verabredet.
super
Der ehemalige Head of Atlassian Team bezeichnete mich als arrogant, was ich als unangebracht empfand. Zudem wurden Aufgaben teilweise nicht vollständig formuliert. Mein Vorgesetzter, der Product Owner EDM, hat mich während der IPA jedoch hervorragend begleitet. Ohne seine Unterstützung hätte ich die IPA nicht bestanden. Auch der Teamchef war sehr nett.
Unanständiges Verhalten gegenüber Praktikanten, wenn es Unklarheiten bezüglich der Ämtli gab und diese deshalb nicht perfekt ausgeführt wurden. Ein Beispiel dafür war die neue Kaffeemaschine: Es war unklar, wann sie gereinigt werden musste. Deshalb wurde sie an manchen Tagen zu früh gereinigt. Daraufhin wurde jedoch direkt eine Meldung an die CEO gemacht, dass die Praktikanten ihre Ämtli nicht richtig erledigen würden.
Der ehemalige Head of Atlassian Team bezeichnete mich als arrogant, was ich als unangebracht empfand. Zudem wurden Aufgaben teilweise nicht vollständig formuliert, weshalb ich nicht immer genau wusste, was von mir erwartet wurde. Wenn Praktikantinnen oder Praktikanten gewisse Aufgaben nicht erledigen konnten, wurde dies teilweise direkt an den CEO weitergegeben, anstatt zuerst das Gespräch mit den Betroffenen zu suchen. Ansonsten war alles in Ordnung.
Die Product Owner von EDM und PTC verdienen eine deutlich bessere Position sowie eine höhere Vergütung. Die Praktikanten wurden von einigen Mitarbeitenden nicht angemessen behandelt. Sonst wurde niemand mit Arrogant beleidigt
Immer wieder die gleichen Aufgaben, die zudem teilweise unvollständig formuliert waren. Ansonsten war alles in Ordnung.