6 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Gut am Arbeitgeber finde ich den respektvollen und ehrlichen Umgang miteinander. Man merkt, dass auf das Wohl der Mitarbeitenden geachtet wird und man sich im Team gut aufgehoben fühlt.
Sehr cool sind auch die vielen Events, die gemacht werden, welche den Teamzusammenhalt stärken und für eine gute Stimmung sorgen. Insgesamt eine sehr angenehme Arbeitsatmosphäre.
Dazu kann ich nichts sagen, weil das meckern auf zu hohem Niveau wäre.
Die Arbeitsatmosphäre ist ausgezeichnet. Im Team herrscht ein sehr respektvoller, freundlicher und hilfsbereiter Umgang. Die Zusammenarbeit macht Spaß, da alle an einem Strang ziehen und sich gegenseitig unterstützen. Auch in anspruchsvollen Situationen bleibt das Miteinander professionell und lösungsorientiert. Man fühlt sich von Anfang an willkommen und als wertvoller Teil des Teams. Das positive Arbeitsklima trägt wesentlich dazu bei, dass man gerne zur Arbeit kommt.
Das Unternehmen hat ein modernes und professionelles Image in der Branche. Es wird als junges, dynamisches Team wahrgenommen, das aus motivierten und engagierten Mitarbeitenden besteht. Die Zusammenarbeit wirkt zuverlässig und lösungsorientiert, was sich auch in der Qualität der Arbeit widerspiegelt.
Insgesamt entsteht ein sehr positives Bild eines zeitgemässen Unternehmens mit frischem Spirit und hoher Verlässlichkeit im Alltag.
Die Work-Life-Balance ist hervorragend. Dank der flexiblen Gleitzeit lassen sich Beruf und Privatleben sehr gut miteinander vereinbaren. Auch die Ferienplanung funktioniert unkompliziert und flexibel, wodurch persönliche Bedürfnisse berücksichtigt werden. Die gute Balance zwischen Arbeit und Freizeit wird im Unternehmen aktiv unterstützt und sehr geschätzt.
Die Firma unterstützt die persönliche und berufliche Weiterentwicklung aktiv und legt Wert darauf, dass sich Mitarbeitende weiterbilden können. Weiterbildungen und Schulungen werden gefördert und von der Firma übernommen, was sehr geschätzt wird.
Insgesamt entsteht der Eindruck, dass Entwicklungsmöglichkeiten ernst genommen werden und Mitarbeitende gezielt in ihrer fachlichen Weiterentwicklung unterstützt werden.
Die Vergütung ist insgesamt überdurchschnittlich und wird als fair sowie leistungsgerecht wahrgenommen. Besonders gute Leistungen werden zusätzlich anerkannt und entsprechend im Monatslohn berücksichtigt, was eine motivierende Wirkung hat.
Auch die Sozialleistungen sind solide und tragen zu einem attraktiven Gesamtpaket bei. Insgesamt wird die Entlöhnung als wertschätzend und angemessen im Verhältnis zur geleisteten Arbeit empfunden.
Das Umwelt- und Sozialbewusstsein ist im Unternehmen gut erkennbar und wird im Arbeitsalltag berücksichtigt. Es wird auf einen verantwortungsvollen Umgang mit Ressourcen geachtet und nachhaltiges Denken in Projekten eingebunden, wo es sinnvoll und umsetzbar ist.
Auch im sozialen Bereich herrscht ein respektvoller und fairer Umgang miteinander, was zu einem angenehmen Arbeitsumfeld beiträgt. Insgesamt entsteht der Eindruck eines modernen Unternehmens, dem ökologische und soziale Aspekte wichtig sind.
Der Kollegenzusammenhalt ist sehr stark. Die Mitarbeitenden unterstützen sich gegenseitig, arbeiten als Team zusammen und begegnen einander mit Respekt und Wertschätzung. Man kann sich jederzeit auf die Hilfe der Kollegen verlassen.
Mitarbeitende werden respektvoll behandelt und gut ins Team integriert. Ihre Erfahrung wird geschätzt und als wertvoller Beitrag für die Zusammenarbeit gesehen. Die Kommunikation zwischen jüngeren und älteren Kollegen funktioniert in der Regel gut und ist von gegenseitigem Respekt geprägt. Insgesamt entsteht ein Arbeitsumfeld, in dem langjährige Mitarbeitende anerkannt und nicht benachteiligt
Die Vorgesetzten verhalten sich stets respektvoll und professionell. Entscheidungen werden transparent kommuniziert und sind nachvollziehbar. Ziele werden realistisch gesetzt, und die Meinungen sowie Ideen der Mitarbeitenden werden ernst genommen. Man kann jederzeit Anliegen ansprechen und erhält Unterstützung, wenn diese benötigt wird. Die Mitarbeitenden werden aktiv in wichtige Themen einbezogen, was zu einer sehr angenehmen und vertrauensvollen Zusammenarbeit beiträgt.
Die Arbeitsbedingungen sind sehr gut. Es stehen moderne und leistungsfähige Arbeitsmittel zur Verfügung, wie zum Beispiel neue Laptops und Geschäftshandys, was die tägliche Arbeit deutlich erleichtert. Insgesamt ist die Ausstattung zeitgemäss und gut organisiert, sodass effizientes Arbeiten problemlos möglich ist.
Die Kommunikation ist offen, transparent und respektvoll. Informationen werden klar weitergegeben, und der Austausch zwischen Mitarbeitern und Vorgesetzten funktioniert unkompliziert. Anliegen und Ideen können jederzeit eingebracht werden, wodurch eine vertrauensvolle Zusammenarbeit gefördert wird.
Die Löhne sind Fair und Transparent aufgeteilt, unabhängig vom Geschlecht. Es spielt keine Rolle, ob man männlich oder weiblich.
Durch die vielfältigen und oft sehr grossen Projekte bleibt die Arbeit stets interessant und herausfordernd. Gleichzeitig wird darauf geachtet, dass die Arbeitsbelastung ausgewogen bleibt und die Mitarbeitenden nicht überfordert werden.
Die Teamzusammenstellung passt sehr gut. Der Umgang untereinander ist Super. Die Projekte sind Spannend.
Gebe ich an wenn mir was einfällt.
Der Firmenwachstum könnte etwas verlangsamt werden. Nach 3 Jahren seit der Firmengründung ist eVision schnell gewachsen. Die Stabilität könnte aus meiner Sicht noch verstärkt werden.
Eine entspanntes Umfeld im Open Space Büro. Obwohl viel Freiraum für Home Office geboten wird, sind meist alle Mitarbeiter im vor Ort.
Die Firma ist intern sowie extern hoch angesehen.
Die Gleitzeiten ermöglichen eine individuelle Arbeitszeiteinteilung. Die Familie steht an erster Stelle, dies ist allen Mitarbeitern und Vorgesetzten wichtig. Diverse Firmen- und Familien Events fördern den Zusammenhalt.
Durch gute Abstimmungen im Team müssen Überstunden eher selten gemacht werden.
Die Mitarbeiter werden gefördert sich weiterzuentwickeln. Meine Weiterbildungen wurden bis jetzt immer von der Firma übernommen.
Der Lohn ist gut! eVision hat eine Leistungsvereinbarung die dem Grundlohn einen Bonus auf monatlicher Basis hinzufügt. Diese Zielvereinbarungen werden zwei mal Jährlich neu definiert. Die Ziele sind gut erreichbar und dienen den Mitarbeitern als Motivation nicht nachzulassen und einen extra Schritt zu gehen.
Wir Arbeiten grundsätzlich Online, Papierdruck ist nur notwendig für bestimmte Abgaben. Es Gibt keine Poolfahrzeuge, jeder ist für den Transport selbst Verantwortlich. Fahrgemeinschaften werden keine gebildet dies könnte man vielleicht als Manko sehen.
Die gegenseitige Unterstützung ist enorm. Priorität ist die Kunden Zufriedenheit. Wenn es bei jemandem brennt hilft man aus. So sollte es sein, so ist es bei uns auch.
Wir sind ein eher Junges Team. Unser Firmenältester ist ebenfalls jung geblieben, mit VIEL Erfahrung.
Offene Kommunikation, Kritik und Lob wird sofort an/aus-gesprochen. Fairer Umgang. Die unterschiedlichen Positionen werden nicht hervorgehoben. Wir sind alle Mitarbeiter und gleichberechtigt. Die Vorgesetzten leiten das Team in die richtige Richtung.
Unser Büro im Ceres Tower in Pratteln ist Strategisch gut gewählt. Schnelle Anbindung an die Autobahn. Parkplätzen für Mitarbeiter und Besucher sind vorhanden. Hardware und Software sind auf dem neusten Stand der Technik. Im Open Space Büro haben wir grosszügige Arbeitsplätze. Freier Kaffee und Snacks sind ebenfalls vorhanden. Ich fühl mich Wohl.
Nebst hoch technischen Gesprächen bei denen man dinge lernt, die nicht einmal das eigene Projekt betreffen müssen, ist immer auch Platz für Privates oder ein Spässchen.
Hierzu ist nichts zu sagen. Wir sind alle Menschen!
Die Selbstständigkeit wird gefördert. Das Team unterstützt sich gegenseitig bei Engpässen. Verbesserungsvorschläge an internen Prozessen werden offen kommuniziert.
Besonders gut finde ich die wertschätzende, angenehme Stimmung im Unternehmen. Auch in stressigen Zeiten bleibt der Umgang respektvoll. Fehler werden offen angesprochen, genauso wie gute Leistungen ehrlich gelobt werden. Man weiß immer, wo man steht – das schafft Vertrauen.
Die Arbeitsatmosphäre ist ausgezeichnet. Man legt grossen Wert darauf, dass sich alle Mitarbeiter wohlfühlen und gut ins Team integriert werden. Der Umgang ist offen, respektvoll und neue Kollegen werden herzlich aufgenommen – das stärkt Teamgeist und Zusammenhalt.
Das Unternehmen hat ein sehr gutes Ansehen – sowohl intern als auch extern. Mitarbeiter schätzen die offene Kultur und Flexibilität.
Durch flexible Arbeitszeiten lässt sich die Arbeit sehr gut mit dem Privatleben vereinbaren. Auch wenn es mal stressige Phasen gibt, wird darauf geachtet, dass Ausgleich geschaffen wird.
Die Gehälter sind fair und marktgerecht, ergänzt durch ein transparentes Bonussystem.
Wir sind ein nahezu papierloses Büro, und es wird bewusst darauf geachtet, welche Produkte angeschafft oder unterstützt werden
Kollegen helfen sich gegenseitig, wo sie können.
Es herrscht eine flache Hierarchie. Vorgesetzte begegnen den Mitarbeitern auf Augenhöhe, hören zu und schätzen die Arbeit ehrlich. Lob und konstruktives Feedback sind selbstverständlich.
Die Arbeitsplätze sind modern ausgestattet, es gibt Snacks und Getränke.
Die Kommunikation funktioniert sehr gut.
Es herrscht echte Gleichbehandlung. Man wird respektiert und weder beim Gehalt noch bei Themen wie Familienplanung benachteiligt.
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und spannend.
Die Atmosphäre ist respektvoll und gesund. Man wird ernst genommen, bekommt ehrliche Komplimente und Dankeschöns. Es gibt grosszügige Benefits wie Snacks, Getränke, gemeinsame Mittagessen, Willkommensgeschenke, ÖV- oder Autoentschädigungen, voll bezahlte Parkplätze und mehr in die Pensionskasse. Überdurchschnittliches Gehalt auch. Die Projekte sind riesig und vielseitig, man lernt viel und bleibt motiviert. Homeoffice ist sehr grosszügig möglich, Arbeitszeiten sind frei wählbar, und Weiterbildungen werden vollständig bezahlt. Alles zusammen macht es Freude, hier zu arbeiten.
Nichts.
Mir fällt ehrlich nichts ein.
Ruhig, respektvoll und auf Augenhöhe. Auch als jüngerer Mitarbeitender bekomme ich vollen Respekt. Es ist locker und trotzdem seriös. Nach ein paar Firmen, in denen es mir mental nicht gut ging, fühle ich mich hier zum ersten Mal wieder wirklich gesund und komme gern zur Arbeit.
Nach innen wirkt die Firma ehrlich und bodenständig. Weniger Worte, mehr Tun, und das passt.
Sehr viel Homeoffice ist möglich. Ich bestimme meine Arbeitszeiten selbst, es gibt keine Blockzeiten. Die Arbeitszeiten liegen auch unter dem Branchendurchschnitt.
Weiterbildungen werden vollständig bezahlt. Ich bekomme Zeit, Vertrauen und Verantwortung, um mich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Genau das motiviert mich, langfristig zu bleiben.
Gehaltserhöhungen und Gratifikationen sind leicht erreichbar und klar an Leistung und Motivation gebunden. Schon zum Start gibt es grosszügige Willkommensgeschenke. Es gibt Entschädigungen für ÖV oder Auto, der Parkplatz wird vollumfänglich bezahlt und es fliesst mehr in die Pensionskasse.
Ich bin noch nicht lange da, sehe aber viele nette Gesten. Es gibt kostenlose Snacks und Getränke, gemeinsame Mittagessen und es werden Kindermalbücher mitfinanziert, die gratis abgegeben werden. Das zeigt mir, dass man an Menschen denkt und nicht nur an Zahlen.
Wir helfen einander, besonders wenn es stressig wird. Es ist selbstverständlich, kurz mit anzupacken.
Ältere Kollegen werden mit Respekt behandelt und ihre Erfahrung wird geschätzt.
Wenn man etwas gut macht, bekommt man nicht nur ein Danke, sondern auch ein Kompliment.
Schönes Büro mit moderner Einrichtung. Wenn ich andere Arbeitsmittel brauche, zum Beispiel einen Tisch, eine Maus oder eine Tastatur, wird das unkompliziert möglich gemacht. Man merkt, dass alles auf gutes Arbeiten und Wohlfühlen ausgelegt ist.
Man spricht klar und offen. Informationen werden weitergegeben und Rückmeldungen kommen zeitnah und ehrlich. Man lässt sich gegenseitig aussprechen und nimmt Rücksicht auf Wünsche und Ideen zur Veränderungen.
Es werden alle gleich behandelt.
Wir haben riesige Projekte, die an Vielseitigkeit nicht überboten werden können. Es bleibt spannend, weil immer wieder neue Themen und Herausforderungen dazukommen.
Ich kann meinen Arbeitgeber wirklich in höchsten Tönen loben! Das Betriebsklima ist einfach herausragend – vom ersten Tag an fühlt man sich willkommen und als Teil eines engagierten, freundlichen Teams. Die super Stimmung im Büro motiviert täglich aufs Neue und trägt dazu bei, dass die Arbeit wirklich Spass macht.
Besonders hervorheben möchte ich die flexiblen Arbeitszeiten, die es mir ermöglichen, meine Arbeit perfekt mit meinem Privatleben in Einklang zu bringen. Das Home-Office-Angebot ist ein weiterer grosser Pluspunkt, der mir viel Freiheit und Flexibilität bietet – gerade in der heutigen Zeit ein unschätzbarer Vorteil.
Auch die moderne technische Ausstattung ist ein echtes Highlight. Hier arbeitet man mit den neuesten Tools und Technologien, was nicht nur die Effizienz steigert, sondern auch den Arbeitsalltag erleichtert und spannender macht. Ausserdem schätze ich die offene Kommunikation und die flachen Hierarchien, die dafür sorgen, dass man sich jederzeit einbringen kann und gehört wird.
Alles in allem bin ich rundum zufrieden und kann diesen Arbeitgeber jedem nur wärmstens empfehlen. Hier stimmt einfach alles – von der Arbeitsatmosphäre bis hin zu den Rahmenbedingungen
Den Arbeitnehmer wird viel flexibiltät geboten, auch durch die möglichkeit von zu Hause aus zu arbeiten. Moderne und neuste Technik wird bereitgestellt und falls etwas für die Arbeit benötigt wird, was noch nicht vorhanden ist, ist der Arbeitgeber bereit, dies bei notwendigkeit zuzulegen. Die offene Kommunikation ist super, die Führungskräfte gehen auf die Mitarbeitenden ein und ihre Meinungen und Vorschläge werden berücksichtigt. Die Mitarbeiter werden in die Firmengestalltung mit einbezogen und haben ein gewisses Mitspracherecht.
Neuste Infrastruktur, moderne und grosse Büroräumlichkeiten. Was zum arbeiten benötigt wird, wird bereitgestellt.
Offene Kommunikation, nichts wird geheim gehalten. Jeder hat ein Mitspracherecht und wird angehört
Trotz noch jungem Unternehmen bereits vielfältige, spannende und grosse Projekte