Nicht schlecht aber....
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Firma gibt auch weniger gut ausgebildeten eine Chance sich zu beweisen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die GL hat scheinbar kein Interesse die MA längerfristig an das Unternehmen zu binden. Gegen die hohe Fluktuation werden keine Massnahmen eingeleitet.
Verbesserungsvorschläge
Auf die Wünsche der Mitarbeiter eingehen.
Arbeitsatmosphäre
Die Stimmung unter den Angestellten ist eher schlecht. Einige der Vorgesetzten sind mit ihren Aufgaben überfordert und lassen ihren Frust an ihren MA aus. Andere delegieren viele Aufgaben an "ausgewählte" MA weiter bis diese überfordert sind und aus frust Künden.
Kommunikation
Leider nur sporadisch. Am besten informiert man sich bei Kaffee und Zigarette mit Kollegen aus anderen Sparten.
Kollegenzusammenhalt
Die meisten Kollegen sind sehr nett und hilfsbereit.
Work-Life-Balance
Keine Gleitzeit, fix für alle von 07:00-12:00 13:15-17:00 d.h. 43.5 Std die Woche inkl. Vorholzeit. Überzeit wird zwar erwartet aber auch 1 zu 1 kompensiert.
Dazu leider nur 20 Ferientage.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt solche und solche. Ist je nach Sparte verschieden, es gibt keinen Verhaltenscodex oder er ist nicht ersichtlich.
Gehalt/Sozialleistungen
Positiv: NBU wird von der Firma übernommen.
Negativ: Die Gehälter sind sehr Tief. Viele "Nullrunden" ende des Jahres.
Image
Leider sinkt das Image der Firma bei Kunden wie auch den MA.
Karriere/Weiterbildung
Der Unternehmensfürung liegt wohl nicht sehr viel an der Weiterentwicklung der MA.