9 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 44%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Fabromont
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Fabromont AG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolles zwischenmenschliches Verhältnis zwischen den einzelnen Mitarbeitern im Verkauf und in der Zentrale.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zur Zeit keine negativen Anmeldungen.
Verbesserungsvorschläge
Digitalisierung muss weiterhin vorangetrieben werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Eine gute Firma die im Wandel ist und vieles bewegt.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Fabromont AG gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Auf meiner Stufe ein sehr gutes Team. Direkter Vorgesetzter ist korrekt uns es macht spass mit ihm zusammen zu arbeiten.
Karriere/Weiterbildung
Legt wert auf Ausbildung und Weiterbildung. Unterstützt auch die MA
Gehalt/Sozialleistungen
Sozialleistungen sehr sehr gut. Gehalt kann immer nach oben.
Kollegenzusammenhalt
Mein Team und ich haben dieses Ziel schnell erreicht. Auch auf meiner Stufe werde ich akzeptiert und respektiert.
Vorgesetztenverhalten
Ich bewerte hier mein direkter Vorgesetzter. Hier gibt es nichts zu sagen ausser das ich sehr zufrieden bin.
Kommunikation
Wird langsam besser, ist aber noch nicht da wo es sein sollte.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Missmanagement, veralterte Führungsstruktur und Arbeitsplätze
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Fabromont AG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Produkt und die Kantine
Arbeitsatmosphäre
Hierarchische Befehlsstruktur
Work-Life-Balance
Betriebsferien
Gehalt/Sozialleistungen
Pünktliche Bezahlung
Kollegenzusammenhalt
Im Leid vereint, man erträgt oder geht
Umgang mit älteren Kollegen
Ok
Vorgesetztenverhalten
Keine Einbeziehung der Mitarbeiter bei Entscheidungen
Arbeitsbedingungen
Veraltert Technik
Kommunikation
Minimal
Gleichberechtigung
Es gibt wenig bis keine Aufstiegschancen auch bedingt durch die Unternehmensgrösse
Interessante Aufgaben
Normale Tätigkeiten mit enorm hoher Arbeitsbelastung und keinem Einfluss auf die Arbeitsplatzgestaltung
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Sollte sich nicht antun
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Fabromont AG gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Vorgesetzte auswählen inklusive HR.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gut bezahlt jedoch keine Weiterentwicklung für junge Menschen schädlich, für ältere eine Möglichkeit
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Fabromont AG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche zuverlässige Bezahlung.
Sozialleistungen
Gratis Parkplatz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Weiterentwicklung möglich.
Ist an keiner Gewerkschaft angehörig
Sehr Hohes Arbeits Pensum
Das man mit den schlechten Bedingungen zu niemanden sich Anwenden kann. Es gibt nur die Möglichkeit alles zu ertragen oder zu gehen.
Verbesserungsvorschläge
Leitende Personen wechseln.
Arbeitsatmosphäre
Lob gibt es nicht, da Anweisungen unklar mitgeteilt, kommt es zu Missverständnissen, leider werden an die Missgunst an nicht Betroffenen übertragen, ist oft sehr unangenehm. Empfindliche Gemüter können durchaus sehr unter diesen Atmosphäre leiden.
Das Vertrauen zu Vorgesetzten muss hinterfragt werden da man sich entweder kann man sich rechtfertigen oder man geht unter. Leider werden Hinweise weder von den Vorgesetzten ,Obersten Abteilung noch der Personalabteilung beachtet. Angst um die Anstrllung?
Work-Life-Balance
Durch die langen Arbeitszeiten sehr schwierig. Viele machen den Job nur weil es gut bezahlt ist und diese auf das Geld für ihre Familie angewiesen sind. Sobald der Gehalt weniger werden würde würden sogar die Ü-50 einen Wechsel vorziehen.
Karriere/Weiterbildung
Leider kann man sich kaum weiter Einwickeln. Eine Anstellung ist für Menschen geeignet die sich nicht Weiterentwickeln wollen und für einen Hohen Gehalt brauchen/wollen und bereit sind einfach Anweisungen, seien sie noch so Sinnlos zu befolgen und kein empfindliches Gemüt haben und ein Hohes Arbeits Pensum von 44 Stunden die Woche arbeiten wollen.
Gehalt/Sozialleistungen
Pünktliche Auszahlung, hoher Gehalt jedoch auch im Vergleich zu anderen Arbeitgebern viele Stunden die man leistet, sehr gute Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
?
Kollegenzusammenhalt
Eigentlich gut und Kollegial.
Aber man weiss nicht ob die Oberste Abteilung Spizel hat, oder durch Missverständnisse werden Kollegen schlecht Bewertet.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden nicht gekündigt, kommt aber auf Sympathien an, ob diese unangenehme Aufgaben zuteil werden oder nicht.
Vorgesetztenverhalten
kein Kommentar ohne Anwalt.
Kein Stern ist leider nicht möglich.
Arbeitsbedingungen
Klimatisch unangenehm, Technisch gebastelt aber dank den guten Techniker akzeptabel gelöst. Ist aber meisterhafte Leistungen von den Handwerker.
Kommunikation
Über mehrere Personen mitgeteilt, leider nie direkt die es Betrifft und verdreht. Manchmal wird die Anweisungen mehrfach in der Selben Stunde geändert und es kann nur Schief gehen. Schicht Änderungen werden oft sehr kurzfristig mitgeteilt.
Gleichberechtigung
Leider nicht und sind in der Minderheit und wurden bewusst abgebaut. In der Produktion setzt jedoch einige Tätigkeiten körperliche Voraussetzungen vor welche Männer besser geeignet sind.
Interessante Aufgaben
Schwierig in der Produktion. Es scheint vor 40 Jahren stehen geblieben sein.
Image
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Sehr guter Arbeitgeber mit Verbesserungspotential in manchen Bereichen, aber daran wird gearbeitet
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei fabromont gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kantine mit leckerem Essen, gute Verkehrsanbindung, grossartige Produkte
Verbesserungsvorschläge
es gibt Modernisierungsbedarf
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Die Fabromont AG
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Fabromont AG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Produkte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Allgemeiner Umgang
Verbesserungsvorschläge
Veraltete Arbeitsweise
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bewertung Fabromont Hersteller Neuer Textiler Systeme
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Fabromont AG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Klare Linie
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
etwas überaltert
Verbesserungsvorschläge
mehr Ideen von den Mitarbeitern einfordern
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Verkaufsleiter
Ex-FührungskraftHat bis 2022 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei fabromont gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Fabromont durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Textil (3,3 Punkte). 33% der Bewertenden würden Fabromont als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Fabromont als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.