3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Patriacharchalische Führung. Ein Hund kann nur eine Schafsherde führen, weil die Schafe nicht beissen können. (Dürfen)
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Malters gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Er hat als Arbeitgeber klare Visionen und setzt alles daran sie zu verwirklichen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein Interesse und nie eine Lob für mehrfachen erfolgreichen Abschlüsse, es wird nur immer das Negative im Vordergrund gestellt (wieso hat der Schüler nicht bestanden?!).
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter fair und ohne Vorurteilen behandeln. Das "familiäre" predigen des Geschäftsinhaber hat zum Ziel die Mitarbeiter emotional zu binden. Ich würde empfehlen das Fokus auf eine bessere Führung zu setzen, sich mit den Mitarbeiter auszutauschen (Kritik akzeptieren und als Chance zur Verbesserung nutzen) und vorallem alle MA gleich behandeln.
Image
Image ist alles! Stimm allerding NICHT mit der Realität überein.
Work-Life-Balance
Präsenszeit von 6`00 bis 21`00 wegen 45-50 Std Woche 5 Tage Woche (nicht verhandelbar). Im Jahr Ferienanspruch, 4 Wochen oder 5 Wochen Ferienwünsche nach Sympathie verhandelbar.
Karriere/Weiterbildung
Bei Gesetzlichen und geschäftsinternen Weiterbildungen wird die Zeit nicht angerechnet (muss nachgeholt werden).
Gehalt/Benefits
Für die 45 Std Woche zu wenig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann ich nicht beurteilen
Kollegenzusammenhalt
Kolegen sind nicht immer Ehrlich.
Umgang mit älteren Kollegen
Ja ich glaub schon. Allerdings............!
Vorgesetztenverhalten
1-2 Sterne. Keine nachvollziehbaren Entscheidungen, Mitarbeiter werden nicht miteinbezogen.
Arbeitsbedingungen
Die Räumlichkeiten sind Top ausgestattet, Es wird allerdings am falschen Ort gespart.
Kommunikation
Tipps oder Verbesserungsvorschlägen, Erfahrungswerten wurden nicht zur Kenntnis genommen. (Nichts Negatives erwähnen)
Gleichberechtigung
Kann ich nicht beurteilen
Arbeitsatmosphäre
Interessante Aufgaben
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Jeden Tag glücklich zur Arbeit dürfen...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Malters gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Cooles Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Malters gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Fahrschule Stadelmann durchschnittlich mit 2,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte).
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Fahrschule Stadelmann als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.