17 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
17 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
17 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Sehr unruhig da niemand weiss,woran er ist
FO wurde aufgelöst
Bei Krankheit wird schon ab dem 1. Tag der Lohn gekürzt! Lohn abhängig von Sympathie
Nur vordergründig
Gute Kameradschaft im allgemeinen
Egal wie lange jemand schon dabei ist oder wie alt interessiert nicht wirklich.
Solange man noch von Nutzen ist, alles gut. Wenn die Zeit um ist,dann wird gekündet.
Sehr dürftig,eigentlich inexistent
Aus meiner Sicht okay
Ich glaube drr Geschäftsleitung leider gar nichts mehr
Jeder kann machen was er will.
Ganz klar das obere Kader. Unbedingter Handlungsbedarf!
Inhaber werden vom CEO über den Tisch gezogen. Er schaut nur für seinen A***. Mitarbeiter sind ihm egal. Kommt ihm jemand mit mehr Ahnung und Kompetenz zu nahe, wird er eliminiert. Ist schon vorgekommen.
Die Firma hätte top Mitarbeiter. Das Problem liegt beim CEO, der keine Ahnung von Unternehmensführung hat und nicht weiss mit Mitarbeitern umzugehen.
Deshalb würde ich an erster Stelle diese Position austauschen.
Trotz Standortschliessung noch einigermassen ok.
war mal besser, bevor Mattenbach übernommen hat.
Man wird ausgepresst wie eine Zitrone.
Nicht der Rede wert!
Interessiert niemanden
Untereinander gut. Man muss einfach aufapssen, dass man es nicht zu gut hat, da der CEO das nicht befürwortet
Alter wird nicht berücksichtig bei Kündigungen
Miserables Vorgesetztenverhalten. Inkompetente Führung, welche nicht wissen wie man mit Mitarbeiter umgeht.
Alles nach OR... minimum
Von der oberen Etage miserabel. Infos werden zurückgehalten oder gar Unwahrheiten erzählt
Hat extrem viel mit Sympathie zu tun
Hohes Tempo bei Entwicklung des Unternehmens. nach vorne gerichtet. Die Firma wurde 2020 vor dem FastUntergang gerettet und ist heute eines der top führenden Unternehmen in der Schweiz im Bereich Offset. Eine enorme Leistung bedenkt man das extrem schwierige Umfeld. Mutig
Manchmal fast zu viel Tempo für alteingesessene.
6 Wochen Urlaub für alle. Lunch-Check wäre angenehm.
Kollegial und üblich. Nicht vergoldet aber gut.
Hohes Entwicklungstempo. Ansichtssache. Finds gut so
Branchenüblich. Normal
Durch die schnelle Weiterentwicklung der Gruppe hats oft unerwartet Chancen auf Weiterentwicklung was bei anderen Druckunternehmen weniger bis garnicht der Fall ist. Die Mitbewerber empfinde ich statisch.
Angemessen und gut
Zertifiziert. Eigenen umweltverantwortlichen. Hohes Niveau. Sehr gut entwickelt im branchenvergleich.
Sehr gut. Die Abteilungen pflegen eine engen Austausch untereinander oft auch privat. Habe in all meinen Jahren kaum einen Streit gesehen
Dürfen nach Pension weiter arbeiten. Finde ich sehr gut
Ansichtssache aber fair. Fabrik halt
Üblich für die Branche.
Klar und transparent. Die Mitarbeiter kennen je nach stufe sogar die Zahlen. Das gibt es in keinen vergleichbaren Betrieb.
Ja. Der lohn und die Bedingungen ist einheitlich für alle.
Kann ich nicht für alle Bereiche beurteilen. Mein Bereich auf jedenfalls Ja
Die Mitarbeiter halten zusammen. Sogar mach Massenentlassung eine einigermassen gute Stimmung.
CEO unfähig eine Druckerei zu führen. Ehemaliger Verkäufer.
Obere Etage, führung der Fotorotar AG und Mattenbach AG sollte komplett ausgetauscht werden.
Eigentümer sind nur Geldgeber und haben keine Ahnung was im Betrieb vor sich geht.
CEO ist Verkäufer, mehr kann er nicht. Erzählt täglich Lügengeschichten nur um seine Position zu bestätigen. Sonderbeauftragter der Mattenbach AG, ehemaliger Produktionsleiter verursacht täglich schaden und verschleiert es mit hilfe des CEO.
Es wird gedroht und man wird vom CEO angeschrien weil er total überfordert ist mit seiner Aufgabe als CEO.
War mal gut, jetzt muss jeder, jeden Tag mit der Kündigung rechnen...
Gehalt für gleiche Leistung sehr unterschiedlich. Von sehr schlecht bis sehr gut ist alles dabei. Bei Krankheit ab dem 1. Tag 80% Lohn.
Interessiert niemanden
Abteilungen Druck und Weiterverarbeitung. Sehr gute kollegiale Atmosphäre.
Kündigung an >58 jährige Mitarbeiter mit über 20 Dienstjahren sind völlig normal und es wiederholt sich jährlich
Inhaber habe keine Ahnung von der Branche. Vertrauen einem CEO de völlig inkompetent ist und die Firma in den Ruin führt.
Einiges, jedoch sind einige Probleme tief in der Firma drin, seit Jahren, erst nach dem Weggang einiger Personen, könnte es besser werden. Zudem ist die Printmedienlandschaft ein Gebiet, dass mit Auftragsknappheit immer mehr zu kämpfen hat.
davon gäbe es einige, jedoch sind diese subjektiv, für den einen wäre dies, für jemand anderer etwas anderes wichtig.
Zwischen 2 & 3 Sterne, einzelne Mitarbeiter heben das ganze, andere ziehen es eher runter.
Es wird schon einander geholfen, aber auch hier, sind es eher einzelne, die sich hervortun, andere wiederum nicht.
Dies ist sehr unterschiedlich, direkte Vorgesetzte können sehr gut sein, 4 Sterne. Büroetage verhält sich eher von oben herab, man spürt, dass die eigenen Anliegen, nicht relevant & unwichtig sind. Man wird auch schon mal abgekanzelt. Maximal 2 Sterne, Tendenz zu weniger.
Kann nicht beurteilt werden, darum 3 Sterne, da in einem Arbeitsprogramm kein Lohn entrichtet wurde.
Pünktliche und regelmässige Gehaltszahlungen
Teilweise chaotische Planung
Gut kommunizieren , regelmässig Zahlen publik machen
Zu viel hin und her, keine klare Linie erkennen lassen
Keine, da manches auch einfach an den Mitarbeitern vorbei entscheiden wird
Kommunikation zu den Mitarbeitenden
Vorschnelle Handeln, z.B. bei Entlassungen
Material und Maschinen besser warten und instand setzen
sehr innovativer und zukunftsorientierter Betrieb.
Die Grafische Branche ist auch schon besser da gestanden!
keine
Auf jeden Fall!
So verdient kununu Geld.