23 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
23 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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23 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Bin sehr zufrieden
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
40 Stunden Woche, Homeoffice, workation
Verbesserungsvorschläge
mehr Transparenz, mehr Wir-Kultur
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ansprechende Einrichtung, Weiterbildungsmöglichkeiten, einzelne schwierige Führungskräfte
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Weiterbildungen werden gefördert, gutes Miteinander
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bessere und offenere Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Vorgesetzte - vor allem weiterbilden, dass sie sich den aktuellen Entwicklungen anpassen. Zum Teil sehr toxisch vor allem im Operations - sehr hohe Fluktuation, aufgrund von schlechter Führung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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First Mover
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vorwärtstreibendes Management pusht
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Softfacts wird z.T. zu wenig Beachtung geschenkt
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter innen abholen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Solides Geschäftsmodell, interessante Aufgaben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Zürich gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es besteht ein gutes Miteinander. Im Team hilft man sich gegenseitig
Work-Life-Balance
Es wird viel verlangt, aber es ist auch unkompliziert mal zu kompensieren.
Kollegenzusammenhalt
Ich habe wirklich gute und vertrauensvolle Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
vertrauensvoll, hoher Respekt
Arbeitsbedingungen
Tolle neue Räume, sehr moderne Arbeitsausstattung.
Kommunikation
Die Führung informiert regelmässig über die Entwicklung. Im Team wird sich gut über Aufgaben und Projekte ausgetauscht.
Interessante Aufgaben
Spannende Themen und Projekte. Wer interessiert ist kann sich sehr gut einbringen und seine Ideen auch offen äussern.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Leider nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Zürich gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Liste ist lang
Image
Sehr schlechter Ruf, hohe Fluktuation.
Kollegenzusammenhalt
Jeder gegen jeden.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Eher schwierig
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Zürich gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Offener werden
Arbeitsatmosphäre
Jeder schaut jedem über die Schulter
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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inkompetente Führung, schlechte IT
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Zürich gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
kein Mitspracherecht bei Weiterbildung, es wird diktiert. Take it or leave it
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tragfähiges und belastbares Geschäftsmodell - Arbeitgeber mit Zukunft
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
leistungsorientiert, Anerkennung der Leistung, fairer Umgang. Management informiert zeitnah und zlegerichtet
Arbeitsatmosphäre
respektvoller Umgang
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitsgeber in der Branche
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mir gefällt die abwechslungsreiche, flexible Arbeit sowie respektvoller, freundlicher Umgang in allen Hierarchien. Es gibt gratis Kaffee und Wasser und die Bank ist sehr zentral gelegen. Essenszulagen wird auch positiv gewertet und geschätzt. Über Strategie und aktuellen Stand werden die Mitarbeiter regelmässig informiert.
Image
FBG hebt sich ab von Konkurrenten. Abwechslungsreiche, flexible Arbeit.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Eigenständige Arbeit und Kommunikation zwischen allen Hierarchiebenen sind hier Programm
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Zürich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eigenständige Arbeitsweise gewünscht, kurze Kommunikationswege, Kommunikation durch alle Hierarchiestufen
Arbeitsatmosphäre
Das Betriebsklima ist generell sehr gut. Aufgrund der Größe merkt man es jedoch schon, wenn sich Kollegen nicht ganz "grün" sind. Aber auch hier herrscht eine gute Kultur und der Vorgesetzte versucht als Intermediär zu fungieren.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten bewegen sich meist im normalen Rahmen, bei Events ist das natürlich nicht immer so, aber das bringt der Job eben mit sich und macht Spaß. Die Inanspruchnahme von Urlaub ist problemlos und man hat verglichen mit meinem vorherigen Job (Werbeagentur) reichlich Urlaubstage. Auf Familie wird meiner Ansicht nach Rücksicht genommen. Hier arbeiten viele Mütter in Teilzeitstellen und können im Notfall (Kind krank etc.) auch früher gehen, bzw. ihre Arbeitszeit flexibel gestalten.
Karriere/Weiterbildung
Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es in unregelmäßigen Abständen, Freistellung für Schulungen sind ebenfalls kein Problem
Gehalt/Benefits
Gehalt wird immer rechtzeitig bezahlt, Reisekosten ebenso.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Unterstützung gesundheitlich benachteiligter Kinder, Umweltbewusstsein könnte besser sein, da große Nachfrage nach Papier intern besteht.
Kollegenzusammenhalt
Regelmäßige Mitarbeiterevents stärken den Zusammenhalt, die kurzen Kommunikationswege sind toll für eine konstruktive Zusammenarbeit
Umgang mit älteren Kollegen
Ganz klares "Ja". Die älteren Kollegen haben mich nach meinem Einstieg direkt mitgenommen und mich in alles eingeweiht.
Vorgesetztenverhalten
Regelmäßige Feedback- und Zielvereinbarungsgespräche, Offenheit
Arbeitsbedingungen
Die Büros sind nicht zu überfüllt und man sitzt tendenziell mit max. 4 Kollegen ein einem Büro. Ich habe ein Einzelbüro, was toll ist, um auch mal ungestört arbeiten zu können. Das Gebäude ist historisch und somit natürlich nicht genauso ausgestattet wie ein Modernes. manchmal spinnt die Klimaanlage.
Kommunikation
Wir haben ein Mal im Monat Statusmeetings sowie ein Videotelefonie Tool, mit dem wir uns auf schnellem Wege austauschen können. Zudem gibt es regelmäßig Aussagen über die Performance und Entwicklung seitens der Geschäftsleitung. Toller Informationsfluss.
Gleichberechtigung
Banking ist eben vor allen Dingen im Beratungsbereich und in Führungsebenen ein eher männlich dominierter Beruf. Das heißt aber nicht, dass Frauen nicht die gleichen Aufstiegschancen haben. Ich persönlich habe das Gefühl, dass ich sehr gut gefördert werde und mir auch einiges zugetraut wird.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr vielseitig, vor allem im Marketing und Kommunikationsbereich arbeitet man mit interessanten Partnern aus dem Lifestyle, Automobil und Finanzbereich zusammen. Neue Ideen werden stets wertgeschätzt und umgesetzt, wenn sie beim Vorgesetzen gut ankommen.
Image
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 23 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Frankfurter Bankgesellschaft (Schweiz) durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Banken (3,8 Punkte). 0% der Bewertenden würden Frankfurter Bankgesellschaft (Schweiz) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 23 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Umgang mit älteren Kollegen und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 23 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Frankfurter Bankgesellschaft (Schweiz) als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.