3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Super
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur fachmann Betriebsunterhalt bei zeka zentren körperbehinderte aargau in Aarau absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
zeitrn
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
lohn
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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stimmt einfach
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei zeka zentren körperbehinderte aargau in Aarau gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
offen, Hierarchie spielt keine Rolle, jeder ist wichtig
Image
ich denke schon, dass die Realität mit dem Bild übereinstimmt.
Work-Life-Balance
Ferien kann ich dann nehmen, wenn ich möchte. Aber natürlich gibt es auch Zeiten, in denen man länger arbeiten muss. Und dann bleibt halt manchmal das Privatleben auch etwas auf der Strecke
Karriere/Weiterbildung
für mich wird's in meinem Job irgendwann nicht mehr weitergeben. Aber das weiss man, wenn man in einem kleineren Unternehmen arbeitet. Inhaltlich sind die Entwicklungsmöglichkeiten aber gut und Weiterbildungen werden sehr grosszügig unterstützt.
Gehalt/Benefits
mehr ginge immer. Aber die Sozialleistungen sind wirklich gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ich glaub nicht, dass es da ein Konzept gibt
Kollegenzusammenhalt
grossartig. Die interdisziplinäre Zusammenarbeit ist eine mega Stärke von zeka
Umgang mit älteren Kollegen
kein Unterschied ob jung oder alt
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzter stärkt mit den Rücken und ist offen für Ideen
Arbeitsbedingungen
IT gut. Natürlich wär eine Klimaanlage gut, aber man kann ja nicht alles haben
Kommunikation
sehr umfassend und transparent. manchmal schon fast etwas zu viel :-)
Gleichberechtigung
bei 90% Frauen, müssen wir den Männern gut Sorge tragen ;-)
Interessante Aufgaben
zeka pflegt die Methodenvielfalt und interessant bleibt's eh, wenn man mit so vielen Menschen zu tun hat
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Weg von der Körperbehinderung, hin zu milieugeschädigten, sozial beeinträchtigten Klienten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei zeka zentren körperbehinderte aargau in Aarau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung, Ferien, private Unfallversicherung, nahe am Shopping Center,
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
IT wird mangelhaft gewartet, für fast 100 Mitarbeiter gibt es 6 Parkplätze, welche nur von Vorgesetzten benutzt werden. Teilweise schwere Lieferungen per Rad oder zu Fuss, da keine Möglichkeit länger ein- und auszuladen...
Verbesserungsvorschläge
Gebäude renovieren, Stellenprozente für Vorgesetzte erhöhen, weniger Administration, mehr Zeit für den Menschen.
Image
Behinderte haben generell einen tiefen soz. Status...
Work-Life-Balance
Die langen Schulferien kompensieren einen Teil des äusserst nervenaufreibenden Arbeitsalltags.
Karriere/Weiterbildung
Keine Karrieremöglichkeiten, interne Weiterbildungen werden angeboten mit älteren Referenten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Parkplätze, Bus in fussläufiger Distanz, altes Gebäude, alles wird recykliert
Kollegenzusammenhalt
wenig Zusammenhalt im Team
Vorgesetztenverhalten
bin mit schwierigen Situationen im Stich gelassen
Kommunikation
Führungspersonen glänzen durch Abwesenheit, sind teilweise wochenlang nicht erreichbar
Interessante Aufgaben
Grosse Freiheit im Gestalten der Arbeit
Arbeitsatmosphäre
Gehalt/Benefits
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Frau durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Administration/Verwaltung (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Interessante Aufgaben und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Frau als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.