Freestar-Informatik 

AG

Bewertungen

Verbesserungsvorschläge

Führung austauschen, Mitarbeiter bei externen Firmen weiterbilden und ganz bestimmt nicht intern.

Arbeitsatmosphäre

Angstkultur

Image

Die Mitarbeiter redeten alle schlecht über die Firma. Die Kunden waren mit dem Management auch nicht zufrieden.

Work-Life-Balance

Zeiterfassung war vorhanden, durften die Stunden trotzdem nicht aufschreiben. Überstunden wurden angeordnet, aber es gab einfach keinen Ausgleich!

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Schlecht und nicht marktgerecht. Das Management fand, dass alle überbezahlt sind, ausser die Lieblinge.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht vorhanden.

Kollegenzusammenhalt

Unter den Rekrutern ja.

Umgang mit älteren Kollegen

Mobbing

Vorgesetztenverhalten

Welche Vorgesetzten? Sie waren nie im Büro. Das Verhalten war ganz schlimm.

Arbeitsbedingungen

Als IT Firma, naja.

Kommunikation

Ganz schlimm, die Mitarbeiter wurden immer wieder vom Management persönlich angegriffen. Auf diese Bewertung wird sicher eine sehr negative Antwort geschrieben.

Gleichberechtigung

Die Lieblinge wurden gelobt, alle anderen waren immer nur schlecht.

Interessante Aufgaben

Call Center Aufgaben.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Einerseits sehr hohe Individualität und Freiheit , was mir sehr zusagt und anderseits fordernd und dynamisch, mit super Rückendeckung.
Der Mitarbeiter steht im Mittelpunkt. Wen mal ein Problem aufkommt, wird schnell nach einer Lösung gesucht. Man muss sich aber bewusst sein, dass man sich hier in einem harten Marktsegment bewegt und daher meist kein Zuckerschlecken stattfindet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es gibt nichts zu kritisieren!

Verbesserungsvorschläge

Weiter so!

Arbeitsatmosphäre

Einsatz, Leistung und auch die persönliche Einstellung und Verhalten werden geschätzt und belohnt. Wer es anpackt, wird etwas!

Work-Life-Balance

Der Firma sind ausgeglichene Mitarbeiter wichtig, denn das ist auch wichtig für optimale Leistungen. Sehr ausgewogenes Verhältnis Arbeit - Freizeit. Ferien können problemlos bezogen werden.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Sehr gute und leistungsbezogene Möglichkeiten. Habe noch nie eine grosszügigere Firma erlebt!

Kollegenzusammenhalt

Alle ziehen an einem Strang und in dieselbe Richtung.

Vorgesetztenverhalten

Die Führungskraft ist stets zur Hilfe bereit, selbst ausserhalb der Bürozeiten und fördern jeden nach Kräften. Sehr modern denkende und handelnde GL mit allzeit hohem Qualitätsanspruch. Super Umgang mit MA (intern, extern). Problemstellungen können jederzeit offen und direkt ausgesprochen werden. Im Übrigen steht auch jedem MA der Weg in die Führungsebene offen.

Arbeitsbedingungen

Es wird die nötige Infrastruktur gestellt und bei Störungen auch rasch abgeholfen, damit sich alle auf ihre Arbeit konzentrieren können.

Kommunikation

Der Informationsfluss ist direkt.

Gleichberechtigung

Top! Egal ob Frau oder Mann, Junior oder Senior, es wird niemand benachteiligt und alle haben dieselben Aufstiegschancen.

Interessante Aufgaben

Spannende Tätigkeit, wird nie langweilig oder zur Routine! Flexibilität und Eigeneinsatz wird Tag für Tag gefordert und nicht übersehen, sondern belohnt!
Bei der Arbeit wird oft auf Eigenverantwortung und gesunden Menschenverstand vertraut, anstatt alles über Prozesse starr regeln zu wollen.

Arbeitsatmosphäre

Ein auf den Trainee abgestimmtes Erlebnis. Sehr familiär, offen und direkt.

Image

In meinem Projekt wird die Freestar gelobt. Ich kann mir gut vorstellen dass dies bei anderen Endkunden der Freestar auch so ist.

Work-Life-Balance

Ich bin sehr zufrieden mit der Work-Life-Balance welche ich in meinem Projekt habe. Die Schulungen an Samstagen werden schon am Info-Nachmittag erwähnt, bevor man überhaupt einen Vertrag unterschreibt. Klar ist es anstrengend, jedoch gewöhnt man sich daran und wird motiviert indem man durch tolle Lehrer/Dozenten geschult wird.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Der Gehalt ist ok und wird stets pünktlich überwiesen. Man sollte seine Lage selbst abschätzen, ob man 1.5 Jahre mit einem geringeren Lohn leben kann. Das ist nicht die Aufgabe der Freestar. Einen Vertrag zu unterschreiben in dem der Lohn vermerkt ist und dann darüber zu jammern verstehe ich nicht. Ich hatte anfangs auch mühe, jedoch zeigte sich mit der Zeit dass man es einfach durchziehen muss wenn man in der IT Fuss fassen will. Mit gutem finanziellem Management, kommt man durch den Monat.

Kollegenzusammenhalt

Einwandfrei.

Vorgesetztenverhalten

Fair und sehr transparent. Man kann über alles reden und wird ernst genommen. You get what you give.

Arbeitsbedingungen

Man bekommt alles was benötigt wird um dieses Praktikum erfolgreich zu absolvieren. Das GA darf auch privat genutzt werden. Falls es Probleme im Projekt gibt, steht die Vorgesetzte hinter einem. Man wird nicht einfach im Regen stehen gelassen.

Kommunikation

Bis jetzt konnten alle meine Anliegen gelöst werden. Wenn man seine Erreichbarkeit gewährleistet, wird einem diese auch angeboten. Klar gibt es ab und zu mal tiefgründigere Diskussionen, jedoch habe ich zusammen mit der Projektleiterin der Praktikumsausbildung stets eine Lösung gefunden.

Gleichberechtigung

Ein multikulturelles Umfeld runden den familiären Spirit der Freestar ab.

Interessante Aufgaben

Man kann nicht erwarten dass man als Quereinsteiger schon nach 1.5 Jahren als Programmierer arbeiten wird. Klar gibt es spannende und weniger spannende Projekte, jedoch sollte man sich bewusst sein dass man ein Quereinsteiger ist und sollte schätzen, überhaupt eine Chance zu bekommen in der man sein Können zeigen kann.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

n/a - Bewertung auf die Zeit 2007-2009 bezogen.

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

n/a - Bewertung auf die Zeit 2007-2009 bezogen.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

n/a - Bewertung auf die Zeit 2007-2009 bezogen.

Image

Schlussendlich eine "Headhunter" Company, wo sicher die Praktikanten resp. deren Situation ausnützt. - Ich hoffe, die Förderung von IT-Talenten wird von anderen Unternehmen fairer unterstützt.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Als einer der ersten diesen Programms, war der "Praktikantenlohn" eine "Frechheit". - Nicht mal die WG Miete konnte ich mir dazumal leisten, weil der Gehalt fast nie über 1'000 CHF war. Ohne die Unterstützung der Eltern hätte ich das Praktikum von 18 Monaten nie durchführen können. (Ich kann alles belegen...)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kann ich persönlich nicht bewerten...

Kollegenzusammenhalt

Der Praktikanten Zusammenhalt war gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Kann ich nicht wirklich bewerten, wenn alle im Praktikum unter 30 Jahre sind.
Andere Personen im Unternehmen hatte ich nicht wirklich viel Kontakt.

Vorgesetztenverhalten

War OK. Nicht mehr, aber auch nicht weniger...

Arbeitsbedingungen

Bei den Kunden, daher schwierig zu bewerten.

Interessante Aufgaben

Praktische Einsätze zwar vorhanden, aber am Schluss nach 18 Monaten fühlte ich mich als "Diplomierter Kartonschachtel Auspacker"...
Die zwei letzten Einsätze waren fördern und sogar 1 Woche im Ausland...
Conclusion: Erfahrung gesammelt, jedoch finde ich es persönlich eine "Frechheit" was der Praktikum Lohn betrifft und was das Unternehmen an den Einsätzen an einem Geld verdient. - "Ausbeutung" vorhanden. Dazumal keine vom Unternehmen zur Verfügung gestellte IT-Hardware...

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offenheit, Ehrlichkeit und Direktheit.
''WIR HALTEN, WAS WIR VERSPRECHEN –
NACHHALTIG, UNKOMPLIZIERT UND SCHNELL'

Arbeitsatmosphäre

Auch als Freelancer spürt man ein sehr gutes Arbeitsklima Firmenintern.

Image

Freestar hat ein sehr gutes Bild auf dem Markt.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten sind nach Kunde bzw. Projekt gerichtet. Diese kann man sich ohne weiteres gut einrichten, da man vor Arbeitsantritt bereits über die Arbeitszeiten bescheid weiss.

Karriere/Weiterbildung

Gleichberechtigung

Als Frau hatte ich nie das Gefühl benachteiligt zu sein, eher im Gegenteil. Obwohl, oder genau weil, die IT bis dato als Männerdomäne gilt, wurde ich stets gefördert und bemerkenswert unterstützt

Gut am Arbeitgeber finde ich

Obwohl die Person sehr viel um die Ohren hat, nimmt er sich immer Zeit für seine Mitarbeiter. Wird im Team sehr geschätzt.

Arbeitsatmosphäre

Sehr angenehm, auch bei hektischen Projektphasen.

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Sehr gute Stimmung im Team. Bei dringenden Situation wird stets untereinander Hilfe geboten.

Umgang mit älteren Kollegen

Die meisten im Team waren schon mal oder wieder für die Freestar tätig. Man freut sich immer wieder altbekannte Gesichter zu sehen.

Vorgesetztenverhalten

Sehr offen und direkt. Das schätze ich sehr. Auch bei schwierigen Situationen werden diese mit einem sehr guten Flair behandelt und somit steht nie was im Raum.

Arbeitsbedingungen

Als Externer nicht immer einfach, jedoch werden trotzdem angenehme Arbeitsbedingungen geschaffen.

Kommunikation

Wir werden stets informiert. Kommunikation ist ehrlich und offen!

Gleichberechtigung

Alle im Team fühlen sich sehr wohl so wie ich das sehe.

Interessante Aufgaben

Konnte im Verlauf vom Projekt immer wieder neue Gebiete angehen und weitere Verantwortungen übernehmen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die familiäre und sehr wertschätzende, menschliche Führungsweise.
Stärken werden erkannt und unterstützt.. über Schwächen und auch Fehler die vorkommen darf man reden und arbeitet zusammen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

echt nix... wenn man den Weg gemeinsam gehen möchte, dann wird man hier nix schlechtes finden.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe keine Vorschläge. Die Geschäftsleitung bemüht sich sehr, ein zeitloses, wertschätzendes, faires, modernes, positives Arbeitsklima zu schaffen.

Arbeitsatmosphäre

Wir haben ein sehr gutes Teamspirit von der GL bis zur Reception. Es wird mit Humor , motiviert und zielorientiert gearbeitet :-)

Image

Lustig, respektvoll, zielorientiert und fair... nach Aussen und auch im Team.
Wertschätzung wird RIESIG geschrieben.. und die Values werden auch wirklich gelebt.
Es werden keine "Kunden" gesucht sondern Partner. Auch mit Kandidaten welche im externen Einsatz sind, sind wir ein Team und arbeiten wertschätzend. Das mag ich sehr an meinem Arbeitgeber :)

Work-Life-Balance

Absolut Fair

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Workd Hard - Party Hard :-)

Vorgesetztenverhalten

Immer ein offenes Ohr. Wenn man mal etwas nicht versteht, nimmt man sich die Zeit für ein klärendes Gespräch , oder die Arbeit noch einmal zu zeigen. Stärken werden unterstützt und gemeinsam auch an den Schwächen gearbeitet.

Kommunikation

Tiptop , stehts respektvoll und offen für konstruktive Kritik

Interessante Aufgaben

Bei der Freestar Informatik schätze ich das am meisten!
Man darf sich einbringen und kreative/gute Ideen sind sogar erwünscht. Wenn man dem Vorgesetzen und der GL vorweist, dass man sein Aufgabengebiet sehr gut beherrscht, darf man auch mehr übernehmen. Man wird gefordert und gefördert- ist man ein Macher , auch Be-fördert! :-)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die offene und ehrliche Kommunikation.

Verbesserungsvorschläge

Es ist nur noch sehr geringes Verbesserungspotential offen. Die Markgegebenheiten geben den Rahmen vor.

Arbeitsatmosphäre

Zielgerichtete, fachlich fundierte und sozial kompetente Arbeitsweise wird mit wachsendem Gestaltungsraum belohnt.

Image

Bei all den Marktteilnehmern ist die Freestar für Freelancer eine sehr gute Adresse.

Work-Life-Balance

Jeder in der IT hat eine Eigenverantwortung und die muss eigenständig übernommen werden - die Freestar Informatik gibt einem dafür aber dann auch den Raum.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Der Markt ist schwierig und es wird offen und konstruktiv darüber gesprochen, was möglich ist.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird intensiv mit dem Auftraggeber daran gearbeitet, die bestmögliche Lösung auch unter Umwelt- und Sozialaspekten zu schaffen.

Kollegenzusammenhalt

Alle suchen immer die bestmögliche und sozial vertretbare Lösung und arbeiten intensiv daran.

Vorgesetztenverhalten

Besonders in schwierigen Situationen habe ich das Verhalten vorbildlich empfunden. Es würden alle Aspekte aufgearbeitet, alle Seiten gehört und die beste Lösung für alle gesucht.

Arbeitsbedingungen

Es wird intensiv mit dem Auftraggeber daran gearbeitet, gute Arbeitsbedingungen unter den gegebenen Umständen bereit zu stellen.

Kommunikation

In komplexen Fachzusammenhängen, die zum Kunden transportiert werden müssen, ist die Kommunikation mit Personalberatern verbesserungsfähig - aber bereits auf sehr hohem Niveau in der Branche.

Interessante Aufgaben

Was der Markt hergibt - abwechslungsreich, herausfordernd.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nie so wenig spasss gehabt

Verbesserungsvorschläge

Soziales Engagement wäre schön

Arbeitsatmosphäre

Nicht gut

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Ein Witz

Vorgesetztenverhalten

Kein Interesse

Arbeitsbedingungen

No Fun

Kommunikation

Kaum vorhanden

Interessante Aufgaben

Na Klar

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die immer wieder erneute Anpassung der Unterrichtsmodule im Bereich Sozialkompetenzen und auch im fachlichen Bereich - absolut gut!
Für mich war auch die Persönlichkeitsentwicklung ein wichtiger Punkt - ich habe bei Freestar Academy AG echt Lebensschule mitbekommen und davon profitiert!

Image

Ich würde jederzeit Freestar Academy AG weiterempfehlen - es ist ein Weg mit Zukunft!

Work-Life-Balance

Ich arbeite in einem 60% Projekt und bekomme jetzt nach dem Praktikum eine Festanstellung beim Kunden - echt maximal toll!

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Das Gehalt während des Praktikums ist sicherlich nicht extrem hoch - aber es wird so viel nebenbei bezahlt - Unterricht, Zertifizierung, Laptop, Generalabonnement SBB , Essensentschädigung usw.

Arbeitsbedingungen

Mein Projekt ist super, ich fühle mich in meinem Team sehr wohl und konnte mir während der Praktikumszeit sehr viel Wissen aneignen.

Kommunikation

Es ist eine sehr offene Kommunikation - man weiss jederzeit woran man ist. Es gibt die Chance zu reflektieren und sich weiterzuentwickeln.

Interessante Aufgaben

Ich war in verschiedenen Projekten im Einsatz, was mir persönlich sehr gut gefallen hat und mir auch einen sehr grossen Einblick in die IT Welt gegeben hat.