10 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
10 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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10 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Solider Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Fresenius Kabi (Schweiz) AG in Kriens gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
6 Wochen Ferien ab 40. Altersjahr
Verbesserungsvorschläge
Top Down Kommunikation.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Führerlose Firma mit vielen langjährigen Mitarbeitenden („das haben wir immer so gemacht“), schlechtes Arbeitsklima
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Administration / Verwaltung bei Fresenius Kabi (Schweiz) AG in Kriens gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Jeder redet über jeden negativ
Image
Unprofessionell
Work-Life-Balance
Überstunden arbeiten für schlechte Bezahlung
Karriere/Weiterbildung
gewissen Mitarbeitenden mit Beziehung vorbehalten
Gehalt/Benefits
Lohndumping
Kollegenzusammenhalt
Zum eigenen Vorteil schauend
Umgang mit älteren Kollegen
Unqualifizierte langjährige Mitarbeitende
Vorgesetztenverhalten
Chef schreit Leute an
Arbeitsbedingungen
Schöne Büroräume
Kommunikation
Non existing
Gleichberechtigung
Definitiv nicht
Interessante Aufgaben
Okay
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Keine Empfehlung!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Fresenius Kabi (Schweiz) AG in Oberdorf BL gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr schwache Kommunikation, langjährige Mitarbeiter werden vertrieben, strukturelle Veränderungen werden geheimgehalten
Verbesserungsvorschläge
Interne und externe Kommunikation ist sehr mangelhaft
Work-Life-Balance
Es werden extrem Überstunden verlangt
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
langsam und bürokratisch
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Fresenius Kabi (Schweiz) AG in Oberdorf BL gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sozialleistungen; kein unmittelbarer, quartalsweiser (Umsatz-)Druck wie z.B. bei US-Firmen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
zentralistische, hierarchische 1-mann-Entscheidungskultur mit Radfahrer-Mentalität auf allen Ebenen: "nach oben buckeln, nach unten treten"!
Wenn man/frau nicht dieselbe Meinung hat wie die Etage drüber wird es ungemütlich.
Verbesserungsvorschläge
Halten, was versprochen wird und ehrlich(er) sein, was die tatsächlichen Bedingungen/ Potenziale anbelangt.
Matrix statt Hierarchie leben.
Konsequente Personalentwicklung und Personal-Auswahl.
Verbesserungen WIRKLICH angehen, nicht nur darüber sprechen, anreissen und -skizzieren und dann wieder fallen lassen. Fokus auf ein paar wenige, statt auf viel zu viele Einzel- und Kleinprojekte, die dann eh nicht zusammen passen.
Arbeitsatmosphäre
pseudo-offen; immer schön freundlich ggü. dem/der jeweiligen Chef/-in, viele Einzelpersonen sind aber gute Leute.
Viele nehmen die Führungsetage als gespalten und nicht ehrlich war; gelobt wird selten oder nur von Einzelnen; eher schon werden Mitarbeiter denunziert.
Image
bei Kunden überwiegend gut bis sehr gut.
bei Mitarbeitern trennt sich die Spreu vom Weizen: es gibt sehr viele, sehr langjährige Mitarbeiter, aber viele junge, neue, energie-geladene Menschen sind schnell wieder weg (das gilt national und international im Konzern).
Wer eine verwaltende, geruhsame Position mit "klassischer Hierarchie" und den entsprechenden "Typen" sucht, wird sich hier vermutlich wohl fühlen - wer etwas bewegen, verändern, rasch voranbringen und gestalten will eher nicht!
Work-Life-Balance
s. auch "Image" und "Arbeitsbedingungen"
Umwelt-/Sozialbewusstsein
offiziell sehr hoch, faktisch dann von weitern Teilen der GL aber leider nicht vorgelebt
Karriere/Weiterbildung
wenn man LANGE dabei ist, dann kommt man(n)/frau voran; aber sicherlich/offenbar NICHT wegen der Leistungen
Umgang mit älteren Kollegen
vielen gehören quasi zum Inventar
Vorgesetztenverhalten
unehrlich, wankelmütig, treffen keine klaren Entscheidungen - alles läuft auf das OK (oder eben Nicht-OK) des Oberchefs hinaus
Arbeitsbedingungen
Wer eine verwaltende, geruhsame Position mit "klassischer Hierarchie" und den entsprechenden "Typen" sucht, wird sich hier vermutlich wohl fühlen - wer etwas bewegen, verändern, rasch voranbringen und gestalten will eher nicht!
(s. auch Image)
Kommunikation
zurückhaltend; viele machen ihr Ding und bleiben ansonsten unauffällig
Gleichberechtigung
wirkt zumindest so
Interessante Aufgaben
je nach persönlicher Situation - wenn interessant WIRKLICHE Innovation, Effizienz, Speed, etc. bedeutet, DANN: definitiv keine interessante Aufgaben
Gehalt/Benefits
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Schlechte Atmosphäre
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Fresenius Kabi (Schweiz) AG in Kriens gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wäre ein toller Arbeitgeber, würde es aber nicht empfehlen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Fresenius Kabi (Schweiz) AG in Kriens gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Fresenius Kabi (Schweiz) AG in Kriens gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Insgesamt zufrieden
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Fresenius Kabi (Schweiz) AG in Kriens gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Kabi ist gut
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Fresenius Kabi (Schweiz) AG in Oberdorf BL gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gutes Klima
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Fresenius Kabi SwissBioSim GmbH in Eysins gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Fresenius Kabi (Schweiz) durchschnittlich mit 2,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Medizin/Pharma (3,6 Punkte). 25% der Bewertenden würden Fresenius Kabi (Schweiz) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Gehalt/Benefits und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Fresenius Kabi (Schweiz) als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.