3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
TOP Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Administration / Verwaltung in Solothurn gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Tolles Team, insbesondere F&A und deren damalige Leiterin. Mit viel Herzblut und Empathie das Team geführt
Work-Life-Balance
Jahresarbeitszeit wäre toll gewesen, jedoch im DL-Sektor schwierig
Karriere/Weiterbildung
schwierig in einem kleineren KNU
Kollegenzusammenhalt
wie eine Familie
Vorgesetztenverhalten
war toll
Arbeitsbedingungen
sehr schöne Räumlichkeiten
Kommunikation
teamintern gut, teamübergreifend manchmal schwieriger
Gehalt/Benefits
Bonus top, Monatslohn etwas untrdurchschnittlich
Gleichberechtigung
Männerdominiert, leider
Interessante Aufgaben
kein Tag war wie der andere
Image
Umgang mit älteren Kollegen
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Abhängig in welche Abteilung und Vorgesetzten Person kann die GAW viel bieten. Jedoch nicht Nachhaltig.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Administration / Verwaltung in Solothurn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gratis Kaffee und Wasser sowie den kurzen Weg wenn man in der Stadt Solothurn wohnhaft ist. Zudem diverse Mitarbeiteranlässe und Rabatte die praktisch sind. Sehr tolle Arbeitskollegen im Shop, Service, Verkauf oder in der Bauabteilung und auch paar im Admin.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bereits erwähnt in den anderen Bemerkungen.
Verbesserungsvorschläge
Kritikfähig auf Meinungen der Arbeitnehmer eingehen und faire Löhne bezahlen. Neue Stellen zum Aufsteigen im Team kommunizieren und nicht einfach vergeben.
Arbeitsatmosphäre
Team ist sehr gut jedoch mangelt es an der Führungskraft
Image
Produkte und Dienstleistungen sind gut.
Work-Life-Balance
Sehr flexibel wenn man einen Termin hat oder im Homeoffice arbeiten möchte. IT für das Homeoffice (Monitore) muss abgesehen vom Laptop jedoch selber organisiert werden.
Karriere/Weiterbildung
Es ist nicht einschätzbar, da neue Stellen an Lieblingskollegen vergeben werden, die möglicherweise nicht dafür qualifiziert sind. Dadurch geht man schnell leer aus und bleibt auf derselben Position sitzen.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt wird nur auf das Minimum festgelegt. Lohngespräche sind zwecklos, da der Lohn gemäß GAW nicht als Motivation zum Arbeiten dienen soll. Neue Mitarbeitende verdienen für beinahe die gleichen Aufgaben schnell einmal 800.- mehr pro Monat, während langjährige, eingearbeitete Mitarbeitende leer ausgehen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
-
Kollegenzusammenhalt
Im eigenen Team und den anderen Teams sehr gut.
Umgang mit älteren Kollegen
-
Vorgesetztenverhalten
Zwei von drei Vorgesetzten haben einen tollen Job gemacht, waren kritikfähig und haben sich für das Team eingesetzt, wenn etwas vorgefallen ist. Auch die Stimmung im Büro war locker und gemütlich.
Arbeitsbedingungen
Helle Büros und Stehtische sind vorhanden. Ebenfalls ein Lift und eine Küche mit gratis Kaffee und Valserwasser. Im Sommer nicht zu warm dank Klima.
Kommunikation
Kommunikation ist im Ganzen sehr gut. Es wird eine Feedback-Kultur gelebt. Zu beachten ist jedoch nur positives Feedback, welches erwünscht ist.
Gleichberechtigung
Nur neue Stellen wie Stv. werden vergeben ohne das diese ausgeschrieben worden sind. Auch auf Anfrage ob eine Aufstiegsmöglichkeit vorhanden ist wird dies nicht kommunizier.
Interessante Aufgaben
Man kommt schnell in ein "Bore-Out". Aufgaben sind eigentlich immer mehr oder weniger die gleichen. Mehr oder neue Aufgaben übernehmen macht nicht viel sinn da die Bezahlung gleich bleibt für mehr wissen.
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Abwechslungsreiches Unternehmen mit viel Eigenverantwortung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Solothurn gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bonus, Teamzusammenhalt, Eigenverantwortung & Vertrauen, Vergünstigungen, Ausflüge, Jahresessen, Gutscheine ohne Krankheitstage
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilzeit Anstellung schwierig, Familien Unterstützung und Zulagen, Samstags kurzzeitig geöffnet
Verbesserungsvorschläge
Flexiblere Bedingungen bei Freizeitplanung
Arbeitsatmosphäre
Sehr unkompliziert / Grosse Eigenverantwortung
Work-Life-Balance
Nicht schlecht und auch nicht wirklich gut
Gehalt/Benefits
Grundlohn für Kabelnetz im Verhältnis tief / Bonus bei gutem Ergebnis.
Kollegenzusammenhalt
Sehr angenehmes Klima unter dem Personal
Arbeitsbedingungen
Arbeitsbedingungen sind sehr gut, nur die Freizeit bleibt ziemlich auf der Strecke.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird GA-Weissenstein durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Telekommunikation (3,6 Punkte). 50% der Bewertenden würden GA-Weissenstein als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsbedingungen und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich GA-Weissenstein als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.