Katastrophaler Umgang
Gut am Arbeitgeber finde ich
Weiterbildungsmöglichkeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Mitarbeitern wird offen ins Gesicht gesagt, dass sie gehen sollen, wenn es ihnen nicht passt. Absolutes No-go!
Verbesserungsvorschläge
Kader/Führung komplett austauschen. Mitarbeiterwertschätzung LEBEN und nicht nur drüber reden.
Arbeitsatmosphäre
Depressiv bei den „Alteingesessenen“ von denen praktisch keiner mehr da ist. Mit 2 Jahren Galenicare-Anstellung gehört man schon zum alten Eisen. Das sagt alles! Mitarbeiterumfragen werden gemacht, schön und gut. Aber danach folgen kaum Konsequenzen und alles bleibt fast beim Alten. Man gibt den Leuten das Gefühl sie hätten Mitspracherecht, aber das ist eine Illusion.
Kollegenzusammenhalt
Die Leute sind oft unmotiviert und machen Dienst nach Vorschrift (meistens eher schlecht als recht). Die blutjungen Neuen hingegen sind motiviert und machen einen auf Buddies, aber deswegen wird der Job noch lange nicht gut erledigt.
Work-Life-Balance
Gleitzeit macht es möglich, aber die Arbeitszeit dort macht einen über die Jahre mürbe und depressiv. Man kann kaum abschalten, da die Umstände innerhalb der Abteilung einen echt runterziehen.
Vorgesetztenverhalten
Es gab genau 2 brauchbare Vorgesetzte und beide waren so schlau das Weite zu suchen, bevor sie von der mehr als unbrauchbaren Führung im Glaskasten platt gemacht wurden. Es wurden teilweise Vorgesetzte eingestellt die psychisch belastet den Job antraten und dann alles mit sich runtergezogen haben.
Interessante Aufgaben
Der Job an und für sich ist TOP
Gleichberechtigung
Blender und Schreihälse werden gehört, ist fast immer und überall so. Bei Galenicare besonders, Blender haben es toll dort. Liebschaften werden ebenfalls sehr bevorzugt, was jeder dort mitgekriegt hat.
Arbeitsbedingungen
Es zieht an vielen Stellen, der Lärmpegel im Grossraumbüro ist sehr hoch, das ERP System ist veraltet, IT mässig konnten Änderungen nur sehr schleppend umgesetzt werden. Es gibt gratis Kaffee/Tee
Gehalt/Sozialleistungen
Den 2. Stern gibt es für die tollen Sozialleistungen, die sind wirklich top. Aber gehaltstechnisch ist es ein Alptraum. Löhne sind weit vom Durchschnittslohn entfernt, selbst für Leute mit Weiterbildungen. Galenicare ist nicht wettbewerbsfähig in der Hinsicht. Glücklicherweise sind viele offen und reden darüber. Der Leistungsbonus ist ganz gut, aber keine Entschädigung für die Unterbezahlung. Mehrheitlich blutjunge Leute, die sind schön günstig. Aber selbst ältere mit Erfahrung haben das Nachsehen.
Image
Firmenimage an und für sich ist sehr gut. Aber die Unzufriedenheit innerhalb der 4 Wände spricht Bände.
Karriere/Weiterbildung
Unterstützt und finanziert Weiterbildungen.