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GE Powerals Arbeitgeber

Schweiz Branche Industrie
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GE Power Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
2,86
Vorgesetztenverhalten
2,86
Kollegenzusammenhalt
4,14
Interessante Aufgaben
3,57
Kommunikation
2,00
Arbeitsbedingungen
2,43
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,43
Work-Life-Balance
2,43

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,50
Umgang mit älteren Kollegen
2,80
Karriere / Weiterbildung
2,14
Gehalt / Sozialleistungen
2,43
Image
1,71
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 6 von 7 Bewertern Homeoffice bei 4 von 7 Bewertern Kantine bei 4 von 7 Bewertern Essenszulagen bei 3 von 7 Bewertern Kinderbetreuung bei 1 von 7 Bewertern Betr. Altersvorsorge bei 5 von 7 Bewertern Barrierefreiheit bei 3 von 7 Bewertern Gesundheitsmassnahmen bei 3 von 7 Bewertern Betriebsarzt bei 4 von 7 Bewertern kein Coaching kein Parkplatz gute Verkehrsanbindung bei 5 von 7 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 4 von 7 Bewertern kein Firmenwagen Mitarbeiterhandy bei 3 von 7 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 1 von 7 Bewertern Mitarbeiterevents bei 1 von 7 Bewertern Internetnutzung bei 2 von 7 Bewertern keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 02.Okt. 2019
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • people are not numbers

Pro

nothing

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmassnahmen wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten
  • Firma
    GE Power
  • Stadt
    Baden
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Design / Gestaltung
Wie ist die Unternehmenskultur von GE Power? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 25.Sep. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Mitarbeiter demotiviert

Kollegenzusammenhalt

ehemalige Alstom Kollegen halten zusammen

Work-Life-Balance

im Service gibt es keine Balance mehr

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmassnahmen wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    GE Power
  • Stadt
    Baden
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung

Arbeitsatmosphäre

alle warten auf die Kündigung...

Kommunikation

Transparenz predigen.....

Verbesserungsvorschläge

  • Keine klare Strategie seit Jahren

Pro

Flexibilität

Contra

niemand weiss wer für was zuständig ist.... ineffiziente Prozesse...

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten
  • Firma
    GE Power
  • Stadt
    Baden
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 11.Apr. 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Strategie für den AP Schweiz sollte definiert werden

Pro

zur Zeit wenig bis nichts

Contra

HR inexistent, komplizierte und undurchschaubare Prozesse, alles wird auf den Mitarbeiter abgewälzt, zu grosser Kulturunterschied zwischen USA und CH/EU, Qualität existiert nur auf Papier, schlecht ausgebildetes GE Personal, funktionierende PRozesse wurden über den Haufen geschmissen und mit den neuen Tools funktioniert nichts mehr, Belegschaft total demotiviert, gute langjährige MA wurden entlassen und jetzt fehlt es an Erfahrung in-house und gegenüber dem Kunden, Chaos pur....

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmassnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    GE Power
  • Stadt
    Baden
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 19.März 2018
  • Mitarbeiter
  • Bilanz

Arbeitsatmosphäre

Keine Lohnerhöhung seit jahren

Verbesserungsvorschläge

  • Mehr Weiterbildung und Lohnerhöhung anbieten

Pro

Grosses Werk.viel Abwechslung

Contra

Schmutzige Luft

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    GE Power
  • Stadt
    Baden
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 16.Sep. 2016
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Mitarbeiter einbinden, Kulturunterschiede anerkennen und beachten,

Pro

Internationalität, interessante Produkte

Contra

schlechte Kommunikation, Strukturmassnahmen konzeptlos, sektenartiges Verhalten des Managements

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Betriebsarzt wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten
  • Firma
    GE Power
  • Stadt
    Baden
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung
  • 28.Jan. 2016
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Betriebsklima unter Kollegen ist super. Feedbacks von der Baustelle werden beachtet aber dann ignoriert da man sich angegriffen fühlt und Angst hat neues, besseres zu zulassen.

Pro

Arbeitsklima,

Contra

Stellenabbau von 1300 Angestellten/Arbeitern nach Übernahme von Alstom,
Kommunikation ist schlecht, es wurde in der Zeitung publiziert bevor es den Mitarbeitern mitgeteilt wurde.
Konkurrent gekauft und eleminiert...

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
2,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    GE Power
  • Stadt
    Baden
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige