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Geberit 
AG
Bewertung

Super Arbeitgeber!

4,7
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Geberit gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Neben allem anderen muss auch das hervorragende Personalrestaurant erwähnt werden!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wirklich schlecht finde ich nichts und was ich nicht gut finde, kann und darf ich ansprechen und mich an der Lösung beteiligen.

Arbeitsatmosphäre

War schon besser, aber die jetzige Situation ist der COVID-19 Situation geschuldet und nicht hausgemacht.

Kommunikation

Es wird regelmässig und umfassend durch Unternehmskommunikation und Vorgesetzte informiert.

Kollegenzusammenhalt

Trotz schwieriger Bedingungen (COVID-19) halten die Kollegen und das Management konsequent zusammen.

Work-Life-Balance

Geberit hat ein sehr fortschrittliches Arbeitszeitmodell mit genügend Freiheit für persönliche Planungen der Mitarbeiter. Work-Life-Balance ist auch Sache der Mitarbeiter und nicht nur der Vorgesetzten. Mehr Freizeit ist ausserdem nicht automatisch eine bessere WLB...

Vorgesetztenverhalten

Das Verhalten von Vorgesetzten hängt auch massgeblich vom Verhalten der Mitarbeiter ab... An Vorgesetzte werden bei Geberit hohe Anforderungen gestellt und die Auswahl ist klaren Bedingungen unterworfen.

Interessante Aufgaben

Tolles Unternehmen, tolle Projekte, tolle Produkte...

Gleichberechtigung

Hier wird Gleichberechtigung gelebt. Wer das Gegenteil behauptet, redet Unsinn!

Umgang mit älteren Kollegen

Geberit weiss, dass die Kompetenz älterer und erfahrener Kollegen ein wichtiger Aktivposten ist.

Arbeitsbedingungen

Moderne Arbeitsplätze mit neustem Equipment. Teilweise etwas enge Platzverhältnisse.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Elementarer Bestandteil der Firmenphilosophie

Gehalt/Sozialleistungen

Wer allein aufs Geld schaut, ist hier falsch und hat nicht verstanden, was Geberit für ein Unternehmen ist. Die Löhne sind fair, transparent ermittelt und die Sozialleistungen deutlich über Standard. Welcher Arbeitgeber steckt schon freiwillig zweistellige Millionenbeträge in die PK der Mitarbeiter, um den Umwandlungssatz nicht senken zu müssen?!

Image

Top!

Karriere/Weiterbildung

Wer will UND kann, der darf auch und wird umfassend gefördert.

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin, lieber Kollege

Herzlichen Dank für dieses tolle Feedback. Das freut uns sehr!
Wir wünschen weiterhin viel Freude und Erfolg bei Geberit.

Freundliche Grüsse
Human Resources

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