2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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Ich kann nur jeden vor Georgfisher warnen.
Als IT-Projektmanagement-Praktikant in der Produktionslogistik Zitat "Den Mitarbeitern über die Schulter schauen, und genau hinschauen" und deren Prozesse in der Abteilung dokumentieren.
Begründung: "Weil es eben gemacht werden muss" und "Klar in der Theorie lernt man Projektmanagement ...., und diese Methoden...., aber in der Praxis sieht es eben so aus. Das ist normal"
--> Dieser Versuch der Täuschung ein absolutes No-Go.
Finger weg vor einem Arbeitgeber die Mitarbeiter derart täuschen / überreden möchte. In der Stellenanzeige stand nichts dergleichen und mit Projektmanagement hat dies nichts zu tun. Und wenn kann man auf Augenhöhe fragen und nicht versuchen den Praktikanten zu übergehen und Ihn zu überzeugen. Bestimmt machen dies dann einige trotzdem. Deswegen möchte ich hier an dieser Stelle alle warnen und sensibilisieren.
Stellenanzeigen nicht generisch aus dem internet herunterladen um qualifiziertes Fahrpersonal anzulocken sondern eine Anzeige erstellen, die tatsächlich zum Aufgabengebiet passt.
Versuch der Täuschung
Man versucht Praktikanten zu täuschen und zu überquatschen für Aufgaben die nicht zur Stellenanzeige gehören und schon gar nicht zur Umgebung (Produktion / Logistik) . Ein No-Go!
Im IT Projektmanagement in der operativen Logistik "Den Mitarbeitern über die Schultern schauen" und deren Prozesse dokumentieren
Spannendes Arbeitsumfeld mit Kunden in einem stark wachsenden Markt.
Lange Entscheidungswege, keine mittelfristige Zielsetzungen, Zusammenarbeit in der Firma wird bewusst gehemmt, Leistungen werden nicht geschätzt, die Wertschätzung fehlt,
Zusammenarbeit fördern und belohnen, schnelle Entscheidungen, Wertschätzung der Arbeit, herausragende Leistungen belohnen nicht bestrafen, Kunde wieder ins Zentrum aller Aktivitäten setzten, sich an der Spitze orientieren nicht am Mittelmas,