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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Gesellschaft Altersheim Unterlöchli die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Gesellschaft Altersheim Unterlöchli
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Gesellschaft Altersheim Unterlöchli
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die meist gewählten Kulturfaktoren

5 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    80%

  • Mitarbeiter fördern

    FührungModern

    80%

  • Sich was trauen

    Strategische RichtungModern

    80%

  • Auf zufriedene Mitarbeiter achten

    Work-Life BalanceModern

    80%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Angenehm und unterstützend

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Konstruktives miteinander

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Transparent und rasch

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4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Unter Kollegen gut, Einzelne hilft im Team nicht, fördert auch das Team nicht

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Man kann seine Freitage vor Dienstplanplanung eingeben.

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kollegen helfen sich untereinander, wenn man Hilfe benötigt. Nur fragen :)

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