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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,7Gehalt/Benefits
    • 4,7Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,6Arbeitsatmosphäre
    • 3,8Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 4,5Work-Life-Balance
    • 4,6Vorgesetztenverhalten
    • 3,9Interessante Aufgaben
    • 3,7Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • CoachingCoaching
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    50%50
  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    50%50
  • BarrierefreiBarrierefrei
    38%38
  • KantineKantine
    38%38
  • RabatteRabatte
    38%38
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    38%38
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    38%38
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    25%25
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    13%13
  • HomeofficeHomeoffice
    13%13
  • EssenszulageEssenszulage
    13%13

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Ich arbeite gerne in der Pflege.
Bewertung lesen
Jeden Tag gemeinsames Frühstück, gestellt vom Arbeitgeber. Kein Ein- und Ausstempeln. Man setzt auf Eigenverantwortung. Teilt das Trinkgeld auf alle Mitarbeiter auf.
Bewertung lesen
Gute Leistungen und Entlöhnung ist gut
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Gehalt Arbeitszeiten
Bewertung lesen
Das er an der Qualität des Essens für Bewohner und Mitarbeiter nichts ändert. Mitarbeiter erhalten ihr Essen in Warmhaltebox. Man kann nicht wählen, wieviel man möchte. Muss sich in der Küche abgeholt werden.
Bewertung lesen
Zusammenhalt von Angestellten könnte besser sein
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Gehalt bessere Arbeitszeiten
Bewertung lesen
Manchmal mehr hinter die Fassade schauen, ob auch alle Mitarbeiter im Team sind, wie sie bei Vorgesetzen sich geben.
Bewertung lesen
Zusammenarbeit und Absprachen der Angestellten
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Image

4,7

Der am besten bewertete Faktor von Gesellschaft Altersheim Unterlöchli ist Image mit 4,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Ein gutes Image, weil ein freundlicher Umgang herrscht mit Bewohner-/innen und Mitarbeiter
4
Bewertung lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Regelmässige Weiterbildungen
5
Bewertung lesen
Weiterbildungen im Allgemeinen wie z.B. Feuerlöschübungen, Palliative Care, Kinästhetik Workshop
Karriere in anderen Abteilungen möglich
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Gesellschaft Altersheim Unterlöchli wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Gesellschaft Altersheim Unterlöchli besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Gesellschaft Altersheim Unterlöchli als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 57% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Gesellschaft Altersheim Unterlöchli als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen

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    Strategie & Mentalität
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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Gesellschaft Altersheim Unterlöchli
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gute Arbeitsqualität erwarten und Mitarbeitenden klare Ziele setzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Gesellschaft Altersheim Unterlöchli
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
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