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Vorstellungsgespräche

47 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,8
Score-Details

47 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Professionelles Vorgehen, Vor- und Nachbetreuung auch im Urlaub erreichbar für dringende Fragen

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Gfeller Consulting & Partner AG in Basel als Local Head of Finance beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Für mich sind Fragebögen immer eine aktuelle Standortbestimmung, da man sich laufend weiterentwickelt, aber auch starke, prägende externe Faktoren einen Einfluss auf das aktuelle Befinden/Wahrnehmung haben können. Die Standortbestimmung kann aber gute Hinweise geben, wie man sich künftig verhalten könnte.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Aleksandra Forni

Unser herzliches und aufrichtiges Dankeschön für diese tolle Bewertung und die Ausführungen. Wir sind ganz bei Ihnen, Standard-Fragebögen ermöglichen auch einen soliden Quervergleich, sind aber nur ein Baustein im gesamten Prozess und sollten immer mit gesundem Menschenverstand betrachtet werden. Wir wünschen Ihnen einen grossartigen Start und freuen uns auf Ihre Erfahrungen und Berichte. Alles Gute & viel Spass am Erfolg!

Bewerbungsprozess über Gfeller Consulting Frauenfeld. Sehr gute, begleitende Betreuung.

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Gfeller Consulting & Partner AG in Zürich als Area Sales Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Erfahrung, Alter, Motivation


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Aleksandra Forni

Wir bedanken uns für Ihr offenes und ehrliches Feedback und gratulieren natürlich feierlich zum kommenden Karriereschritt! Wir nehmen die Potenziale ernst und geben diese gerne entsprechend weiter - und beherzigen sie. Wir freuen uns auf Ihr Feedback nach Arbeitsstart und wünschen alles Gute, viel Erfolg und Spass daran!

TOP Begleitung von A - Z

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Gfeller Consulting & Partner AG in Zürich als Abteilungsleitung Industriedienstleistung beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Super Begleitung vom ersten Mailkontakt bis zur Einstellung, und alles transparent und authentisch.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Aleksandra Forni

Unser herzliches Dankeschön für Ihre wohlwollenden Worte! Es freut uns natürlich sehr, von Rekrutierungsprozessen auf Augenhöhe zu lesen - schliesslich ist das und nichts anderes unser Ziel. ;-) Wir wünschen Ihnen alles Gute für Ihre Zukunft mit dem anstehenden Karriereschritt und natürlich auch privat. Bis bald - wir sind gespannt auf Feedbacks Ihrerseits!

Sehr professionelle, klare, korrekte und angenehme Gespräche. Fühlte mich immer sehr wohl und war eine neue Erfahrung.

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Gfeller Consulting & Partner AG in Zürich als Kundenberater Aussendienst (SO/BE) beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Was sind ihre Stärken?
  • Was sind ihre Schwächen?
  • Wieso soll die Firma XY sie anstellen?
  • Können sie Entscheide von Vorgesetzten akzeptieren?
  • Können sie sich je nach dem unterordnen oder Befehle akzeptieren?
  • Was hat die Firma für Vorteile, wenn Sie angestellt werden?
  • Fühlte mich bei der letzten Arbeitsstelle nicht mehr wohl.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Aleksandra Forni

Unser herzliches Dankeschön für diese schmeichelhafte Bewertung - es freut uns natürlich sehr, dass Sie sich bei uns wohl und gut aufgehoben gefühlt haben. Wir wünschen Ihnen alles Gute und viel Erfolg bei Ihrem nächsten Karriereschritt!

Sehr angenehmes und Zuverlässiges Gespräch Freundlich, Aufmerksam und Ehrlich

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Gfeller Consulting & Partner AG in Zürich als Teamleiter Umbauten und Service beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Weiterbildung und Weiterentwicklung meiner Karriere.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Aleksandra Forni

Unser herzliches Dankeschön für die positive Bewertung und wir wünschen Ihnen alles Gute und Spass am Erfolg bei Ihrem anstehenden oder nächsten Karriereschritt!

Ich bin sehr zufrieden

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Gfeller Consulting & Partner AG in Basel als Direktionsassistentin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Es war alles sehr zufriedenstellend

Bewerbungsfragen

  • Erzählen Sie uns etwas über sich?
  • Warum haben Sie sich auf die Stelle beworben?
  • Was war Ihre grösste Herausforderung in Ihrer bisherigen beruflichen Laufbahn?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Aleksandra Forni

Wow, wir bedanken uns zwar spät, aber dafür umso herzlicher für diese tolle Bewertung! Wir hoffen, dass Sie an Ihrem neuen Arbeitsort Freude, Wertschätzung und die gewünschte Herausforderung gefunden haben. Alles Gute!

Freundlich & wertschätzend, offen für Quereinstieg, klarer und erfahrener Interviewpartner aussagekräftiges Assessment

5,0
Bewerber/inHat sich 2020 bei Gfeller Consulting & Partner AG in Zürich als Top Kader | Geschäftsleitung beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Bewerbungsfragen

Geschäftsführer KMU im Gesundheitswesen


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Aleksandra Forni

Was für ein tolles Feedback - das hören wir natürlich sehr gern und bedanken uns aufrichtig für Ihre Zeit, welche Sie sich hierfür genommen haben. Alles Gute weiterhin und hoffentlich bis bald.

Kompetente Betreuung

4,6
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Gfeller Consulting & Partner AG in Zürich als Key Account Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwächen, Hobbys, Persönliches, Arbeitsweise
  • Gründe des letzten Wechsels, Werdegang generell

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Aleksandra Forni

Vielen Dank für das positive Feedback - wir wünschen Ihnen weiterhin nur das Beste!

Sehr kompetente und zielführende Gespräche. Freundliche und rasche Rückmeldungen. Angenehmer Stellenvermittler.

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Gfeller Consulting & Partner AG in Zürich als Leiter Profitcenter beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Ich sehe mich als lösungsorientierte, kooperative Führungsperson die gerne mit Menschen plant, strukturiert und optimiert.
  • Der Aufgaben und Kompetenzbereich war mir zu fremd.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Aleksandra Forni

Vielen lieben Dank für Ihr positives Feedback mit den näheren Informationen, das schätzen wir sehr!

Sehr professionell und genau auf Bedürfnisse eingegangen. Absolut begeistert von Beratung und Empfehlungen.

4,6
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Gfeller Consulting & Partner AG in Zürich als op produkte management beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine, sehr vorbildlich.

Bewerbungsfragen

  • sehr professionell und fachlich
  • modern, up to date , profesionell
  • menschlich, verständnisvoll

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Aleksandra Forni

Wir bedanken uns bei Ihnen aufrichtig und herzlich für die tollen Worte und Ihre Zeit, welche Sie dafür investiert haben. Wir hoffen, Sie haben in Ihrem Karriereschritt die gewünschte Herausforderung und Wertschätzung gefunden und wünschen weiterhin nur das Beste!

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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