goSecurity 

AG

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass der Mensch im Mittelpunkt steht. Das gilt sowohl für Mitarbeitende, wie auch für Kunden. Klar ist Profit nicht komplett unwichtig. Aber andere Dinge stehen halt im Fokus.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Viele neue Mitarbeitende sind immer wieder erstaunt, wie menschlich und kollegial der Umgang bei goSecurity ist.

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goSecurity geniesst einen Ruf als echte Experten in dem Bereich. Ich bin schon ziemlich stolz hier arbeiten zu dürfen.

Work-Life-Balance

Auch Führungskräfte können jede Minute Mehrarbeitszeit wieder kompensieren. Das ist einmalig im Consulting!

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird grosszügig finanziert

Gehalt/Benefits

Weit überdurchschnittliche Sozialleistungen

Umgang mit älteren Kollegen

Von sehr jung bis kurz vor der Pensionierung gibt es alles. Immer wieder arbeiten Mitarbeitenden auch über das reguläre Pensionsalter bei goSecurity

Vorgesetztenverhalten

Führungsrollen werden nach Möglichkeit innerhalb der eigenen Reihen rekrutiert. Neue Führungskräfte werden dann auch entsprechend ausgebildet.

Arbeitsbedingungen

Homeoffice-Regelung grosszügig / Gleichzeit wurde viel in ein schönes Büro mit angenehmer Atmosphäre und perfekt passender Infrastruktur investiert. Die Mitarbeitenden wurden in die Bedürfnisplanung aktiv miteinbezogen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Lockere Arbeitsatmosphäre, menschlicher Umgang mit allen, gute Sozial und Weiterbildungsmöglichkeiten und Firmenausflüge.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Auch hier, kommt mir nichts in den Sinn.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Als wäre ich mit Freunden am Arbeiten.

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Natürlich spricht man über die eigene Firma, bis anhin habe ich jedoch nicht schlechtes gehört und schliesse mich diesem gerne an.

Work-Life-Balance

Wird ganz GROSS geschrieben. Überstunden sollen/müssen kompensiert werden. Homeoffice Möglichkeiten sind vorhanden und können ohne schlechtes Gewissen genutzt werden.

Karriere/Weiterbildung

Jährlich werden Weiterbildungen bezahlt. Diese werden mit dem Vorgesetzt ausgesucht und den Bedürfnissen und Wünschen des Mitarbeitenden angepasst. Finde ich super!

Gehalt/Benefits

Super Sozialleistungen, definitiv mehr als gesetzlich gefordert.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Firma ist selbst in mehrere Sozialprojekte involviert. Auch werden Firmengeschenke an Kunden und Mitarbeitenden gerne aus lokaler Umgebung verteilt.

Kollegenzusammenhalt

Jede und jeder ist füreinander da, und zwar immer, wen eine Frage auftaucht. Das beste, es wird nicht übereinander gelästert oder schlecht gesprochen.

Umgang mit älteren Kollegen

Genau gleich wie mit jüngeren Kollegen.

Vorgesetztenverhalten

Sehr human, aber doch zielorientiert. Ich fühle mich wohl, mit meinem Vorgesetzten zu sprechen und zu diskutieren.

Arbeitsbedingungen

Höhenverstellbarer Tisch, grosse curved Monitore, iPad Pro, eigen ausgewählte Tastatur etc. Passt alles wunderbar.

Kommunikation

Vorgesetzte hören zu und setzten auch um, was möglich ist.

Gleichberechtigung

Wird versucht so gut wie möglich umzusetzen, in der IT-Branche jedoch eher schwierig. Jedoch ist in der Firma keine Spur von «nicht-Gleichberechtigung».

Interessante Aufgaben

Gibt wirklich verschiedene Aufgabenbereiche und auch interessante Kunden.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es sind zu viele, als das ich sie hier alle aufführen möchte ...

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ganz ehrlich? Gar nichts.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Der perfekte Mix aus HomeOffice und einem modern eingerichteten Standort, gepaart mit tollen Kollegen, welche alle am selben Strick ziehen. Und das ganze geführt von ehrlichen, direkten Firmengründern - was will man mehr?

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Einfach Top. Schade, dass goSecurity schweizweit nicht bekannter ist. Schliesslich haben wir einige der besten Experten des Landes bei uns!

Work-Life-Balance

Tja, die Freude an der Arbeit und der Erfolg der Firma führen leider schnell dazu, dass man mehr Arbeit auf dem Tisch hat, als man während der vertraglichen Arbeitszeit bewältigen kann. Natürlich kann man kompensieren, das verbessert nur leider die Situation mit zu viel Arbeit nicht. Die einzige Lösung heisst: es müssen weitere, gute Leute her!

Karriere/Weiterbildung

In Bezug auf Weiterbildung geht die Firma sogar über das hinaus, was sie den Mitarbeitern vertraglich zusichert. Einfach Top! Naja, und Karriere bei einem kleinen Unternehmen ist schwierig. Dafür darf man andere Freiheiten geniessen.

Gehalt/Benefits

Die Sozialleistungen sind sehr gut, der Arbeitgeber geht deutlich über das gesetzliche Minimum. Das ein kleineres Unternehmen nicht Löhne wie eine Grossbank zahlen kann, ist auch klar. Deshalb von meiner Seite 5 Punkte, auch für ehrliche und faire Gespräche zu diesem Thema.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auch hier 5 Punkte von mir.

Kollegenzusammenhalt

Aus meiner Sicht top. Ich war von der ersten Stunde an Teil des Teams. Und selbst wenn man sich dank HomeOffice und Kundenbesuchen länger nicht gesehen hat, man steht immer einem freundlichen Teamkollegen gegenüber, wenn man sich wieder sieht.

Umgang mit älteren Kollegen

... da kann ich aus erster Hand berichten: absolut einwandfrei und fair!

Vorgesetztenverhalten

Nur sehr selten habe ich einen Vorgesetzten erlebt, der von der ersten Stunde an so viel Vertrauen gezeigt hat wie hier bei goSecurity. Das ist schlicht nicht zu überbieten, und zeigt, mit welcher Einstellung die Firmengründer noch heute ihr Unternehmen führen!

Arbeitsbedingungen

Da kann ich nichts negatives berichten. Die Arbeitgeber tun sehr viel dafür, dass jeder optimale Bedingungen hat, und sie zeigen sich gerade bei den Arbeitsmitteln immer wieder sehr grosszügig.

Kommunikation

Die Kommunikation ist stets offen und direkt - auch wenn sie zuweilen etwas unter dem hohen Arbeitspensum leidet. Trotzdem gebe ich fünf Sterne, da hier jeder selbst etwas zur Verbesserung beitragen kann.

Gleichberechtigung

Ich denke, das jeder - ungeachtet wer er/sie/es ist - bei goSecurity absolut gleich behandelt wird.

Interessante Aufgaben

Auf jeden Fall. Die Vielfalt ist gerade in meinem Aufgabengebiet kaum zu überbieten.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Kaum war der Lockdown beschlossen, war goSecurity mit neuen innovativen Produkten bereit. Es gab keine Entlassung und auch die Kurzarbeit konnte bisher erfolgreich abgewendet werden. Die Umstellung ins Home Office hat reibungslos geklappt. Die Führung war klar und unterstützend.

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Alles tip top.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Arbeitsatmosphäre

Auch im Home Office in gutem Kontakt mit den Arbeitskollegen.

Work-Life-Balance

Durch das Home Office ist die Kinderbetreuung und das Home Scooling gut mit der Arbeit vereinbar.

Kollegenzusammenhalt

Jeder unterstützt jeden wie er kann.

Vorgesetztenverhalten

Man kann sich jederzeit an den Vorgesetzten wenden mit Fragen oder Vorschlägen.

Kommunikation

Informationen und Updates via virtuellen Meetings während Corona.