Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Hans Hächler Verwaltungs die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 12 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
8 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ich kann meine Arbeit flexibel gestalten, auch Homeoffice ist im gewissen Rahmen möglich. Bei privaten Terminen oder familiären Angelegenheiten wurde immer Rücksicht genommen.
Wir haben einen guten Team-Zusammenhalt. Ausnahmen gibt es aber leider immer. Gemeinsame Pausen und Unternehmungen fördern den Zusammenhalt noch.
Ich empfinde dies als sehr positiv.
Die für die tägliche Arbeit notwendigen Informationen sind vorhanden. Die allgemeine interne Kommunikation im Unternehmen hat jedoch noch etwas Luft nach oben.
Ich kann meine Arbeit flexibel gestalten und habe viel Freiraum. Das Aufgabengebiet ist sehr abwechslungsreich.
Ich empfinde das Arbeitsklima als angenehm und erhalte auch Wertschätzung durch meinen Vorgesetzten.