27 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
27 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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27 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Miserable Vorgesetzte. Unzumutbare handlungen.
Gewisser Mitarbeiter akzeptiert nichts von Frauen
Ist okay
Ist okay
Ist okay wer sich interessiert
Könnte besser sein
Schauen Sie darauf
Ist okay
Ist okay
Zu den einen Chefs sehr gut und zu anderen nicht so gut
Zu warm in der Küche
Ist okay
Nicht immer
Vielfältige Arbeit
Jeder wird wertgschätzt und kann aktiv mitwirken
Jeder hat die Möglichkeit sich weiterzubilden und der Betrieb bietet finanzielle Unterstützung und auch Zeit dafür.
Lohnerhöhungen und Bonuszahlungen werden ausbezahlt, Sehr gute Sozialleistungen
Vielfältige Arbeit in verschiedensten Bereichen, alle können mitwirken
Nach aussen präsentiert sich das Haus Wäckerling modern und innovativ, was sich auch intern wiederspiegelt. Der Betrieb engagiert sich sichtbar im Bereich soziale Projekte und zeigt offene Türen für externe Veranstaltungen wie z.B. der jährliche Frühlingsmarkt, öffentliche Konzerte. Enge Zusammenarbeit mit umliegenden Firmen.
Ich erlebe ein starkes Team, man steht füreinander ein und pflegt einen respektvollen und offenen Austausch.
Ich schätze die offene Kommunikation, die Unterstützung bei Weiterbildungen und die Wertschätzung, die man als Mitarbeitende*r erfährt. Man fühlt sich gesehen und ernst genommen.
Es gibt immer wieder neue Entwicklungen, was manchmal herausfordernd ist. Gleichzeitig bietet das die Chance, aktiv mitzugestalten und Prozesse gemeinsam weiterzuentwickeln – Stillstand gibt es hier definitiv nicht.
Es gibt immer wieder kleinere Dinge, die man verbessern könnte – aber genau das zeigt, dass wir ein lebendiges Umfeld mit Entwicklungspotenzial haben. Was ich besonders schätze: Rückmeldungen werden ernst genommen, und Veränderungen sind tatsächlich möglich. Das motiviert, sich aktiv einzubringen.
Die Arbeitsatmosphäre ist geprägt von gegenseitigem Respekt, Hilfsbereitschaft und einem guten Teamzusammenhalt. Man spürt, dass hier alle am selben Strick ziehen – auch in stressigen Momenten bleibt der Umgang wertschätzend und kollegial. Neue Mitarbeitende werden offen aufgenommen, und der Humor kommt trotz anspruchsvoller Arbeit nicht zu kurz.
Besonders positiv ist, dass Weiterbildungen gefördert und Entwicklungsmöglichkeiten angeboten werden. Wer sich engagiert, bekommt die Chance, sich beruflich weiterzuentwickeln.
Das Gehalt ist marktgerecht und wird pünktlich ausbezahlt.
Es gibt moderne Hilfsmittel, um die Pflege zu erleichtern, sowie geregelte Pausen und Zugang zu vergünstigter Verpflegung. Auch Weiterbildungen werden aktiv unterstützt.
Die Kommunikation ist offen, transparent und respektvoll. Anliegen und Rückmeldungen werden ernst genommen, und es gibt regelmässige Teamgespräche sowie klare Informationswege. Auch zwischen den Berufsgruppen funktioniert der Austausch gut – man fühlt sich gehört und eingebunden.
Darf auch selbstständig Ideen einbringen
Keine Ahnung bin zufrieden
Kann zur Zeit nichts sagen bin zufrieden
Gute Atmosphäre, gute Nebenleistungen, Weiterbildungen werden unterstützt
Nicht gut an ÖV angebunden
Mehr in Personal investieren
Zahlt "einheimischen" Personal gute Löhne, diese werden aber ersetzt.
zu viele Entlassungen, Mobbing, Diskriminierung
Nichts
Es ist immer schlimmer, ständige Intrigen, ständige Personalwechsel das sagt alles
Sehr schwierig da gegen so schlechte Image kann man nicht viel tun! Führungskräfte nochmal auswechseln, Umdenken, gute Mitarbeiter schätzen da die leider gibt immer weniger! Informationen überprüfen bevor man daran glaubt!
schrecklich, Mobbing, Angst
Sehr schlechte Image ist leider Realität, intern und extern
Fitnessraum ist ein Witz!
Jedes Jahr das gleiche
Sehr viele Lebensmittel werden weggeworfen
Nur teilweise, kein Vertrauen, mansche gehen zum Leitung und verbreiten Lügen! Die Informationen werden nicht überprüft!
Beschuldigen Mitarbeiter Grund los, überprüfen keine Informationen, nehmen nicht im Betracht dass eventuell jemand jemandem schaden will, Ruf schädigen!
Nicht auf dem neuesten stand
Schlecht
Keine , mansche bekommen alles ( schreiben sich selbst Dienstplan, hunderte Wünsche) andere bekommen nichts
Immer das gleiche
Sehr gepflegtes Haus mit schönem Garten.
Keine Wertschätzung, Mitarbeiter sind total egal und werden auch so behandelt und bei Bedarf in der di Gallo Gruppe umhergereicht oder ausgetauscht.
Heimleitung und PDL auswechseln.
Erdrückende Zustände.
Heimleitung
So verdient kununu Geld.