8 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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8 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Ich würde sagen im gross und ganzen war es ein guter Arbeitgeber und ich würde dort auch wider arbeiten.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 für dieses Unternehmen in Kriens gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das arbeitsumfeld war super.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu wenig wertschätzung.
Verbesserungsvorschläge
Mehr dankbarkeit/ Respekt gegenüber den mitarbeiter. Bessers zuhören.
Karriere/Weiterbildung
Man kann sich dah gut weiterbilden lassen wenn mann will.
Gehalt/Benefits
War meiner meinung zu wenig.
Kollegenzusammenhalt
Man spürte das jemand da ist.
Vorgesetztenverhalten
Ging so gut wie möglich au jeden Wunsch ein.
Arbeitsbedingungen
Gibt es nichts zu klagen.
Kommunikation
War immerwieder ein Thema.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr gutes Arbeitsklima
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Kriens gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Atmosphäre im Team und im ganzen Haus
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenig Parkplätze
Verbesserungsvorschläge
mehr mit den Bewohnern machen im alltag
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Traurig für Patienten wie auch Mitarbeiter
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen in Kriens gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-geht auf ihr Kientel ein
-bietet WB an
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Organisation wie auch Kommunikation ist extrem minderwertig. Auch nur kleinste Infos werden nicht weitergeleitet was extreme Verunsicherung und Wut im Team hinterlässt
Verbesserungsvorschläge
-keinebSelbstorganisation mehr
-es braucht klare Führungspersonen, welche geschult sind
Arbeitsatmosphäre
Sehr schlecht, du untereinander kaum Zusammenhalt herrscht
Kollegenzusammenhalt
Existiert leider nicht
Vorgesetztenverhalten
Kein Verbesserungsvorschlag wird umgesetzt
Kommunikation
Nicht existent
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Katastrophal
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Kriens gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeit/Wechsel in anderen Häusern, Gruppen und unkompliziertes Wechseln
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Interne Kommunikation
Pflegemitarbeiter werden wie dipl. Fachpersonal behandelt, Kompetenzerteilung ist extrem fragwürdig
Verbesserungsvorschläge
Agiles Model abschaffen und wieder Führungspersonen einstellen
Dringend alte Konzepte überarbeiten
Arbeitsatmosphäre
Teamkollegen untereinander handeln extrem unloyal und egoistisch
Kollegenzusammenhalt
Nicht existent
Vorgesetztenverhalten
"Vorgesetzte" sehen sich aufgrund vom agilen Arbeiten nicht als Vorgesetzte und fühlen sich nicht verpflichtet, Unterstützung anzubieten oder mehr und vor allem kompetenten Personal einzustellen.
Kommunikation
Seitens der Leitungsebene (was nicht wirklich existiert) wird wenig Information vermittelt. Arbeiter werden teilweise auch nicht korrekt informiert über bevorstehende Änderungen
Interessante Aufgaben
Arbeit mit Dementen ist sehr spannend aber herausfordernd
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
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Nie wieder!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Kriens gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Mobbing und zu viel Druck.
Work-Life-Balance
Kaum freie Tage ohne das jemand anruft.
Karriere/Weiterbildung
3Jahre...nie eine Chance bekommen.
Gehalt/Benefits
Keine guten Löhne.
Kollegenzusammenhalt
Mobbing.
Vorgesetztenverhalten
Katastrophe....
Kommunikation
Werden nicht einbezogen.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Der Arbeitsgebwr ist meiner Meinung nach der Beste, da alles passt was mann dort haben möchte
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Assistentin Gesundheit und Soziales EBA im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Kriens absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Agilität, Teamarbeit und die Umgebung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nichts.
Verbesserungsvorschläge
Loyalität im Team
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Toller Betrieb der die Arbeiter schätzt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Kriens gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber mit dem gewissen etwas
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Kriens gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Heime Kriens durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden Heime Kriens als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Work-Life-Balance und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Heime Kriens als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.