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Hochgebirgsklinik 
Davos
Bewertung

Mut zur Veränderung

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- guter Lohn
- Möglichkeiten von Weiterbildungen
- verschiedene Fachbereiche
- Sport Angebote
- gute, preiswerte Verpflegung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manchmal stockender Informationsfluss

Verbesserungsvorschläge

Die Arbeitszeiten versuchen den ÖV's anzupassen.
Etwas mehr Präsenz von Kadermitarbeitern
auf den Abteilungen.

Arbeitsatmosphäre

Meist sehr angenehm, gut Kommunikation innerhalb des Teams.
Probleme kann man ansprechen.

Kommunikation

Offen

Kollegenzusammenhalt

Gut, manchmal etwas schwierig Abteilungsübergreifend.

Work-Life-Balance

Schwierig aufgrund unregelmässigen Arbeits-Einsätzen (Job bedingt)

Vorgesetztenverhalten

Meine Vorgesetzten bemühen sich sehr, eine offene und ehrliche Kommunikation zu führen. Meist mit Erfolg
Man darf die eigene Meinung und Ideen einbringen, wird Ernst genommen.

Interessante Aufgaben

Verschiedene Abteilungen, es besteht innerhalb der Klinik die Möglichkeit verschiedene Fachbereiche kennenzulernen.
Es ist gut möglich ein 100 % Pensum zu bewältigen.

Umgang mit älteren Kollegen

Überraschend gut, gute Vermischung verschiedener Altersstufen.
Wertschätzender Umgang

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es ist leider nicht möglich, von meinem Wohnort die Klinik mit dem öffentlichen Verkehrsmittel zu erreichen.
Bin auf ein Auto angewiesen.

Gehalt/Sozialleistungen

Für meinen Ausbildungsstand gute Entlohnung.
Pünktlich Auszahlung.

Image

Man darf nicht immer alles glauben was gesagt wird, es ist das beste sich ein eigenes Bild zu machen.
Ich gehe gerne Arbeiten, dass sollte alles aussagen.

Karriere/Weiterbildung

Die Möglichkeit besteht, man wird gut unterstützt.


Gleichberechtigung

Arbeitsbedingungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Gerry GarnitschnigLeiter HR

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter
Vielen Dank für die positive und konstruktive Bewertung. Wir probieren jeden Tag ein Bisschen besser zu werden und auch die Teamübergreifende Kommunikation zu optimieren - wir bleiben dran. Auch an dem Thema mit den ÖV ...

Liebe Grüsse
Gerry Garnitschnig
Leiter HRM

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