Hotel Bären Suhr als Arbeitgeber: Hohe Fluktuation und 5 Sterne Bewertung ist ja nicht möglich.

Oktober 2025

Hohe Fluktuation und 5 Sterne Bewertung ist ja nicht möglich.

1,0

Nicht empfohlen

Oktober 2025

Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Suhr AG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gibt einiges das ich gut finde aber leider nichts mit der Arbeit zu tun hat.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenn Lehrlinge ein zweites Mal an die LAP gehen müssen! Leider gibt es da auch ein starkes Mobbing!

Verbesserungsvorschläge

Leitbild der GL an die Realität anpassen!

Arbeitsatmosphäre

Einer der Mobbing Prinzessinnen ist ja nicht mehr anwesend.

Image

5 Sterne reichen nicht die hohe Fluktuation ist massgebend und wird von den Gästen wahrgenommen!

Work-Life-Balance

He was ist das?

Karriere/Weiterbildung

Ist nicht erwünscht könnte Kosten verursachen und ist im Gegensatz zum Leitbild!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt immer Verbesserungsvorschläge!

Kollegenzusammenhalt

Jeder für sich auch ein Grund für die hohe Fluktuation.

Vorgesetztenverhalten

Ja immer schön nett aber!

Arbeitsbedingungen

Ja das ist sicher besser aber wir machen es anderst Basta!

Kommunikation

Keine Zeit dafür.

Interessante Aufgaben

Mein Vorschlag war die Bar in den Frühstücksraum umzuwandelnden das nun endlich umgesetzt wurde.

Gehalt/Benefits

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Bernadette KlauenböschHROktober 2025

Lieber ehemaliger Arbeitnehmer

Danke für Dein feedback, was wir so aber nicht reflektieren können.

Seit der Umstrukturierung auf Ende des vergangenen Jahres konnten wir unter der neuen Direktion und dem angepasstem Team sehr viel optimieren und hatten seither auch keine Fluktuation mehr bei den Mitarbeitenden. Überstunden kommen kaum mehr vor, im Team funktioniert es harmonisch und die Kommunikation funktioniert gut.
Wir legen grossen Wert auf gut ausgebildete Mitarbeitende und fördern diese auch.

Der von Dir angesprochene Frühstücksraum ist bereits seit einigen Jahren umgesetzt.

Was deine Aussage betrifft, dass Lernende ein 2. mal an die LAP gehen müssten: das ist noch nie vorgekommen. Alle Lernenden haben ihr QV immer erfolgreich bestanden, ohne Druck oder gar Mobbing von uns. Unser Umgang mit Lernenden führt dazu, dass viele nach Lehrabschluss bleiben oder wieder zu uns zurückkehren.

Da Du nicht mehr zu unseren aktiven Mitarbeitenden gehörst, kannst Du die jetzige Situation wohl garn nicht mehr objektiv beurteilen. Aus unserer Sicht treffen keine Deiner Aussagen zu, was uns das Team auch so bestätigt hat.

Wir hoffen natürlich, dass Du an Deinem jetzigen Arbeitsplatz glücklicher bist und Deine work-life-Balance nun für Dich stimmt und wünschen Dir alle Gute.

Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.