Image der guten Löhne - dahinter steckt sehr wenig.
Arbeitsatmosphäre
Jeder schaut nur auf seinen eigenen "Garten". Kaum Unterstützung teamübergreifend.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden am Vorstellungsgespräch im ersten Anstellungsjahr versprochen. Danach heisst es kein Budget für dieses Jahr. Evtl. nächstes Jahr.
Vorgesetztenverhalten
Was versprochen wurde, gilt meistens nicht. Man muss für seine Rechte kämpfen. Wenn das was versprochen wurde, erfüllt wird, muss man sehr dankbar sein und hat das Gefühl "etwas zurückgeben zu müssen" (Überzeit, neue Aufgaben/Verantwortung übernehmen etc.).
Kommunikation
Wichtige Informationen werden kaum persönlich oder auf dem offiziellen Dienstweg mitgeteilt. Man erfährt alles aus zweiter oder dritter Hand von Arbeitskollegen. Personelle Infos gibts kaum - plötzlich sind Mitarbeiter weg oder neue haben ihren ersten Arbeitstag.
Gleichberechtigung
Es gilt das Recht des mit der stärkeren Beziehung zum Vorgesetzten oder Entscheidungsträger. Vetternwirtschaft. Alles läuft über Beziehungen und gute Kontakte.