Steinzeitmethoden
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider nichts mehr.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Lohn schlecht.
- hohe Fluktuation, viel Wechsel, was dann auch zu Unruhe führt.
- Kein Gestaltungsspielraum.
- Keine persönlichen Ziele.
- Negative Haltung gegenüber kritischen Mitarbeitern.
- Kein Lob und Wertschätzung.
- Fehler stehen im Vordergrund.
- Einmischung in eigenen Kompetenzbereich/Verantwortungsbereich.
- Gartendenken.
- Verkaufsdruck.
Verbesserungsvorschläge
- Prozesse vereinfachen.
- Entwicklungsmöglichkeiten ernsthaft und nicht nur pro forma fördern.
- langjährige Mitarbeiter:innen Wertschätzen.
- Gesetzliche Arbeitszeiten einhalten.
- Mobbing Vorwürfe ernst nehmen.
Arbeitsatmosphäre
Kaum Lob vom Vorgesetzten, es wird nur auf Fehler hingewiesen. Innerhalb vom Team wird man nicht Fair behandelt: Gewissen Mitarbeiter:innen werden bevorzug, trotz schlechter Leistungen und Verhalten. Sehr hohe Fluktuation.
Image
Das Image der HSO nimmt von Tag zu Tag immer wie mehr ab.
Work-Life-Balance
Sehr viele Sonderformate wie Studienreise und Diplomfeiern. Stunden werden gestrichen bzw. Mitarbeiter:innen werden aufgefordert, nicht mehr wie 8.5h einzutragen.
Karriere/Weiterbildung
Kritische Mitarbeiter:innen werden nicht gefördert. Immer schön JA sagen. Weiterbildung bei HSO gewünscht, bei einer anderen Schule eher weniger.
Gehalt/Benefits
Kein 13. Monatslohn.
Löhne sehr schlecht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb vom Standort ok aber standortübergreifend leider nicht. Wenn man mal nicht an einer internen Feier teilnimmt, wird das sofort kritisiert. Saufen steht im Vordergrund und ist den Studierenden leider auch schon negativ aufgefallen.
Vorgesetztenverhalten
Viele Entscheidungen führen dazu, dass der Standort runtergewirtschaftet wird. Wissen von langjährigen Mitarbeiter:innen wird ignoriert. Jahresziele lächerlich.
Arbeitsbedingungen
IT ist eine Katastrophe, immer wieder ausfälle
Kommunikation
Wäre einfach, wenn man wüsste, wie ein Meeting geführt wird, ohne einen Monolog zu halten.
Interessante Aufgaben
Aufgaben eher monoton und viele Prozesse veraltet.