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Impact 
Recruitment 
GmbH
Bewertung

Hohe Workload mit einem super Team

4,2
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr tolles Team und Zusammenhalt. Erfolge werden gefeiert und man unterstützt sich wo man kann.

Verbesserungsvorschläge

Weniger Verbesserungsvorschläge aber mehr der Wunsch dass die momentane Verhaltensweisen der Vorgesetzten so bleiben und man weiterhin ein offenes Ohr für alle Mitarbeitenden hat. Ausserdem würde es sich empfehlen andere Bereiche zu eröffnen um dem Unternehmen zusätzliche Einkommenströme zu ermöglichen

Arbeitsatmosphäre

Im Grossraumbüro sitzen alle zusammen und ermöglichen eine offene und angenehme Arbeitsatmosphäre.

Kommunikation

Regelmässige Meetings mit sinnvollem Inhalt kommunizieren transparent wo das Unternehmen steht, was erreicht wurde und wie das nächste Ziel aussieht

Kollegenzusammenhalt

Man unterstützt sich in den Hochs und Tiefs. Jede Stärke wird genutzt um als Team besser zu werden

Work-Life-Balance

Diese leidet zu Beginn der Tätigkeit, wird aber auch offen und transparent kommuniziert. Sollte man als Arbeitnehmer/in nicht schätzen, wird von dieser Position abgeraten.

Vorgesetztenverhalten

Offen und transparente Kommunikation und immer ein offenes Ohr für jegliche Anliegen. Sei es Optimierung bestehender Prozesse oder Integration neuer Tools oder bei Rückmeldung zu Verhalten.

Interessante Aufgaben

Es ist nicht mehr und nicht weniger als Personalvermittlung. In dieser Hinsicht gibt es verschiedene Wege ans Ziel zu kommen jedoch braucht es einen Moment um seinen eigenen Weg zu finden.

Gleichberechtigung

Da es um Zielerreichung geht und diese genau definiert sind, spielt es keine Rolle welches Geschlecht der/die Angestellte hat

Arbeitsbedingungen

Als Techie bin ich stets der Meinung das die Technik immer auf dem neusten Stand sein könnte. Für diese Arbeit sind die Arbeitsmaterialien auf jeden Fall auf dem neuesten Stand und eignen sich sehr gut für dir Arbeit.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ist vorhanden und wird praktiziert mit Spenden an regionale Projekte

Gehalt/Sozialleistungen

Zu Beginn eher unterdurchschnittlich - ändert sich durch Aufstieg jedoch sehr schnell

Image

Grundsätzlich ein gutes Image und die Angestellten sind gerne dort tätig und schätzen das Arbeitsumfeld

Karriere/Weiterbildung

Nach Aufstieg sind konkrete Karriereentwicklungspfade vorhanden bzw. werden individuell erstellt. Fraglich ist, ob die "Freizeit" dafür immer ausreicht je nach Workload

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Arbeitgeber-Kommentar

Weronika Leonhardt, HR Business Partner
Weronika LeonhardtHR Business Partner

Danke für dein tolles Feedback! Es freut uns riesig, dass dir der Teamgeist, Verhaltensweisen der Vorgesetzten und die Unterstützung bei uns so positiv aufgefallen sind. Solche Rückmeldungen zeigen uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind.

Deine Anmerkung zu neuen Geschäftsbereichen ist besonders wertvoll für uns. Tatsächlich denken wir schon länger über solche Möglichkeiten nach. Dein Input ist ein guter Anlass, diese Ideen jetzt noch intensiver zu prüfen und zu sehen, wie wir sie am besten umsetzen können.

Nochmals ein herzliches Dankeschön für deine ehrlichen Worte. Sie motivieren uns, jeden Tag ein bisschen besser zu werden. Alles Gute für dich!

Liebe Grüsse
Das Impact-Team

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