Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Insys Industriesysteme die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 24 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
7 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
FührungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Work Life Balance ist definitiv gegeben und wird Mitarbeitern ermöglicht. Längerer Urlaub (kompletter Dezember) direkt nach meiner Probezeit war ohne Probleme möglich.
Flexible Arbeitszeiten sind vorhanden.
Offener, respektvoller und ehrlicher Umgang miteinander
offene Kommunikation, wohl des Mitarbeiters ist wichtig und interessiert.
Hoher Vertrauensvorschuss und im gleichen Zuge hohe Wertschätzung
Kommunikation ist gut und es gibt monatliche Mitarbeiterinformationen neben den einzelnen Projektmeetings
Herausfordernde und interessante Tätigkeit in diesem Geschäftsfeld
Angenehme Arbeitsatmosphäre, hohes Vertrauen und Wertschätzung, Hilfsbereitschaft unter den Kollegen und es wird versucht gemeinsam Lösungen zu finden