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ISS 
Schweiz
Bewertung

Ein Arbeitgeber mit Potential

3,5
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei ISS in Zürich gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

- einheitliche Prozesse einführen
- das Unternehmen blockiert häufig seine eigene Weiterentwicklung, indem Prozesse und Projekte nicht vorangetrieben und modernisiert werden aus unverständlichen Gründen.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist sicherlich abhängig von der Abteilung, in der man tätig ist. Ich hatte das Glück, nur positive Erfahrungen gemacht zu haben.

Kommunikation

Die Kommunikation ist leider nicht immer transparent und Informationen werden teilweise zu spät geteilt.

Kollegenzusammenhalt

Ich durfte mit einem tollen Team zusammenarbeiten.

Work-Life-Balance

In meiner Tätigkeit habe ich sehr positive Erfahrungen gemacht hinsichtlich meiner Work-Life-Balance. Flexible Arbeitszeiten sowie Home Office wurden jederzeit ermöglicht. Das Arbeitsvolumen liess sich gut bewältigen und war in einem sehr angenehmen Rahmen - weder zu viel, noch zu wenig. Die ISS könnte ihre Haltung hinsichtlich Home Office und Remote Office grundsätzlich allerdings noch verbessern. Es ist noch nicht in der Kultur verankert und viele Mitarbeiter würden sich dies mehr wünschen, als es ihnen ermöglicht wird. Um auf dem Arbeitsmarkt mithalten zu können ist es daher ein Muss, dies sicherzustellen, wo es die Tätigkeit ermöglicht.

Vorgesetztenverhalten

Ich hatte mit vielen Vorgesetzten sehr tolle Erfahrungen. Auf gewissen Ebenen muss allerdings ein moderneres Mindset sichergestellt werden und Versprechen, die nach Aussen kommuniziert werden, intern auch eingehalten werden.

Interessante Aufgaben

Es handelt sich um eine sehr spannende Branche, was viele interessante Aufgaben mit sich bringt. Hier hat das Unternehmen aber noch grosses Potential, Projekte effizient voranzutreiben und nicht zu blockieren.

Gleichberechtigung

Ich habe keinerlei Benachteiligung gespürt. Das Unternehmen ist offen für alle Kulturen und Geschlechter und das Thema Diversity & Inclusion hat in den vergangenen Jahren grosse Bedeutung gewonnen.

Arbeitsbedingungen

In meiner Tätigkeit waren die Arbeitsbedingungen gut. Der Hauptsitz ist modern, allerdings leidet man häufig an einer zu kühlen Temperatur in den Büros. Die Arbeitsbedingungen für die Mitarbeiter an der Front können noch stark verbessert werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist in einem angemessenen Rahmen. Benefits sind leider kaum vorhanden und die Sozialleistungen sind auch nicht besonders gut.

Image

Das Image ist leider nicht immer positiv und die ISS wird noch zu sehr nur als Putzfirma gesehen, obwohl das Unternehmen viele andere, spannende und zukunftsorientierte Dienstleistungen umfasst.

Karriere/Weiterbildung

Teilweise habe ich sehr schnelle und gute Karrieremöglichkeiten bei Mitarbeitern wahrgenommen. Sehr oft aber bemüht man sich viel zu wenig und lässt Mitarbeiter weiterziehen, weil ihnen keine Entwicklung ermöglicht wird, oft auch aus finanziellen Aspekten. Entwicklungspläne gibt es kaum und in vielen Bereichen auch keine Zielvereinbarungen oder Jahresendgespräche. Bezüglich der finanziellen Unterstützung von Weiterbildungen gibt es keine klare Regelungen oder werden jedenfalls nicht klar kommuniziert.


Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Marko DrakulTalent Acquisition Specialist

Vielen Dank für deine wertvollen Inputs. Es freut mich, dass du in vielen Aspekten gute Erfahrungen gemacht hast. Deine Verbesserungsvorschläge sind für uns sehr wertvoll. Gerne würde ich mich diesbezüglich noch näher mit dir austauschen. Konkrete Beispiele unterstützen uns dabei, Massnahmen am richtigen Ort und mit einem zielführenden Vorgehen anzusetzen. Du darfst mich für einen Austausch gerne via E-Mail kontaktieren (marko.drakul@ch.issworld.com). Deine Angaben werden selbstverständlich vertraulich behandelt.

Beste Grüsse, Marko Drakul (Talent Acquisition Specialist)

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