Eine grosse Firma für grosse Projekte
Verbesserungsvorschläge
Man sollte keine Ausländer einstellen weil es das einheimische Kollegium völlig überfordert mit innovativen Inputs zu arbeiten. Wenn die IUB weiterhin arbeitet dann bitte nicht überfremdet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr ruhig, schweizerische Gelassenheit und Problembewältigungskompetenz an allen Stellen.
Kommunikation
Ein Informationsfluss von oben nach unten ist von Seiten der leitenden Kader leider nicht möglich.
Work-Life-Balance
Man kann arbeiten wie man möchte, die Arbeit muss gemacht werden. Fazit: ÜBERBELASTUNG DER MITARBEITER
Interessante Aufgaben
Die Projekte sind oftmals hervorragend, jedoch sollte es mehr Mitarbieter haben um diese bearbeiten zu können.
Gleichberechtigung
Kader sind nicht aus dem Ausland.
Karriere/Weiterbildung
Hier gibt es wider Erwarten faire Möglichkeiten zu der Teilanahme an Weiterbildungsangeboten.