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JK 
Development 
GmbH
Bewertungen

11 von 34 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Verbesserungsvorschläge
kununu Score: 4,9Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Ein Arbeitgeber, der Vertrauen schenkt und Chancen ermöglicht

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei JK Development GmbH in Zug gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Vertrauen, Fairness und echte Wertschätzung. Man spürt, dass Menschlichkeit hier nicht nur ein Wort ist, sondern gelebt wird.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich habe nichts Negatives zu erwähnen – ich bin wirklich zufrieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich bin rundum zufrieden und sehe aktuell keinen konkreten Verbesserungsbedarf.

Arbeitsatmosphäre

Wärme, Fairness und echtes Wertschätzen. Man spürt, dass Menschlichkeit hier nicht nur ein Wort ist, sondern gelebt wird. Ich fühle mich bei JK Development wirklich wohl.

Image

Das Unternehmen hat ein sehr positives Image – sowohl intern als auch extern. Die Werte, die nach aussen kommuniziert werden, werden auch im Alltag gelebt. Man spürt, dass hier auf Qualität, Fairness und Menschlichkeit geachtet wird.

Work-Life-Balance

Sehr gut. Die Balance zwischen Arbeit und Freizeit stimmt. Organisation und Arbeitsabläufe sind klar geregelt, gleichzeitig bleibt Raum für Flexibilität und Rücksicht auf individuelle Situationen.

Karriere/Weiterbildung

JK Development legt grossen Wert auf persönliche Entwicklung. Weiterbildungen werden gezielt gefördert, Ich konnte meine Ausbildung zum Fachmann Kundendialog EFZ erfolgreich mit der Arbeit verbinden und wurde motiviert, meinen beruflichen Weg mit dem Fachausweis weiterzuführen.

Kollegenzusammenhalt

Der Teamgeist ist stark. Man unterstützt sich gegenseitig, teilt Wissen offen und hilft unkompliziert, wenn jemand Hilfe braucht. Neue Mitarbeitende werden schnell integriert, und die Zusammenarbeit ist respektvoll und kollegial.

Umgang mit älteren Kollegen

Sehr wertschätzend. Erfahrung wird als Stärke gesehen, und ältere Mitarbeitende werden aktiv eingebunden.

Vorgesetztenverhalten

Führung auf Augenhöhe – professionell, respektvoll und menschlich. Feedback wird ernst genommen, und die Führungspersonen gehen mit gutem Beispiel voran. Ich habe jederzeit das Gefühl, mich einbringen zu können.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind modern und gut organisiert. Ausstattung, Tools und Arbeitsplätze sind auf dem neuesten Stand. Auch im Homeoffice funktioniert alles reibungslos .

Kommunikation

Die Kommunikation ist transparent, ehrlich und respektvoll. Entscheidungen werden erklärt, Informationen kommen rechtzeitig. Auch auf Distanz funktioniert die Zusammenarbeit hervorragend. Man fühlt sich eingebunden und ernst genommen.

Gehalt/Benefits

Die Entlöhnung ist angemessen für die Verantwortung, und auch die Sozialleistungen sind solide. Das Gehalt ist fair und transparent geregelt.

Gleichberechtigung

Wird selbstverständlich gelebt. Jeder wird nach Leistung und Engagement beurteilt, unabhängig von Alter, Geschlecht oder Position. Der Umgang ist respektvoll und fair.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind vielseitig und abwechslungsreich.
Man hat die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und eigene Ideen einzubringen.
Die Tätigkeiten sind anspruchsvoll, aber gleichzeitig motivierend und praxisnah.
Besonders positiv ist, dass man spürt, wie das eigene Engagement wirklich etwas bewirkt – man sieht Ergebnisse und Weiterentwicklung.

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Arbeitgeber-Kommentar

Marco Mannhart, CEO
Marco MannhartCEO

Herzlichen Dank für dein ausführliches Feedback! Es freut uns riesig zu lesen, dass du dich bei JK Development wohl fühlst und du unsere Werte wie Menschlichkeit, Fairness und Wertschätzung nicht nur als Worte, sondern als Realität erlebst.

Besonders stolz macht uns dein Feedback zum Image unseres Unternehmens. Dass die Werte, die wir nach aussen kommunizieren, auch im Alltag spürbar sind und du die Menschlichkeit bei uns erlebst. Das zeigt, dass wir auf dem richtigen Weg sind und authentisch agieren.

Deine Beschreibung der Arbeitsatmosphäre mit Wärme und echtem Wertschätzen und die Führung auf Augenhöhe: All das bestätigt, wofür wir stehen möchten. Toll auch, dass du deine Ausbildung zum Fachmann Kundendialog EFZ erfolgreich mit der Arbeit verbinden konntest und motiviert bist, den Weg mit dem Fachausweis fortzusetzen.

Es bedeutet uns viel, dass du rundum zufrieden bist und keinen Verbesserungsbedarf siehst. Solche Rückmeldungen motivieren uns, weiterhin ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle wohlfühlen und individuell entwickeln können.

Danke, dass du Teil unseres Teams bist und danke für dein Engagement!

Beste Grüsse, Marco Mannhart
CEO der JK Development GmbH

Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

JK Development GmbH überzeugt.

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei JK Development GmbH - Deutschland, Zweigniederlassung der JK Development GmbH mit dem Sitz in Zug, Schweiz in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich arbeite seit neun Jahren bei der JK Development GmbH und bin sehr zufrieden! Wer auf der Suche nach einem Arbeitgeber ist, der Wert auf Qualität, Weiterentwicklung, ein faires Miteinander und respektvolles Arbeitsklima legt, ist hier genau richtig. JK Development GmbH überzeugt - ich empfehle sie uneingeschränkt weiter!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-

Verbesserungsvorschläge

-


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Marco Mannhart, CEO
Marco MannhartCEO

Danke für deine durchweg positive Bewertung und die netten Worte!
Es freut uns sehr zu hören, dass du seit neun Jahren bei uns bist und dich so wohl fühlst.
Deine Einschätzung zu unserer Qualitätsorientierung, den Entwicklungsmöglichkeiten und dem respektvollen Miteinander bestärkt uns in unserem Weg.
Deine Weiterempfehlung bedeutet uns viel. Wir sind stolz darauf, dass du Teil unseres Teams bist und die Entwicklungen unterstützt!

Marco Mannhart, CEO der JK Development GmbH

Mehrfachbewertung

Gutes Gehalt und freundliche Atmosphäre.

4,9
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei JK Development GmbH in Zug gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gutes Gehalt, sehr freundliche Atmosphäre, viele Möglichkeiten für Wachstum und Karriere.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe Punkt Kommunikation.

Verbesserungsvorschläge

Etwas mehr Zeit in die saubere Kommunikation investieren. Manchmal erfährt man die Sachen mit Verzögerung.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Marco Mannhart, CEO
Marco MannhartCEO

Vielen Dank für Dein positives Feedback und die Empfehlung! Es freut mich sehr zu hören, dass Du Dinge wie die freundliche Atmosphäre, die Karrierechancen und das passende Gehalt bei uns schätzt.

Dein Hinweis zur Kommunikation ist wertvoll, und wir nehmen das Thema ernst. Eine klare und zeitnahe Informationsweitergabe ist essenziell für ein starkes Team. Wir werden weiter daran arbeiten, diesen Prozess zu optimieren, um den Informationsfluss zu verbessern.

Beste Grüsse, Marco

JK ist ein Unternehmen, das nicht nur dabei hilft, beruflich, sondern auch persönlich zu wachsen.

5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei JK Development GmbH in Zug gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Unternehmen gibt Dir viele Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln und besser zu werden. Ich stelle mir mein Leben ohne JK nicht mehr.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es gibt nichts Negatives über meinen Arbeitgeber zu sagen.

Verbesserungsvorschläge

Von meiner Seite aus gibt es derzeit keine wesentlichen Verbesserungsvorschläge, da alles reibungslos läuft und wir weiterhin erfolgreich wachsen.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist angenehm!

Image

JK hat nicht nur ein positives Image, sondern ist auch insgesamt beeindruckend.

Work-Life-Balance

Wird respektiert.

Karriere/Weiterbildung

Karrieremöglichkeiten sowie Weiterbildungsangebote werden hier aktiv unterstützt.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt und die Sozialleistungen entsprechen meinen Erwartungen und ich bin zufrieden damit.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ja, das Unternehmen legt Wert auf Umwelt- und Sozialbewusstsein.

Kollegenzusammenhalt

Die Zusammenarbeit mit den Kollegen schätze ich sehr.

Umgang mit älteren Kollegen

Mit Respekt und Wertschätzung.

Vorgesetztenverhalten

Das Vorgesetztenverhalten empfinde ich als vorbildlich.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen sind äusserst angenehm.

Kommunikation

Stets auf einem hohen Niveau.

Gleichberechtigung

Wird natürlich unterstützt.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind stets interessant und herausfordernd.

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Arbeitgeber-Kommentar

Marco Mannhart, CEO
Marco MannhartCEO

Liebe Kollegin, lieber Kollege
Vielen Dank für das tolle Feedback, welches uns Einblick gibt, wie unser internes Konzept JK 2.0 bei euch ankommt.
Wir freuen uns auf ein erfolgreiches 2025.
Liebe Grüsse
Marco

Ich arbeite seit 7 Jahren bei der Firma. Bin sehr zufrieden.

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei JK Development GmbH in Zug gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es ist sehr gut, dass man sich mit jedem Problem an die Geschäftsleitung wenden kann und dass man immer Gehör findet und dass einem geholfen wird, das Problem so schnell wie möglich zu lösen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

nichts

Verbesserungsvorschläge

Wir besprechen alle Verbesserungsmöglichkeiten immer gemeinsam im Team, daher gibt es hier nichts hinzuzufügen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Marco Mannhart, CEO
Marco MannhartCEO

Liebe Kollegin, Lieber Kollege
7 Jahre ist besonders in der heutigen Zeit eine fantastische Situation für den Arbeitgeber.
Du hast verschiedene Etappen bei der JK erlebt - so gut wie es jetzt läuft, sollte das auch dir das Gefühl geben, dass du am richtigen Ort bist.
Ich freue mich sicher auf weitere 7 Jahre mit dir im selben Boot.
Liebe Grüsse
Marco

Mehrfachbewertung

Ein Unternehmen, das sich um seine Mitarbeiter kümmert und ihnen Möglichkeiten zur Weiterentwicklung bietet.

4,9
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei JK Development GmbH in Zug gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Interessante und abwechslungsreiche Arbeit, mit unglaublichen Möglichkeiten, mit verschiedenen Menschen aus unterschiedlichen Bereichen zu kommunizieren. Viele Möglichkeiten, sich im Unternehmen weiterzuentwickeln, wenn man bereit und inspiriert ist.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles bestens :)

Verbesserungsvorschläge

Ich würde vorschlagen, die interne Kommunikation etwas zu verstärken. Sonst ist alles super.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Marco Mannhart, CEO
Marco MannhartCEO

Lieber Mitarbeiter
Vielen Dank für die tolle Bewertung - das spornt enorm an.
Bzgl. der internen Kommunikation ist es mir als Geschäftsführer persönlich ein Anliegen, dies ständig ein bisschen zu verbessern.
Wir haben genau auch aus diesem Grund in den letzten 12 Monaten nicht nur in der Rekrutierung aufgestockt, sondern auch im operativen HR. Ihr habt nun mehr Möglichkeiten, direkt was zu bewirken, indem ihr eure Anliegen bei KollegInnen platzieren könnt, welche zeitnah reagieren. Die schnelle Reaktion war nicht immer möglich in der Vergangenheit. Ich bin gespannt, ob wir dich in der Zukunft damit noch weiter positiv überraschen können.
Liebe Grüsse
Marco

Reich an Abwechslung und kreativen Möglichkeiten

4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei JK Development GmbH in Zug gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

primär die Transparenz und die extrem gute Dynamik und der Erfolg, das spornt regelrecht an.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

fehlende incentives auf jeder Hierarchieebene (Bonus o.ä.)

Verbesserungsvorschläge

Firmenevents, an denen neben Essen und Trinken auch mal ein Erlebnis um Vordergrund steht - zusammen kochen oder so.

Arbeitsatmosphäre

immer offen und ehrlich, schätze die Direktheit sehr

Image

Mitarbeiter reden immer über die Firma! Sie sind Teil des Images. Meiner Ansicht nach stimmt das mit der Realität sehr gut überein.

Work-Life-Balance

flexible Arbeitszeiten machen vieles möglich, grenzen muss ich mir meist selbst stecken :-)

Karriere/Weiterbildung

ohne Fleiss kein Preis, aber dann sicher!

Gehalt/Benefits

alles passend und pünktlich, Lohntransparenz könnte man mal diskutieren, wie es andere Unternehmen bereits erfolgreich tun.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Schwer zu beurteilen - banal aber eine Tatsache, dass zu 99% alles digital geschieht und das Wort "Drucker" nur eine extrem kleine Bedeutung hat.

Kollegenzusammenhalt

gerade weil remote zu arbeiten zur Routine geworden ist, sind die Wege viel direkter und sachlicher

Umgang mit älteren Kollegen

klar werden Spässe über das Alter gemacht, aber immer in beide Richtungen. Die volle Altersrange ist vertreten.

Vorgesetztenverhalten

regelmässige Gespräche sorgen für klare Ziele, Konflikte werden oft sehr dynamisch ausgetragen - aber immer mit einer Lösung.

Arbeitsbedingungen

perfekte Ausstattung an Hard- und Software. Im Office wird es manchmal eng, aber dann geht man einfach nach Absprache ins Homeoffice.

Kommunikation

sehr transparent und regelmässige Infos, sowohl im Team als auch in Einzelgesprächen

Gleichberechtigung

klaro, noch nie so ein breites Feld an Menschen unterschiedlicher Couleur erlebt.

Interessante Aufgaben

auf jeden Fall, und dann sorgt die eigene Motivation immer auch gleich für die nächste gute Herausforderung. Man muss es nur wollen.

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Arbeitgeber-Kommentar

Marco Mannhart, CEO
Marco MannhartCEO

Lieber Mitarbeiter
Danke für die positive Bewertung. Ich nehme gerne Stellung zu folgenden Punkten:
Incentives:
Lass dich bitte hierbei von HR informieren. Wir führen eine Strategie intern, den Mitarbeitern die Auswahl zu geben. Ein grosser Teil unserer Belegschaft hat einen variablen Anteil im Lohn. Wir sind jedoch auch der richtige Arbeitsgeber für Kollegen, welche ohne Bonus das Maximum geben können und wollen. Der heutige Arbeitsmarkt gibt uns hier wenig Möglichkeiten, die einzige und eine Linie zu fahren. Wir sollen den Mitarbeitern zuhören. Neben Bonus haben wir ab dem ersten Anstellungsjahr weitere Incentives wie Weiterbildungsunterstützung intern, extern und vieles mehr. Dein Kommentar nehmen wir als Ansporn, über die Möglichkeiten der JK Development zu diesem Thema öfters zu informieren.

Firmenevents
Wir sind nach Corona bzgl. diesem Thema nicht so schnell "in die Gänge gekommen", wie wir es wollten. Vor 2020 waren Firmenevents, Jahresfeste, Weihnachts- und Osteressen usw. der Standard. Wir sind erst jetzt wieder daran, regelmässige Get Togethers zu organisieren - nicht zuletzt durch die interne Aufstockung in Rekrutierung und HR. Hier bitten wir um Verständnis: Zuerst wars nicht erlaubt, dann Grauzone und dann hat man es nicht mehr so priorisiert. 2024 wird das Jahr, in dem wir euch positiv abholen mit Events und Erlebnissen ausserhalb des Jobs!
Liebe Grüsse
Marco

Zusammenarbeit/-halt im ganzen Team ist beeindrucken

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei JK Development GmbH in Zug gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mich freute es sehr dass die Geschäftsleitung sich die Zeit genommen hat sich gleich um die Situation und vor allem die Mitarbeiter zu kümmern, da wir ansonsten trotz flacher Hierarchie im Unternehmen eher wenig direkten Kontakt mit dem CEO haben

Verbesserungsvorschläge

Alles ok so weit

Vorgesetztenverhalten

Kürzlich war ein etwas schwieriger Vorfall mit einem neuen Mitarbeiter im Team, der für alle Anwesenden unangenehm war da die Person sich sehr ausfällig verhielt. Mich beeindruckte wie das Team in dieser Situation zusammengehalten hat und die Vorgesetzten die ganze Situation entschärft haben. Es wurde am gleichen Tag ein Meeting einberufen sodass alle Mitarbeiter transparent über die Situation informiert und aufgeklärt wurden. Den Vorgesetzten war wichtig, dass alle Irritationen geklärt sind und man sich aussprechen konnte bzw. das Team sich wieder wohl fühlte.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Guter und fairer Arbeitgeber

4,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei JK Development GmbH in Zug gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ein super Team, guter Umgang mit Mitarbeitenden.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Weiterbildungsoptionen anbieten / Über Karrieremoglichkeiten informieren

Arbeitsatmosphäre

Sehr gute Arbeitsatmosphäre im Team und tolle Kollegen. Bei Problemen wird schnell geholfen.

Work-Life-Balance

Je nach Team. Bei uns ist alles tiptop organisiert.

Vorgesetztenverhalten

Perfekt.

Arbeitsbedingungen

Alles vorhanden inkl. Home Office Möglichkeiten.

Kommunikation

Regelmässige und transparente Updates.

Gleichberechtigung

Finde ich gut.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Interessante Aufgaben

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Spannende und herausfordernde Arbeit mit entsprechend fairer Entlohnung

4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei JK Development GmbH in Zug gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man wird immer motiviert und hat Lust das Beste aus sich herauszuholen. Ich war froh auch meine Mehrsprachigkeit zum Einsatz bringen zu dürfen

Verbesserungsvorschläge

Die Temperaturen in den Arbeitsräumen sind im Sommer teils grenzwertig

Karriere/Weiterbildung

Hätte ich keine spontane Planänderung gehabt in meiner Karriere, hätte ich demnächst eine mehrmonatige Weiterbildung begonnen, welche mir finanziert worden wäre

Gehalt/Benefits

überdurchschnittlicher Lohn für diese Branche

Umgang mit älteren Kollegen

Ein Grossteil meiner Arbeitskollegen war 50+. Trotzdem war der Teamgeist modern und frisch. Das Zusammenspiel zwischen jüngeren und älteren Generationen klappte immer super

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten haben stets ein offenes Ohr bei allen Anliegen, die man hat. Es war ihnen immer wichtig, dass Probleme schnellstmöglich aus dem Weg geschaffen werden


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.