Ein Unternehmen mit tollen Menschen
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist insgesamt angenehm und respektvoll. Das Team arbeitet gut zusammen und man fühlt sich willkommen.
Kommunikation
Die Kommunikation ist grundsätzlich transparent. Wichtige Informationen werden rechtzeitig weitergegeben. Bei bereichsübergreifenden Themen besteht Potenzial für eine bessere Abstimmung.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt im Team ist sehr gut. Kolleginnen und Kollegen unterstützen sich gegenseitig.
Work-Life-Balance
Homeoffice ist ein grosser Pluspunkt und wird sehr geschätzt. Besonders aufgrund des weniger zentral gelegenen Standorts bietet Homeoffice einen echten Mehrwert.
Vorgesetztenverhalten
Führungskräfte sind offen für Feedback und begegnen den Mitarbeitenden auf Augenhöhe. Entscheidungen könnten teilweise noch klarer kommuniziert werden.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind insgesamt interessant und abwechslungsreich. Es gibt Möglichkeiten, Eigenverantwortung zu übernehmen, auch wenn der Gestaltungsspielraum in manchen Bereichen begrenzt ist.
Gleichberechtigung
Alle Mitarbeitenden werden unabhängig von Geschlecht oder Herkunft gleich behandelt.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Austausch zwischen erfahrenen und neuen Kolleginnen und Kollegen funktioniert gut.
Arbeitsbedingungen
Verbesserungspotenzial besteht bei einzelnen Tools und Systemen, beispielsweise im Bereich der Telefonie, die nicht immer zuverlässig funktionieren. Auch die Bürobedingungen könnten optimiert werden, da die Raumtemperatur teilweise nicht optimal ist – im Sommer ist es häufig zu warm und in den kälteren Monaten teilweise zu kühl.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist insgesamt auf einem guten Niveau und wird durch verschiedene Benefits ergänzt. Allerdings gibt es je nach Abteilungen und Tätigkeitsbereich Unterschiede.
Image
Das Unternehmen verfügt über einen guten Ruf und viele langjährige Mitarbeitende, was für Stabilität und eine gewisse Verbundenheit mit dem Unternehmen spricht. Gleichzeitig ist zunehmend eine kritischere Stimmung wahrnehmbar. Der aktuelle Fokus auf Einsparungen sowie hohen Zielsetzungen führen teilweise zu mehr Druck und beeinflussen die Wahrnehmung des Unternehmens.
Karriere/Weiterbildung
Viele langjährige Kolleginnen und Kollegen bleiben über längere Zeit in derselben Position, wodurch Entwicklungsmöglichkeiten und interne Perspektiven weiter ausgebaut werden könnten.