8 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Johanneum Bewertungen
Johanneum
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8 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Super Arbeitgeber, Baustellen gibt es überall, gerade im Sozialenbereich
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man wird gehört wenn man was sagt, ob die Entscheidungen gefallen, ist so ne Sache.
Verbesserungsvorschläge
Mehr politischen Druck ausüben,
Arbeitsatmosphäre
Keine schlechten Erfahrungen gemacht
Image
Frustrierte Mitarbeiter reden gerne nicht gut
Work-Life-Balance
Wird darauf geschaut soweit es geht, Angebote sind vorhanden.
Karriere/Weiterbildung
Kann mich nicht beklagen
Gehalt/Benefits
Kann immer besser werden, ist aber eine Politische Angelegenheit
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Werden respektiert
Vorgesetztenverhalten
Zu den Direkten super
Arbeitsbedingungen
Hat alles
Kommunikation
Man muss auf die Leute zugehen
Gleichberechtigung
denke
Interessante Aufgaben
Andersartigkeit kann spannend sein
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Hoffnung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Grosses Angebot für Bewohner
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles sehr oberflächlich...... wenig Vertrauen zum Personal.
Personalführung lässt sehr zu wünschen übrig.
Entscheidungen werden zu nichte geredet und diskutiert. Viel bla bla um nichts
Verbesserungsvorschläge
Mal den Mitarbeiter fragen und auch zuhören.
Vorschläge werden bekämpft und nicht in lösungsorientierte Aufgaben umgesetzt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sozial Nicht wirklich
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeit mit den Jugendlichen erachtete ich als sehr sinnvoll. Die Arbeit mit dem Klienten war immer Toll.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass Leute gekündigt wird die in der Ausbildung sind (einfach weil es der einfachste Weg ist). Stellen werden gestrichen ohne überhaupt eine Lösung zu erarbeiten. Dann erwartet man noch dass man ihnen entgegen kommt. Aufhören mit der Väterliwirtschaft. Auch das Toggenburg sollte offener sein.
Verbesserungsvorschläge
Auch mal auf die Mitarbeiter hören die nicht im Kader Status sind. Lösungen finden für "Probleme" und nicht einfach kündigen!
Arbeitsatmosphäre
Position wird versprochen, dann aber plötzlich ist die Stelle besetzt. Personen ohne jegliche Erfahrung wird eingestellt.
Image
Gegenüber aussen muss man sein Bild wahren. Das behandeln von Mitarbeitern ist asozial.
Karriere/Weiterbildung
Ist OK
Gehalt/Benefits
Lohn ist nicht gerecht Verteilt. Teilweise sehr wenig sogar mit Ausbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird teilweise darauf geachtet.
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist sich selber am nächsten!
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nicht beurteilen
Vorgesetztenverhalten
Man wird rausgeekelt weil man mit Kritik nicht umgehen kann
Arbeitsbedingungen
OK
Kommunikation
Kein Mut zu sagen dass sie als Arbeitgeber gekündet haben
Gleichberechtigung
Ohne Ausbildung mehr Lohn als andere??
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
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Im Team angenehm, die Führung schlecht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bemüht Oeffentlichkeitsarbeit zu leisten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kernpunkt aus den Augen verlieren und Wertschätzung von Angestellen sehr klein halten
Verbesserungsvorschläge
Wieder zum Kernpunkt zurückkommen. Angestellte in Bezug auf geleistete Arbeit wertschätzen
Arbeitsatmosphäre
schlecht
Image
eher schlecht
Work-Life-Balance
schlecht
Karriere/Weiterbildung
nur zum Teil möglich
Gehalt/Benefits
ok
Umwelt-/Sozialbewusstsein
wird immer wieder zum Thema
Kollegenzusammenhalt
sehr kollegial
Umgang mit älteren Kollegen
ist akzeptabel
Vorgesetztenverhalten
sehr schlecht
Arbeitsbedingungen
mässig
Kommunikation
untransparent
Gleichberechtigung
gibt es nicht
Interessante Aufgaben
teilweise sehr interessant
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Grosses Unternehmen mit Potential
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Viele engagierte Mitarbeiter mit vielfältigen Ressourcen. Zu verbessern wäre der Umgang zwischen den einzelnen Bereichen (mehr gemeinsame Anlässe für grösseres gegenseitiges Verständnis). Atmosphären auch abhängig von Änderungen bei den unterschiedlichen Finanzierungsstellen.
Image
Einige negative Stimmen überklingen leider die positiven Seiten dieser Organisation.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten in der Betreuung sehr unterschiedlich (Pikettdienste, t.w. geteilte Arbeitsdienste, Wochenendeinsätze). In der Organisation wird wert auf Gesundheitsprävention gelegt.
Karriere/Weiterbildung
Verschiedenste Ausbildungen werden von der Organisation unterstützt.
Gehalt/Benefits
Lohn für Sozialbereich eher überdurchschnittlich.
Kollegenzusammenhalt
Meist guter Zusammenhalt in den Teams. Gegenseitige Unterstützung bei hohem Arbeitsaufkommen oder Personalausfällen.
Vorgesetztenverhalten
Je nach Bereich unterschiedlich kompetent. Vorgesetztenverhalten von Teamleitungen meist sehr gut.
Kommunikation
Bedingt durch die Grösse der Organisation ist die Kommunikation ein Schwachpunkt. Oft kommen Informationen an der Basis verfälscht oder ungenau an.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich, Flexibilität ist gefragt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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unmenschlich
Hat bis 2015 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kinder die dort sein müssen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fachkompetenz, Sozialkompetenz, Methodenkopetenz, Selbstkompetenz
Verbesserungsvorschläge
als Soziale Institution sich auch den Mitarbeitern gegenüber so Verhalten
Image
Aufgrund mangelnder Fachkräfte kaum Möglichkeit den Arbeitsauftrag zu erfüllen, kein Internes Kommunikationssystem (Funktionierendes!)
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Heilpädagogisches Zentrum
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2012 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die kreative Arbeit mit Jugendlichen!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dauermobing bei vielen Angestellten und dadurch grosse Fluktuation!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schwerfällige Betriebskultur
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Johanneum durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Johanneum als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsatmosphäre noch verbessern kann.