3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Gute KMU Betrieb
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Wettswil gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ich verstehe die teils gemachten Äusserungen nicht! Man wird in alle Arbeitsabläufe geschult, die Arbeitssicherheit wird gewährleistet, die Kommunikation stimmt.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Enttäuschend
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wettswil gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Es gibt viele gute und einsatzstarke Mitarbeiter in dieser Firma. Allerdings ist die Loyalität untereinander teilweise nicht vorhanden. Es gibt ein paar wenige Mitarbeiter, die das Betriebsklima arg belasten. Kunden werden unfreundlich empfangen. Persönliche Probleme werden auf neue Mitarbeiter abgewälzt. Alles in allem enttäuschend.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
sehr negative Erfahrung Strukturlos und unorganisiert Arbeitsklima und Hygiene untragbar Arbeitgeber? Lieber nicht
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wettswil gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Unternehmen wirkt in weiten Teilen chaotisch und schlecht geführt. Es fehlt an klaren Strukturen, sauberer Kommunikation und an einem respektvollen Umgang mit den Mitarbeitenden. Wer ein professionelles Umfeld sucht, ist hier definitiv falsch. Eine Verbesserung ist aus aktueller Sicht nicht in Sicht.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Einsatz für die Mitarbeitenden wäre dringend nötig – sowohl im Alltag als auch in der Ausstattung. Wertschätzung zeigt sich nicht nur in Worten, sondern auch in Taten, bessere Arbeitsbedingungen und mehr Investitionen in Material und Hygiene würden viel verändern. Auch eine offenere Kommunikation und ein respektvoller Umgang auf Augenhöhe wären ein grosser Schritt nach vorn.
Arbeitsatmosphäre
Sehr laut und unruhig – auf dem Hof wird regelmässig gebrüllt. Eine konzentrierte oder entspannte Arbeitsatmosphäre ist dadurch kaum möglich.
Image
Das Image ist intern sehr schlecht. Viele Mitarbeitende reden offen negativ über die Firma – sowohl über die Zustände als auch über die Führung. Das Vertrauen ins Unternehmen fehlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Umgang mit Ressourcen ist fragwürdig. In der Niederlassung wird täglich eine grosse Menge Wasser verschwendet, unter anderem durch das ständige Reinigen von Containern mit Hochdruck.
Kollegenzusammenhalt
Im Team hilft man sich gegenseitig – der Kollegenzusammenhalt ist einer der wenigen Lichtblicke im Betrieb.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Personalabteilung und der Geschäftsführung ist enttäuschend. Eine leitende Person, die sowohl für HR als auch für die Administration zuständig ist und seit vielen Jahren in der Geschäftsleitung sitzt, zeigt keinerlei Interesse an den Mitarbeitenden. Anliegen werden ignoriert, Entscheidungen wirken willkürlich und Kommunikation findet kaum statt. Statt Führung und Wertschätzung begegnet man hier Desinteresse und Arroganz – ein Klima, das dem Unternehmen langfristig massiv schadet.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen lassen sehr zu wünschen übrig. Für alle Mitarbeitenden stehen lediglich drei Toiletten zur Verfügung – diese sind fast durchgehend in einem sehr unhygienischen Zustand. Verschmutzungen wie Urin auf dem Boden, Toilettenreste oder verdreckte Waschbecken gehören leider zum Alltag. Eine regelmässige Reinigung scheint nicht gewährleistet zu sein. Solche Zustände sind in einem Betrieb dieser Grösse schlicht nicht tragbar. Gleichzeitig ist die Qualität der eingesetzten Arbeitsmittel sehr fragwürdig – man arbeitet mit stark abgenutztem oder veraltetem Equipment, was weder effizient noch sicher ist. Insgesamt entsteht der Eindruck, dass an den falschen Stellen gespart wird.
Kommunikation
Die interne Kommunikation ist häufig unklar und nicht professionell. Informationen erreichen die Mitarbeitenden teilweise verspätet oder gar nicht, was immer wieder zu Missverständnissen führt.
Gehalt/Benefits
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Josef Amstutz durchschnittlich mit 2,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Recht (3,7 Punkte). 33% der Bewertenden würden Josef Amstutz als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Karriere/Weiterbildung und Work-Life-Balance den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Josef Amstutz als Arbeitgeber vor allem im Bereich Interessante Aufgaben noch verbessern kann.