4 von 22 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Durch die flexiblen Arbeitszeiten ist man relativ frei und kann den Arbeitsalltag sowie auch Freizeit sehr gut gestalten.
Das Unternehmen ist sehr umweltbewusst.
Es gibt keine grossen Hierarchiestufen, was den Umgang zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern sehr vereinfacht.
Die Aufgaben variieren wahrscheinlich nach Abteilung. In meiner Tätigkeit finde ich sie sehr interessant.
Gebt den Leuten einen angemessenen Lohn, sonst rennen euch alle weg und mit dem Ruf wird auch niemand sich bei euch melden.
Die Leute sind nicht wirklich zufrieden daher leidet das Arbeitsklima.
Gegenüber anderen Firmen ist das Image gut gegenüber Mitarbeiter und deren Leute die sie kennen, sehr schlecht.
Man kann kommen und gehen wann man will ohne grosses Tamtam!
Naja, da müssen die meisten selber dafür schauen. Wenn man das aber möchen möchte wird man unterstützt aber der Lohn wird kaum angepasst.
Das ist der Grund warum die Atmosphäre so betrübt ist. Der Lohn ist teils schrecklich und die Arbeiter sind dementsprechend nicht sehr motiviert.
weiss ich nicht wirklich.
Ja je nach dem was das thema gut oder eben nicht.
Da nicht viele zufrieden sind kippt schnell mal die Kollegialität.
Ob alt oder jung, es gibt keine Berücksichtigung.
Mein direkter Vorgsetzter war okey aber wenn man mit dem oberen Kader zu tun hat, wird es nur noch schlimmer.
Sind okey
Wir wurden immer gut und ich denke auch transparent über die Erfolge informiert.
Man weiss sehr schnell wie viel man zu sagen hat oder eben nicht. Sehr oft untergeordnet.
Über die Aufgaben kann und will ich mich nicht beklagen. War stätig abwechslungsreich.
Man konnte rauchen ohne auszustempeln.
Phylosophie, Arbeitsklima, Führung, Abläufe, Maskenpflicht
Mehr Respekt gegenüber den Mitarbeitern. Viel mehr.
Stellenweise sehr anstrengende Stimmung.
Bei Mitarbeitern nicht besonders gut.
42h/Woche
Tipp: Details wie Spesen und Stundenvergütung im Reglement gut durchlesen bevor man losfährt.
Wie schon mehrfach erwähnt: Zu tiefe Gehälter, ohne Aussicht auf mehr.
Umwelt: OK
Abteilung gegen Abteilung.
Ist OK.
Sehr unterschiedlich. Aber meistens überfordert.
In der Produktion sehr schlechte Luftqualität und im Sommer sehr warm. Dunkle Gänge im EG, UG, verwinkeltes Gebäude auf drei Etagen.
Teils sehr gehässigt, was ich als umprofessionell empfand.
Habe als Mann nichts negatives erlebt.
Nicht wirklich. Eher Mühsame.
Jeden Tag 15min.vorholen,damit wir Ende Jahr 8Tage zusätzliche Ferien, zur Weihnachtstage/Silvester,haben.
Schlechter Lohn und Leistungen.Interessieren sich überhaupt nicht für ihre Angestellten.
Löhne anpassen, wie andere im Medizinal Bereich Firmen.Bonus nach 11Jahren nicht bezahlen, wieder ein führen.
Für aussen stehende gut
Flexible Gleitzeiten, 8Tage freizur Weihnachtszeit dazu, mit Vorgehalten Arbeitszeit
Firma hilft nur, wenn man sich danach lange verpflichtet
Sehr schlecht bezahlt
Nur damit Sie gut da steht
Kommt stark auf die Abteilung drauf an
Ältere sind zu teuer, dass erkennt man auch an der Belegschaft
Chefe übernehmen null verantwortung
Kommt auf die Abteilung drauf an.
Ganz Mies
Werden alle gleich schlecht behandelt
Selten, nur wenn es ein neues Produkt gibt