24 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
24 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
24 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Offenheit
Wenn das Personal nicht direkt kommt
Tue Gutes und sprich darüber
Wie man sich gibt so kommt s zurück
Sehr gut
Da versteht jeder etwas anderes darunter...
Kann man muss man aber nicht
Gemäss Statistik und Branchenvergleich Schweizweit TOP
vorhanden
Sensationell
wird geschätzt
Menschlicher Umgamg
modern
Kann sehr gut sein wenn mans auch liest
auf jeden Fall
sehr
Oft unmotiviert
Sehr schlecht, ich bin sehr unzufrieden mit dem Management und dem, was sie erhalten.
Ist im Ordnung
Möglich, aber nur bei wenigen Optionen! Außerdem sind Sie anschließend an das Unternehmen gebunden!
0, Weit unter den Erwartungen und dem Branchendurchschnitt! Selbst im Gespräch kommt nichts dabei heraus! Und das ist das schwierigste Thema überhaupt!
Das ist gut!
Viele unglückliche, frustrierte und unhöfliche Menschen reagieren nicht einmal auf Ihre Begrüßung, wenn Sie sie aus nur 5 cm Entfernung vor ihrem Gesicht aussprechen.
Oft sehr unhöflich. Die Grenzen des Akzeptablen sind unbekannt!
So viele Versprechen, die nicht eingehalten wurden
0. Null. Zero. Nada.
Das ist 0
Viele interessante Projekte
Unter den Mitarbeitern grundsätzliche gute Stimmung.
Man hört sehr viel schlechtes. Vorallem über den Umgang der MA. Auch von externen.
Nicht wirklich vorhanden.
Gehalt masslos zu tief. Man wird klein gehalten. Sozialleistungen fast überall auf gesetzlichem Minimum.
Sitzen alle im gleichen Boot.. Hat sehr viele Taugenichts angestellt.
Grundsätzlich okay, es fehlt an Führungsqualität (wird aber von weiter oben verunmöglicht)...
Altes Material, wenig innovation. Wirkt vieles sehr stehen geblieben.
Oftmals von oben herab, Informationen werden TROTZ mehrfachem Nachfragen nicht geteilt.
Geschlechter unterschied kann ich nicht beurteilen. Auf jeden fall werden Mitarbeiter auf gleicher Stufe und gleichen voraussetzungen ganz anders behandelt.
Grundsätzlich sind die Aufgaben abwechslungsreich.
Der Teamgeist mit dem Mitarbeitern ist oft super& amüsant.
Wen man öfters länger arbeitet oder an Samstagen unterstützt. Wird einem selten gedankt.
Für die Leistung und was man bringen muss. Zu wenig Gehalt oft unter dem Durchschnitt
Immer für Spass zu haben .
Oft ein von oben nach unten. Öfters Momentaufnahmen von Personen werden zu gross Gewichtet
Wertschätzung ist nicht da
Die Firmenintetne Kommunikation fehlt oft. Man wird oft vor vollendeten Tatsachen gestellt.
Viele interessante baustellen& projekte
Die offene und ehrliche Politik. Man kann sich einbringen und zum Teil am Entscheid beitragen.
Ist mir noch nichts aufgefallen, aber es wird wohl was geben.
Das Kader sollte mehr für das Nichtkader unternehmen. Wertschätzung hört man nicht nur gerne sondern, lebt oder erlebt man auch gerne.
Sehr angenehm.
Ich höre eigentlich nur gutes.
Man kann sich sehr gut einteilen, wenn man es zulässt.
Es ist Aufgabe von jedem, seinen Anteil zu leisten.
Es gibt immer einer, der einem nicht passt.
Wer die Leistung bringt und nicht negativ auffällt bekommt den Respekt.
Offen und ehrlich und die Kritiken sind passend.
Im meinem Bereich bestimme ich diese selbst.
Offene und ehrliche Kommunikation, so wie es sein soll.
Das Streben ist immer nach mehr.
Jeder bekommt eine Chance egal welches Geschlecht und welches Alter.
Ja, meine Aufgaben sind jeden Tag anders.
Klare und direkte Kommunikation, gehalt erhöhen.
Einsatz schätzen und nicht alles als selbsverständlich sehen.
Vorgesetzte sind freundlich, jedoch wird sehr oft immer hinten durch gesprochen und alle müssen sich durch Fehler anderer aufspielen und sich so besser verkaufen.
Oft wird man von zuständigen einfach hingestellt und es heisst mach doch die vorbereitet wurde nicht viel.
es wird viel verlangt und oft muss im privaten organisiert werden.
Lohn im Branchen schnitt tief! Pensionskasse fair und 13.Monatslohn auf den Monat geteilt finde ich schlecht.
Für die Arbeit, welche man leistet(Einsatz) viel zu wenig!!
unter gleichgestellten meist gut, doch einige müssen sich aufspielen.
Das Gesamtpaket ist für mich stimmig
Negative Punkte gibt es, werden aber bei uns sofort kommuniziert und so schnell wie möglich erledigt und abgestellt
Tatsache: hohe selbst bestimmende Arbeiten und Aufgabnbereiche, Arbeitsabläufe im Team, oder auch als "Einzelkämpfer (Service-Monteur)"
Meinung: sonst wäre ich nicht bei der Firma. Wenn ich mich nicht mit ihr identifizieren könnte und das schon seit mehreren Jahren
Tatsache: es wird immer auf einen geschaut, in Filiale und von der Geschäftsleitung, das man ein ausgeglichenes Leben hat.
Wenn privat was sein sollte, wird immer versucht den Mitarbeiter die Freiheit zu geben, seinen privaten Kram gerade zu Biegen
Tatsache: komplette Unterstützung seitens der Firma um eigene Ziele zu erreichen
alles gut, nichts zu bemängeln
Tatsache: jedes Bewusstsein wird in seinen Bereichen behandelt und umgesetzt
Tatsache: hoher Zusammenhalt im Team, auch Absprachen neben der Arbeit funktionieren gut
Tatsache:
- es kommt auf die Ausführungen der Arbeiten an und nicht das Alter,
- ältere Mitarbeiter werden, wie jeder neue Mitarbeiter, im Team positiv aufgenommen
Meinung: es gibt, auch wie bei mir, immer Möglichkeiten der Verbesserung (niemand ist perfekt)
Tatsache:
- alle Räume bei uns sind hell und auf dem benötigten Stand der Technik
- Administrationen auf Baustellen sind den gegeben Umstände ordentlich ausgerüstet
Tatsache: offene Kommunikation gegenüber Mitarbeiter und Vorgesetzten in allen Bereichen, Umsetzungen werden wenn möglich sofort oder zeitnah umgesetzt
Tatsache: jeder wird gleich behandelt und in seiner Klassifizierung beurteilt und gefördert, alle Wege sind für alle gleich
Tatsache (bei mir):
- Selbstständigkeit
- eigene Abwicklung von Aufgaben und Projekten
- vielfältiges Umfeld im Bereich der Elektrotechnik
Kaffee und Wasser sind gratis, diverse Mitarbeiteranlässe
Sozialleistungen, Werkzeug, überhebliche Vorgesetzten, unfaires Verhalten beim Austritt
Kommunikation, das Führungspersonal unternehmerisch schulen und weiterbilden
Abhängig mit wem gearbeitet wird
Musste nicht, ich durfte
Wird unterstützt, wenn die Firma einen nutzen daraus ziehen kann.
Gehalt der Branche entsprechend, Sozialleistungen bei den Angestellten auf dem gesetzlichem Minimum
Entsorgungskonzept vorhanden
Ist ausbaufähig
Hat diverse Mitarbeitenden Ü50, sicherlich sehr positiv
Schwach, abgehoben, sehr vieles hinten durch
Entspricht dem mittel
Sehr wenige relevante Informationen
Konnte immer interessante Projekte ausführen
Guter Ruf
Unterstützt Weiterbildungen
Lohn ist fair
Abwechslungsreich, kleine bis sehr grosse Projekte
Alle
Keine
Nichts
So verdient kununu Geld.