25 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
25 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Kambly SA Spécialités de biscuits suisses Bewertungen
Kambly
SA
Spécialités
de
biscuits
suisses
Trubschachen
Ihr Unternehmen?
25 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
StV Linienpilot
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Trubschachen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr sozial und familiär
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es könnte ein wenig näher sein :-)
Verbesserungsvorschläge
Stichwort Robi…
Arbeitsatmosphäre
Ich bin sehr wohl dort. Es gibt überall Probleme und böses Blut, aber ich habe schon viel schlimmere Betriebe gesehen. Alles in Allem sehr gut, auch sehr sozial von der Geschäftsleitung.
Work-Life-Balance
Als StV hat man automatisch längere Arbeitszeiten. Jedoch kann man auch ab und zu früher nach Hause. Für mich passt es so.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist sicher nicht der beste, für mich aber in Ordnung. Andere dort verdienen nicht sehr gut.
Kollegenzusammenhalt
Für mich persönlich in Ordnung. Gut möglich, dass es bei anderen weniger gut ist. Aber ich fühle mich wohl im Team/Betrieb.
Umgang mit älteren Kollegen
Kambly ist sehr sozial. Logisch müssen sie auch sparen und der Druck ist hoch. Aber trotzdem sehr sozial geblieben.
Vorgesetztenverhalten
Finde ich in Ordnung. Kambly ist oft viel zu nett. Wird oft ausgenutzt.
Arbeitsbedingungen
Wenn man Verantwortung übernimmt und eben arbeitet, dann ist es gut. Man darf aber nicht denken, „die oben“ müssen, damit ich kann…
Kommunikation
Leider nicht die Beste.
Gleichberechtigung
Manchmal werden gewisse Mitarbeiter bevorzugt, vorallem jene, die in der Nähe wohnen. Habe zumindest ich das Gefühl.
Interessante Aufgaben
Mir gefällt es dort. Früher viel Fliessband, heute mehr Büro und organisatorisch.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Stellenbeschrieb entspricht nicht der Wahrheit. Keine Einführung reines Chaos fängt schon bei der Führung an.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Trubschachen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viel Zuwenig Personal, sehr schlechte Führung von ganz oben
Verbesserungsvorschläge
Weniger ist mehr
Gehalt/Benefits
Sehr schlecht bezahlt
Kollegenzusammenhalt
Eigenes Team top nach oben flop
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Algemeine Job Bewertung
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Trubschachen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Personalresaurant, familienbetrieb
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird nicht jeder gleich Behandelt.
Es zählt nur noch Leistung.
Anstellungsbedingungen zu hoch gestellt
Verbesserungsvorschläge
Kultur muss sich ändern. Investieren in neue maschinen. Zwingend auf Mitarbeiter zählen die Erfahrung haben und nicht nur gebildet sind.
Arbeitsatmosphäre
Es ist mehr ein gegeneinander als ein minteinander
Image
Hat sich stark verschlechtert
Work-Life-Balance
Schicht arbeit, lange arbeitszeit, weiss erst kurz fristig wie ich nächste woche arbeite
Karriere/Weiterbildung
Nur auserwählte mitarbeiter wurden gefördert
Gehalt/Benefits
Lohn knapp gut, soziallleistung gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt gut/ sozial schlecht
Kollegenzusammenhalt
Im eigenen team gut
Umgang mit älteren Kollegen
Freundlich, gut
Vorgesetztenverhalten
Ungreundlich, nicht gleich zu allen Mitarbeiter
Arbeitsbedingungen
Alles sehr alte maschinen und wurde nicht ersetzt
Kommunikation
Findet nicht statt
Gleichberechtigung
Jeder Mitarbeiter wurde anders behandelt
Interessante Aufgaben
Die tätigkeit hat mir gefallen
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Führung und gute Leadership wird ganz gross gelebt.
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Trubschachen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Ethischen Grundhaltung, den Bezug mit dem Eigner-Familien
Verbesserungsvorschläge
Mehr Fachkräfte einstellen und nicht einfach Menschen die gerade ein Job benötigen. Mehr erfahrene und potenzielle Führungskräfte einstellen.
Arbeitsatmosphäre
Je nach Abteilung
Work-Life-Balance
Sehr Flexibel.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden gefördert und Unterstützt.
Gehalt/Benefits
Könnte bisschen besser sein.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird sehr viel Recyclt, und vieles aus der Region.
Kollegenzusammenhalt
Je nach Abteilung, ich hatte sehr gute Linienpilot der, das Team sehr unterstützt und zusammengehalten hatte.
Umgang mit älteren Kollegen
Viele langjährige und erfahrene Mitarbeiter.
Vorgesetztenverhalten
Sehr gute Führungsgrundsätze die von vielen Führungspersönlichkeiten gelebt wird.
Arbeitsbedingungen
Fair.
Kommunikation
Sehr direkt und fair gegenüber Mitarbeiter. Es wird auch sehr viel hinterdurch erzählt, man bekommt jedoch sehr schnell mit und ist dadurch immer informiert.
Gleichberechtigung
Sehr aufgeholt.
Interessante Aufgaben
Manchmal eintönig
Image
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Befindet sich vor einer grösseren Herausforderung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Trubschachen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung der Mitarbeiter und Kommunikation von Ganz oben nach ganz unten überdenken.
Gehalt/Benefits
Gehalt unterer Durchschnitt, Sozialleistungen werden von Jahr zu Jahr ersatzlos abgebaut.
Arbeitsbedingungen
Die Fragestelung für diesen punkt: Sind sie auf dem neuesten Stand der Technik? Sind Belüftung, Beleuchtung und Lärmpegel angenehm?
Muss ich leider mit Nein beantworten!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schlechte Stimmung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Trubschachen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teambildende Massnahmen sollte man ins Leben rufen
Verbesserungsvorschläge
Tolle Firma gegen Aussen. Umgang unter Arbeitskollegen eher schwierig.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Aussen Hui - innen pfui
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Trubschachen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
gegeneinander statt miteinander
Image
Alle kennen Kambly Güezli
Work-Life-Balance
Unausgesprochen wird eigentlich 10 Std im mindesten erwartet, lieber 12 Std. pro Tag
Gehalt/Benefits
Halt Trubschachen......
Kollegenzusammenhalt
jeder schaut für sich, oder was er grad nützlich für sich brauch kann.
Umgang mit älteren Kollegen
langjährige MA werden durch jüngere und günstigere entsorgt.
Vorgesetztenverhalten
Ganz schlimm, kein Vorbild, machen was sie wollen, ohne Einbezug HR, die haben nichts zumelden. Machtgehabe, Narzisten, sehr Patriarchisch geführt.
Arbeitsbedingungen
altmodisch und mega verstaubt.
Kommunikation
wird nach Hierarchie und Position stark gefiltert
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Potential bei Kambly wäre vorhanden, wird jedoch leichtfertig verschenkt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Trubschachen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Produkte sind top
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlechte Kommunikation, je nach Team ein schlechter Zusammenhalt
Verbesserungsvorschläge
Arbeitsprozesse überarbeiten und vereinfachen
Arbeitsatmosphäre
Negatives Klima fördert die Motivation nicht, neue Ideen stossen auf wenig Gegenliebe, Firma ist eher traditionell als modern, es müssten noch einige Arbeitsprozesse verbessert werden.
Image
Schweizweit bekannt, die Produkte sind ohne Zweifel gut
Work-Life-Balance
Ist absolut gegeben, manchmal etwas weniger, aber das gehört dazu.
Karriere/Weiterbildung
Homeoffice wurde zwar gewährt, aber nicht gerne gesehen....
Gehalt/Benefits
Am unteren Ende der Skala
Kollegenzusammenhalt
Siehe Kommunikation oben, negative Stimmung ohne Ende, habe ich leider bisher selten erlebt
Vorgesetztenverhalten
Habe ich gut erlebt.
Kommunikation
Leider verläuft die Kommunikation vielfach hinter dem Rücken
Interessante Aufgaben
Da KMU-Betrieb mangelt es nicht an diesen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Gute Zweigstelle mit Sitz. Verantwortung
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Trubschachen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fördert den Mitarbeiter und motiviert
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Mitarbeitern wird teilweise überfordert
Verbesserungsvorschläge
Dich an die Leistungsnormen halten...
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Traditionsfirma mit bekannten guten Betriebsklima
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Trubschachen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Optimale Einarbeitungszeit und ohne Druck
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kaum etwas, evtl. Etwas zu vertrauensvoll
Verbesserungsvorschläge
Evtl. Externe Firmenkontrolle anprilen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 25 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Kambly SA Spécialités de biscuits suisses durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden Kambly SA Spécialités de biscuits suisses als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 25 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Umgang mit älteren Kollegen und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 25 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Kambly SA Spécialités de biscuits suisses als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.