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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Kambly SA Spécialités de biscuits suisses die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 23 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Kambly SA Spécialités de biscuits suisses
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Kambly SA Spécialités de biscuits suisses
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Die meist gewählten Kulturfaktoren

7 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Tradition bewahren

    Strategische RichtungTraditionell

    86%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    86%

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    71%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    71%

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    57%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Ich bin sehr wohl dort. Es gibt überall Probleme und böses Blut, aber ich habe schon viel schlimmere Betriebe gesehen. Alles in Allem sehr gut, auch sehr sozial von der Geschäftsleitung.

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2,0
KommunikationFührungskraft

Leider nicht die Beste.

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4,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

Für mich persönlich in Ordnung. Gut möglich, dass es bei anderen weniger gut ist. Aber ich fühle mich wohl im Team/Betrieb.

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4,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Als StV hat man automatisch längere Arbeitszeiten. Jedoch kann man auch ab und zu früher nach Hause. Für mich passt es so.

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4,0
VorgesetztenverhaltenFührungskraft

Finde ich in Ordnung. Kambly ist oft viel zu nett. Wird oft ausgenutzt.

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5,0
Interessante AufgabenFührungskraft

Mir gefällt es dort. Früher viel Fliessband, heute mehr Büro und organisatorisch.

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