9 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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9 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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9 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Ist im Verhältnis zu meinen letzten Arbeitgebern gut, hat aber auch noch einige Verbesserungsmöglichkeiten.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei kantonale verwaltung thurgau in Frauenfeld gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nette Chefs, aber vor allem Arbeitskolleginnen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wochenend- und Feiertagsarbeit ohne Zuschlag, manchmal auch Abends, niedriger Lohn, kein gratis Parkplatz, oft muss man nur für 1-2 h arbeiten kommen, da verdient man nichts nach Abzug der Parkgebühr, Benzin, Fahrtzeit.
Verbesserungsvorschläge
Das erwähnte negative verbessern.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Herausforderung
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Kantonale Verwaltung Thurgau
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei kantonale verwaltung thurgau in Frauenfeld gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Unbefriedigend
Work-Life-Balance
Schlecht, durch die antiquierten Arbeitszeitmodelle
Karriere/Weiterbildung
Wenig Weiterbildungsmöglichkeiten
Kollegenzusammenhalt
Mässig, wegen autoritärer Führung
Vorgesetztenverhalten
Extrem hierarchisch. Überzogen autoritäre Führungsstukturen
Arbeitsbedingungen
Missachtung von Gesetzen zum Arbeitnehmerschutz, Ruhezeitgesetz, ...
Kommunikation
Sehr schlechte Kommunikationsstrukturen
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sozialer Arbeitgeber angenehme Zusammenarbeit mit Arbeitskollegen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei kantonale verwaltung thurgau in Frauenfeld gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeit, weniger Ferien können mit Überzeit kompensiert werden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Entlehnung ist nicht den Markt angepasst
Verbesserungsvorschläge
Entlöhnung an Markt anpassen wäre von Vorteil
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Alles ok, aber als man damls werationalisiert wurde, das war alles andere als gut.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei kantonale verwaltung thurgau in Frauenfeld gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
schwer zu sagen. kommt immer auf das jeweilige Amt an
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Projekt Optima!!!! Lieber Arbeitslose als "Praktikanten" einstellen, so um das Jahr 2000 rum dafür gute Leute rausschmeissen und meinen, dass das Geld spart.
Verbesserungsvorschläge
Stellt mich wieder ein und alle, die ihr damals rausgeschmissen habt auch. Und hört mit dem Mist auf, Arbeitslose als befristete Praktikanten reinzunemhen und sie dann nicht zu übernehmen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schlechte Personalführung, mangelnde Information,
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei kantonale verwaltung thurgau in Frauenfeld gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- keine Wertschätzung
- kein Gruss
Arbeitsatmosphäre
Durch die Chefetage gewollte Konkurrenz
Umwelt-/Sozialbewusstsein
keine Pensionskasse
Umgang mit älteren Kollegen
Werden als sklerotisch!!!!!!!!! bezeichnet
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten interessieren sich überhaupt nicht für die Angestellten
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Verwaltung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Ausgleichskasse des Kantons Thurgau in Frauenfeld gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sicherer Job und gute Sozialleistungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei kantonale verwaltung thurgau in Frauenfeld gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei kantonale verwaltung thurgau in Frauenfeld gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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sichere Arbeitsstelle
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Ausgleichskasse des Kantons Thurgau in Frauenfeld gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Ausgleichskasse des Kantons Thurgau durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Versicherung (4 Punkte).
- Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Ausgleichskasse des Kantons Thurgau als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.