Aussen Fix aber innen Nix Gross reden aber nichts umsetzen, lieber jeden Rappen sparen als investieren (Sicherheit SUVA)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mehrheitlich Freundlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Straftaten von Mitarbeiter ignorieren und nicht Mahnen oder suspendieren.
Schwacher Lohn
Sorgfaltspflicht vom Arbeitgeber
Verbesserungsvorschläge
- Vorrauschauen Ziele vor Augen haben.
- Beim Lohn nochmals über die Bücher, viel zu wenig.
- In der Geschäftsleitung Agrar und Landi Laden trennen. (z.B Leiter Agrar,
Leiter Detailhandel
- Mitarbeiter pflegen die lange in der Landi Welt leben
- Bei Rekrutierungen genauer prüfen ob der oder die ins Team passt. Nicht einfach den Platz vergeben ohne zu wissen was er kann.
- Mitarbeiter von der Verwaltung in die Weiterbildungen schicken, anscheinend sind die nicht mehr auf dem neusten Stand.
-Qualifizierte Führungskräfte Einstellen mit langjährige Erfahrung von mind. 5 Jahre
- Mitarbeiter bitte Wahrnehmen und Ihre Probleme im Betrieb ernst nehmen und nicht ignorieren.
Arbeitsatmosphäre
Das hat mir sehr gefehlt
Image
eher nicht!
Work-Life-Balance
Mehr oder Weniger
Karriere/Weiterbildung
Wird nicht unterstützt, kostet zu viel!
Gehalt/Benefits
Leider einen schwachen Lohn, darum viele Personalwechsel und am liebsten nur Lehrabgänger und Teilzeit einstellen lassen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Massiv Stromverbrauch und Heizöl
Kollegenzusammenhalt
Teils Teils, es gab schon Gruppen die sich gebildet haben
Vorgesetztenverhalten
Leider weniger, zu dominant und nicht wahrgenommen
Kommunikation
Nur auf Papier aber nie mündlich
Interessante Aufgaben
War ganz in Ordnung