Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Leuchter IT Solutions die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 71 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
9 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ich musste im Nachhinein feststellen, dass mich mein direkter Vorgesetzter mehrmals angelogen hat. Ich habe von ihm andere Informationen erhalten, als mir dann später im Gespräch mit dem HR oder anderen Teamleitern mitgeteilt wurden.
Privat / Menschlich ist die Beziehung zu den TLs super. An den Führungsqualitäten mangelt es aber leider oft. Die TLs sind vor allem technisch sehr stark.
Grundsätzlich ja. Leider wurde aber nicht auf meine Wünsche eingegangen und ich wurde ins Body-Leasing abgeschoben und habe bei / für Leuchter effektiv nicht mehr viel gemacht.
Die meisten dürfen aber ein spannendes Arbeitsumfeld geniessen.
Stets positive Energie! Hier fühlt sich Arbeit nicht wie Arbeit an, sondern eher wie ein Tag unter Freunden.
Hier wird nicht nur geredet, sondern wirklich zugehört und das auf allen Ebenen. Man kann sich offen austauschen, Ideen sprudeln lassen und sich sicher sein, dass man gehört wird.
Unter Mitarbeitenden gut. Kommunikation zwischen Mitarbeitenden und Teamleitern / GL habe ich aber sehr schlecht wahrgenommen.