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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Leuchter IT Solutions die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 71 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Leuchter IT Solutions
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Leuchter IT Solutions
Branchendurchschnitt: IT

Die meist gewählten Kulturfaktoren

9 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter fordern

    FührungTraditionell

    78%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    78%

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    67%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    67%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    67%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Wirklich super!

1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ich musste im Nachhinein feststellen, dass mich mein direkter Vorgesetzter mehrmals angelogen hat. Ich habe von ihm andere Informationen erhalten, als mir dann später im Gespräch mit dem HR oder anderen Teamleitern mitgeteilt wurden.

Privat / Menschlich ist die Beziehung zu den TLs super. An den Führungsqualitäten mangelt es aber leider oft. Die TLs sind vor allem technisch sehr stark.

1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Unter Mitarbeitenden gut. Kommunikation zwischen Mitarbeitenden und Teamleitern / GL habe ich aber sehr schlecht wahrgenommen.

2,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Grundsätzlich ja. Leider wurde aber nicht auf meine Wünsche eingegangen und ich wurde ins Body-Leasing abgeschoben und habe bei / für Leuchter effektiv nicht mehr viel gemacht.
Die meisten dürfen aber ein spannendes Arbeitsumfeld geniessen.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Stets positive Energie! Hier fühlt sich Arbeit nicht wie Arbeit an, sondern eher wie ein Tag unter Freunden.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Neben flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeiten, remote zu arbeiten, gibt es hier zahlreiche Events und Aktivitäten. Ob Teamevents, After-Work Drinks oder gemeinsame Sportaktivitäten - bei uns kommt der Spass nie zu kurz. Hier kann man seine Arbeit voller Energie angehen, ohne dabei das Leben ausserhalb des Office zu vernachlässigen.

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