23 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
23 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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23 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Vielfalt
Konzerngebunden
Nicht an PersonalRessourcen sparen
Nix
Die Sterne sagen es
Umdenken in jeder Hinsicht
Gratis Parkplatz
Gute Sozialleistungen
Cooles Team
Neue Werkstatt
Im letzten Teil der Ausbildung hatte ich einen sehr jungen Berufsbildner der selber erst ein Jahr fertig ausgebildet war. Das war leider ziemlich schwierig.
nichts
vieles
wird nie passieren
Pünktliche Lohnzahlung
Mitarbeiterführung, Unehrlichkeit, keine Innovation und noch so einiges.
Am besten den Betrieb an eine andere Garage verkaufen.
Jeder motzt, sehr schlechte Stimmung.
Dank der Premium Automarken hat man gegen aussen ein relativ gutes Image.
Schlecht - es wird zwar mit Gleitzeiten geworben, aber am Ende hat man doch Blockzeiten 08.00 - 18.30 Uhr, die eingehalten werden müssen.
Weiterbildungen werden nur selektiv gewährt und Kosten werden nur übernommen, wenn man von den Vorgesetzten gemocht wird.
Die Löhne wurden zwar etwas angepasst, sind aber immer noch tief.
PV Anlage und Stromsparen ist angesagt.
Geht so. Sehr viele Einzelkämpfer - Team ist ein Fremdwort.
Mittel zum Zweck.
Kein Kommentar! "Wenn es nicht passt, kann man ja gehen." Solche Aussagen im 2023 :-)
Sehr hoher Mitarbeiterwechsel. 70% der Mitarbeiter ist noch kein Jahr in der Firma und 20% stehen vor Pensionierung.
Veraltet und nicht zeitgemäss. Büro sehr schlecht beleuchtet, zum Teil altes Mobiliar. Kleine Büros. Für die Mitarbeitenden wird nichts getan, damit man sich am Arbeitsplatz wohlfühlt.
Kein Platz für Neues!
Vielseitige Arbeit mit Eigenverantwortung.
Kein Eingehen auf Hilferufe. Keine Unterstützung im Team. Kein Gehör beim Vorgesetzten.
Informationsfluss verbessern.
Auf Hilferufe von Mitarbeitern eingehen.
Überstunden sind normal
Mobbing
Kommunikationsfluss funktioniert nicht
Unternehmen gibt dem Mitarbeiter viele Freiheiten - im Umkehrschluss wird aber auch eine gute Leistung vom Mitarbeiter erwartet
Längere Entscheidungswege durch komplexere Firmenstruktur - kann das Gefühl geben, dass bei Problemen wenig oder nur sehr träge reagiert wird
Flexibilität hat noch Luft nach oben
gutes Arbeits und Betriebsklima
Firmenimage in der Region sehr gut
Gleitzeiten
Mitarbeiter hat Möglichkeit für Input und Beteiligung durch Firma
Gehalt im Schnitt Sozalleistungen gut
gute Teams
stimmt und wird geschätzt
abhängig von Abteilung und Person
Gute Arbeitswerkzeuge passt soweit
kurze Wege
vielfältiger Aufgabenbereich
Teamzusammenhalt
Teamanlässe sind super.
Die Wertschätzung seitens der Geschäftsleitung fehlt häufig. Komplizierte Firmenstrukturen.
Man muss damit aufhören am alten festzuhalten. Löhne, Ferien etc. haben sich in den letzten Jahren verändert da muss man am Ball bleiben.
Die Strukturen sind nur so komplizert und unübersichtlich weil man sich nicht mehr von der LARAG AG abkoppelt, die Liga wäre besser Aufgestellt wenn man diese beiden Unternehmen etwas mehr trennen würde.
Zimlich fixe Arbeitszeiten
Marken Weiterbildungen kann man immer machen, bei anderen Weiterbildungen muss man aktiv mit der Geschäftsleitung um unterstützung bitten. Meist wird man in den komplizierten Firmenstrukturen zu anderen personen weitergeleitet.
Der Lohn kommt immer pünktlich, jedoch sind die Löhne tief, zudem hat man wenig Ferientage.
Auf allen Dächern hat es PV Anlagen.
Das Team ist sehr gut.
Werden ernst genommen.
Direkte Vorgesetzte sind fair und freundlich
Verbesserungsvorschlägen wird wenig Beachtung geschenkt
Die Kommunikation im Team und mit den Teamleitern ist sehr gut, jedoch funktioniert die Kommunikation mit der Geschäftsleitung nicht sehr gut.
Frauen haben mindesten die selben Chancen.
Alles vom Service bis zu komplexen Diagnosen.
Nichts!
Kommunikation, Verhalten der GL, Lohn,
Der Standort St.Gallen wurde aufgelöst, aber in Wil ist immer noch die gleiche GL! Ein Mindestmass an Respekt und Anstand gegenüber den Mitarbeitern. Und auch mal Begrüssen.
Gut, gute Kollegen und Zusammenhalt.
Viel geleistet für die Firma, auch zum Teil unbezahlte Wochenendeinsätze - als Dank, wurde der Standort geschlossen und den Mitarbeitenden gekündigt.
Kollegenzusammenhalt - War das beste an der Firma!
Die GL war NIE richtig anwesend. Man hat sich ausschliesslich auf den Standort Wil konzentriert. Die St.Galler Arbeiter waren geduldet. Nach der Kündigung und Auflösung des Standortes hat man die GL noch weniger gesehen, wahrscheinlich hatte man keine Lust auf Gespräche und Probleme.
Über Nacht wurde der Standort LIGA St.Gallen geschlossen, es wurde davor nie über die Situation geredet. Dafür wurden wir innerhalb 4 Monaten (Jan. - April 22) auf die Strasse gestellt. Vielen Dank!!
Die üblichen Arbeiten als Mechaniker. Jedoch war die Infrastruktur in der Werkstatt ziemlich veraltet.
So verdient kununu Geld.